○鳥取大学職員給与規程
平成16年4月1日
鳥取大学規則第41号
目次
第1章 総則(第1条―第11条)
第2章 給与
第1節 基本給(第12条―第22条)
第2節 諸手当(第23条―第40条)
第3節 賞与(第41条―第45条)
第3章 給与の特例(第46条―第54条の2)
第4章 補則(第55条・第56条)
附則
第1章 総則
(趣旨)
第1条 この規程は,鳥取大学職員就業規則(平成16年鳥取大学規則第36号。以下「職員就業規則」という。)第30条の規定に基づき,鳥取大学(以下「本学」という。)の職員の給与に関し必要な事項を定めるものとする。
(法令との関係)
第2条 職員の給与に関して,この規程の定めのない事項については,労働基準法(昭和22年法律第49号。以下「労基法」という。)その他の法令の定めるところによる。
(給与の支払)
第3条 この規程に基づく給与は,その全額を現金で直接職員に支払う。ただし,次の各号のいずれかに該当するものは,給与支払の際に控除する。
一 法令で定めるもの
二 労基法第24条第1項後段に規定する労使協定によるもの
2 前項前段の規定にかかわらず,職員から申出があった場合は,その者の預金又は貯金への振込みの方法によって給与を支払うことができる。
(給与の区分)
第4条 職員の給与は,基本給,諸手当及び賞与とする。
2 基本給は,俸給,俸給の調整額とする。
3 諸手当は,教職調整手当,管理職手当,職務付加手当,初任給調整手当,扶養手当,異動保障手当,広域異動手当,住居手当,通勤手当,単身赴任手当,特地勤務手当,特地勤務手当に準ずる手当,義務教育等教員特別手当,指導医手当,入試手当,免許状更新講習手当,手術部等看護業務手当,専門看護師・認定看護師手当,特殊勤務手当,超過勤務手当,休日勤務手当,夜勤手当,宿日直手当,管理職員特別勤務手当及び寒冷地手当とする。
4 賞与は,期末手当及び業績手当とする。
(給与の計算期間)
第5条 基本給及び諸手当の計算期間は,1の月の初日から末日までとする。
(給与の支給日)
第6条 基本給,諸手当及び賞与の支給日は,次の表に掲げるとおりとする。
給与の種類
支給日
俸給
俸給の調整額
教職調整手当
管理職手当
職務付加手当
手術部等看護業務手当
専門看護師・認定看護師手当
初任給調整手当
扶養手当
異動保障手当
広域異動手当
住居手当
通勤手当
単身赴任手当
特地勤務手当
特地勤務手当に準ずる手当
義務教育等教員特別手当
その月の17日(ただし,17日が日曜日若しくは土曜日又は国民の祝日に関する法律(昭和23年法律第178号)に規定する休日(以下「日曜日等」という。)に当たるときは,その日の直前の日曜日等でない日とし,当該日曜日等でない日が14日に当たるときは18日とする。)
指導医手当
入試手当
免許状更新講習手当
特殊勤務手当
超過勤務手当
休日勤務手当
夜勤手当
宿日直手当
管理職員特別勤務手当
翌月の17日(ただし,17日が日曜日等に当たるときは,その日の直前の日曜日等でない日とし,当該日曜日等でない日が14日に当たるときは18日とする。)
寒冷地手当
毎年11月から翌年3月までの毎月17日(ただし,17日が日曜日等に当たるときは,その日の直前の日曜日等でない日とし,当該日曜日等でない日が14日に当たるときは18日とする。)
賞与(期末手当及び業績手当)
6月30日及び12月10日(ただし,これらの日が日曜日等に当たるときは,その日の直前の日曜日等でない日とする。)
(退職時等の支払)
第7条 職員が前条に規定する給与の支給日前に退職した場合であって,当該職員又は権利者から請求があったときは,前条の規定にかかわらず7日以内に支給する。ただし,給与を受ける権利に係争があるときは,この限りでない。
(非常時払い)
第8条 職員が,職員又はその収入によって生計を維持する者の出産,疾病,災害,結婚,死亡その他これらに準ずる非常の場合の費用に充てるために請求した場合には,第6条の規定による給与の支給日前であっても,既往の労働に対する給与を支給する。
(給与の日割計算)
第9条 新たに職員となった者には,その日から俸給を支給し,昇給,昇格等により俸給額に異動を生じた者には,その日から新たに定められた俸給を支給する。
2 職員が退職したとき(死亡による退職を除く。)は,その日まで俸給を支給する。
3 職員が死亡したときは,その月分の俸給の全額を支給する。
4 第1項又は第2項の規定により俸給を支給する場合であって,月の初日から支給するとき以外のとき,又は月の末日まで支給するとき以外のときは,その俸給額は,その月の現日数から鳥取大学職員の勤務時間及び休暇等に関する規程(平成16年鳥取大学規則第45号。以下「勤務時間規程」という。)第7条の規定に基づく休日(ただし,鳥取大学職員の育児休業等に関する規程(平成16年鳥取大学規則第46号。以下「育児休業規程」という。)第16条の規定により育児短時間勤務(以下「育児短時間勤務」という。)の承認を受けた職員(以下「育児短時間勤務職員」という。)にあっては,同条各号によりその者に割り振られた休日)の日数を差し引いた日数を基礎として日割りによって計算する。
5 前各項に定めるもののほか,前4項に規定する俸給以外の基本給及び諸手当について必要な事項は,別に定める。
(端数計算及び処理)
第10条 第35条(超過勤務手当)第36条(休日勤務手当)及び第37条(夜勤手当)の規定により勤務1時間につき支給する超過勤務手当,休日勤務手当又は夜勤手当の額並びに第50条(給与の減額)に規定する勤務1時間当たりの給与額を算定する場合において,当該額に,50銭未満の端数を生じたときはこれを切り捨て,50銭以上1円未満の端数を生じたときはこれを1円に切り上げるものとする。
2 この規程により計算した給与の確定金額に1円未満の端数が生じたときは,これを切り捨てるものとする。
(勤務1時間当たりの給与額の算出)
第11条 第35条(超過勤務手当)第36条(休日勤務手当)第37条(夜勤手当)及び第50条(給与の減額)に規定する勤務1時間当たりの給与額は,基本給,職務付加手当,指導医手当,入試手当,免許状更新講習手当,手術部等看護業務手当,専門看護師・認定看護師手当,異動保障手当,広域異動手当,初任給調整手当,義務教育等教員特別手当,特地勤務手当及び特地勤務手当に準ずる手当の月額の合計額を毎年4月1日を起算日とした1年間における1月平均所定労働時間で除して得た額とする。
第2章 給与
第1節 基本給
(俸給の決定及び適用範囲)
第12条 職員の受ける俸給は,その職務の複雑,困難及び責任の度に基づき,かつ,勤務条件を考慮して定める。
2 俸給表の種類及び各俸給表の適用範囲は,それぞれ次に掲げるとおりとする。
一 一般職俸給表(一) (別表第1―1)
他の俸給表の適用を受けない職員
二 一般職俸給表(二) (別表第1―2)
@ 用務員,労務作業員等の労務に従事する職員
A 自動車運転手,車庫長等の業務に従事する者
B 機械工作工,修理,加工等の業務に従事する者
C 上記@からBまでに準ずる技能的業務に従事する者
三 教育職俸給表(一) (別表第1―3)
教授,准教授,講師,助教及び助手
四 教育職俸給表(二) (別表第1―4)
附属特別支援学校の教頭,教諭及び養護教諭
五 教育職俸給表(三) (別表第1―5)
附属幼稚園,附属小学校及び附属中学校の教頭,主幹教諭,教諭,養護教諭及び栄養教諭
六 医療職俸給表(二) (別表第1―6)
@ 薬剤師
A 栄養士
B 診療放射線技師
C 臨床検査技師その他の病理細菌技術職員
D 臨床工学技士
E 理学療法士その他の理学療法技術職員及び作業療法士その他の作業療法技術職員
F 視能訓練士その他の視能技術職員
G 言語聴覚士
H 義肢装具士
I 歯科衛生士及び歯科技工士
J その他医療技術職員
七 医療職俸給表(三) (別表第1―7)
保健師,助産師,看護師及び准看護師
八 指定職俸給表 (別表第1―8)
学長が指名した者
3 職員(指定職俸給表の適用を受ける職員(以下「指定職職員」という。)を除く。)の職務は,その複雑,困難及び責任の度に基づきこれを俸給表に定める職務の級に分類するものとし,その分類の基準となるべき標準的な職務の内容及びその級別の資格基準は,別に定める。
4 指定職俸給表の適用を受ける職員の俸給月額は,同表に掲げる俸給月額のうち,学長が定める号俸の額とする。
5 その他指定職俸給表の適用について必要な事項は,別に定める。
(再雇用職員の俸給)
第13条 職員就業規則第23条の規定により採用された職員(以下「再雇用職員」という。)のうち,指定職俸給表の適用を受ける職員以外の職員の俸給月額は,その者に適用される俸給表の再雇用職員の欄に掲げる俸給月額のうち,その者の属する職務の級に応じた額とする。
2 俸給表については,前条第2項第1号から第7号に定める。
(再雇用短時間勤務職員の俸給)
第14条 再雇用職員のうち,短時間勤務の職を占める職員(以下「再雇用短時間勤務職員」という。)の俸給月額は,前条の規定にかかわらず,これらの規定による俸給月額に,鳥取大学職員の勤務時間及び休暇等に関する規程(平成16年鳥取大学規則第45号。以下「勤務時間規程」という。)第5条第2項の規定により定められたその者の勤務時間を同条第1項に規定する勤務時間で除して得た数を乗じて得た額とする。
(初任給)
第15条 新たに採用する者の初任給は,その者の学歴,免許及び資格,職務経験等並びに他の職員との均衡を考慮して別に定めるところにより決定する。
(昇格)
第16条 勤務成績が特に良好な職員で別に定める昇格基準に達した者は,その者の資格に応じて上位の級に昇格させることができる。
(降格)
第17条 職員就業規則第13条の規定により降任したときは,その者を下位の級に降格させることができる。
(初任給基準又は俸給表の適用を異にする異動)
第18条 職員を俸給表の適用を異にすることなく初任給の基準の異なる他の職種に異動させ,又は俸給表の適用を異にして他の職務に異動させる場合における職務の級は,その異動後の職務に応じ決定する。
(昇給)
第19条 職員(指定職職員を除く。)の昇給は,学長が定める日に,同日前1年間におけるその者の勤務成績に応じて,行うものとする。
2 前項の規定により職員を昇給させるか否か及び昇給させる場合の昇給の号俸数は,同項に規定する期間の全部を良好な成績で勤務した職員の昇給の号俸数を4号俸(一般職俸給表(一)の適用を受ける職員でその職務の級が7級以上であるもの及び同表以外の各俸給表の適用を受ける職員でその職務の級がこれに相当するものとして学長が定める職員にあっては,3号俸)とすることを標準として学長が定める基準に従い決定するものとする。
3 55歳(一般職俸給表(二)適用職員にあっては,学長が定める年齢)を超える職員に関する前項の規定の適用については,同項中「4号俸(一般職俸給表(一)の適用を受ける職員でその職務の級が7級以上であるもの及び同表以外の各俸給表の適用を受ける職員でその職務の級がこれに相当するものとして学長が定める職員にあっては,3号俸)」とあるのは,「2号俸」とする。
4 職員の昇給は,その属する職務の級における最高の号俸を超えて行うことができない。
5 職員の昇給は,予算の範囲内で行わなければならない。
6 前各項に規定するもののほか,職員の昇給に関し必要な事項は,学長が定める。
(育児短時間勤務職員の俸給)
第20条 育児短時間勤務職員の俸給月額は,その者の受ける俸給月額に育児休業規程第16条の規定に基づく育児短時間勤務による週当たりのその者の勤務時間を勤務時間規程第5条第1項に規定する勤務時間で除して得た数(以下「算出率」という。)を乗じて得た額とする。
第21条 削除
(俸給の調整額)
第22条 俸給の調整額は,職務の複雑さ,責任の程度,労働の強度,就労環境その他労働条件が同じ職務の級に属する他の職員と比べて著しく特殊な職員のうち別に定める者について,その職務の特殊性に基づき支給する。
第2節 諸手当
(教職調整手当)
第23条 教職調整手当は,附属幼稚園,附属小学校,附属中学校及び附属特別支援学校(以下「附属学校園」という。)に勤務する教員であって教育職俸給表(二)又は教育職俸給表(三)の適用を受ける者のうち,その属する職務の級が1級又は2級である者に対し,義務教育諸学校等の教員の職務と勤務態様の特殊性を考慮し,その者の俸給月額の100分の4に相当する額を支給する。
2 前項に規定する教職調整手当の月額は,第35条に規定する超過勤務手当相当額及び第36条に規定する休日勤務手当相当額を含むものとする。
(管理職手当)
第24条 管理職手当は,管理又は監督の地位にある職員のうち別に定める職員について,その特殊性に基づき支給する。
2 管理職手当の月額は,前項に規定する職位を占める職員の属する職務の級における最高の号俸の俸給月額の100分の25を超えてはならない。
3 管理職手当の月額は,労基法第37条第4項に規定する割増賃金相当額を含むものとする。
4 前3項に定めるもののほか,管理職手当について必要な事項は,別に定める。
(職務付加手当)
第24条の2 職務付加手当は,著しく負担のかかる職務を付加された職員に対して,その付加された職務に応じて支給する。
2 その他職務付加手当について必要な事項は,別に定める。
(指導医手当)
第24条の3 指導医手当は,医師及び歯科医師として5年以上の臨床経験を有する教員で,指導医として本学の研修医又は他の医療機関との協定等により受け入れた研修医に対して指導した場合に支給する。
2 前項に定めるもののほか,指導医手当について必要な事項は,別に定める。
(入試手当)
第24条の4 入試手当は,職員が本学の実施する入学者選抜試験又は大学入試センター試験の業務に従事した場合に支給する。
2 その他入試手当について必要な事項は,別に定める。
第24条の5 削除
(免許状更新講習手当)
第24条の6 免許状更新講習手当は,教育職員免許法(昭和24年法律第147号)第9条の3第1項に規定する免許状更新講習について,当該講習を担当する教員が,当該講習に係る業務に従事したときに支給する。
2 その他免許状更新講習手当について必要な事項は,別に定める。
(手術部等看護業務手当)
第24条の7 手術部等看護業務手当は,医学部附属病院に所属する看護職員のうち,手術部又は病棟4階Bに勤務する者に支給する。
2 その他手術部等看護業務手当について必要な事項は,別に定める。
(専門看護師・認定看護師手当)
第24条の8 専門看護師・認定看護師手当は,医学部附属病院に所属する看護職員のうち,公益社団法人日本看護協会から専門看護師若しくは認定看護師として認定された者又はこれに準ずるものとして学長が別に指定する者のうち,当該認定に係る看護分野の業務に従事する者に支給する。
2 その他専門看護師・認定看護師手当について必要な事項は,別に定める。
(初任給調整手当)
第25条 初任給調整手当は,医学又は歯学に関する専門的知識を必要とし,かつ,採用による欠員の補充が困難であると認めた職に新たに採用された職員(教育職俸給表(一)の適用を受ける教員であって,医師法(昭和23年法律第201号)に規定する医師免許証又は歯科医師法(昭和23年法律第202号)に規定する歯科医師免許証を有する者に限る。ただし,別に定める者を除く。)に支給するものであり,月額5万円を超えない範囲内の額を採用の日(別に定める期間を経過した日)から35年以内の期間支給する。
2 前項に規定する職に在職する職員のうち,同項の規定により初任給調整手当を支給される職員との権衡上必要があると認められる職員には,同項の規定に準じて,初任給調整手当を支給する。
3 初任給調整手当の月額については,別表第2に定める。
4 前3項に定めるもののほか,初任給調整手当について必要な事項は,別に定める。
(扶養手当)
第26条 扶養手当は,扶養親族のある職員に対して支給する。
2 扶養手当の支給については,次に掲げる者で他に生計の途がなく,主としてその職員の扶養を受けている者を扶養親族とする。
一 配偶者(届出をしないが事実上婚姻関係と同様の事情にある者を含む。以下同じ。)
二 満22歳に達する日以後の最初の3月31日までの間にある子及び孫
三 満60歳以上の父母及び祖父母
四 満22歳に達する日以後の最初の3月31日までの間にある弟妹
五 重度心身障害者
3 扶養手当の月額は,前項第1号に該当する扶養親族については1万3,000円とし,同項第2号から第5号までの扶養親族(以下この条において「扶養親族たる子,父母等」という。)については1人につき6,500円(職員に配偶者がない場合にあっては,そのうち1人については1万1,000円)とする。
4 扶養親族たる子のうちに満15歳に達する日後の最初の4月1日から満22歳に達する日以後の最初の3月31日までの間(以下「特定期間」という。)にある子がいる場合における扶養手当の月額は,前項の規定にかかわらず,5,000円に特定期間にある当該扶養親族たる子の数を乗じて得た額を同項の規定による額に加算した額とする。
5 新たに職員となった者に扶養親族がある場合又は職員に次の各号のいずれかに該当する事実が生じた場合においては,その職員は,直ちにその旨(新たに職員となった者に扶養親族がある場合又は職員に第1号に該当する事実が生じた場合において,その職員に配偶者がないときは,その旨を含む。)を学長に届け出なければならない。
一 新たに扶養親族たる要件を具備するに至った者がある場合
二 扶養親族たる要件を欠くに至った者がある場合(第2項第2号又は第4号に該当する扶養親族が,満22歳に達した日以後の最初の3月31日の経過により,扶養親族たる要件を欠くに至った場合を除く。)
三 扶養親族たる子,父母等がある職員が配偶者のない職員となった場合(前号に該当する場合を除く。)
四 扶養親族たる子,父母等がある職員が配偶者を有するに至った場合(第1号に該当する場合を除く。)
6 扶養手当の支給は,新たに職員となった者に扶養親族がある場合においてはその者が職員となった日,扶養親族がない職員に前項第1号に掲げる事実が生じた場合においてはその事実が生じた日の属する月の翌月(これらの日が月の初日であるときは,その日の属する月)から開始し,扶養手当を受けている職員が退職した場合においてはその者が退職した日,扶養手当を受けている職員の扶養親族で同項の規定による届出に係るもののすべてが扶養親族たる要件を欠くに至った場合においてはその事実が生じた日の属する月(これらの日が月の初日であるときは,その日の属する月の前月)をもって終わる。ただし,扶養手当の支給の開始については,同項の規定による届出が,これに係る事実の生じた日から15日を経過した後にされたときは,その届出を受理した日の属する月の翌月(その日が月の初日であるときは,その日の属する月)から行うものとする。
7 扶養手当は,これを受けている職員に更に第5項第1号に掲げる事実が生じた場合,扶養手当を受けている職員の扶養親族で同項の規定による届出に係るものの一部が扶養親族たる要件を欠くに至った場合,扶養手当を受けている職員について同項第3号若しくは第4号に掲げる事実が生じた場合又は職員の扶養親族たる子で同項の規定による届出に係るもののうち特定期間にある子でなかった者が特定期間にある子となった場合においては,これらの事実が生じた日の属する月の翌月(これらの日が月の初日であるときは,その日の属する月)からその支給額を改定する。前項ただし書の規定は,扶養手当を受けている職員に更に第5項第1号に掲げる事実が生じた場合における扶養手当の支給額の改定(扶養親族たる子,父母等で同項の規定による届出に係るものがある職員で配偶者のないものが扶養親族たる配偶者を有するに至った場合における当該扶養親族たる子,父母等に係る扶養手当の支給額の改定を除く。)及び扶養手当を受けている職員のうち扶養親族たる子,父母等で同項の規定による届出に係るものがある職員が配偶者のない職員となった場合における当該扶養親族たる子,父母等に係る扶養手当の支給額の改定について準用する。
8 前各項に定めるもののほか,扶養手当について必要な事項は,別に定める。
(異動保障手当)
第27条 異動保障手当は,民間の賃金水準,物価等を考慮して別に定める支給地域に在勤する一般職の職員の給与に関する法律(昭和25年法律第95号。以下「給与法」という。)の適用を受ける国家公務員,特別職に属する国家公務員,独立行政法人通則法(平成11年法律第103号)第2条第2項に規定する特定独立行政法人の職員,他の国立大学法人の職員,地方公務員及び国家公務員退職手当法施行令(昭和28年政令第215号)第9条の2各号に掲げる法人その他これに準ずると認められるものに使用される者(以下「給与特例法等適用職員」という。)が,引き続き本学職員となった場合(本学に採用等になる日の前日に在勤していた勤務地に引き続き6箇月を超えて在勤している場合に限る。)において,採用の事情,本学職員として在勤することとなった日(以下この条において「異動の日」という。)の前日における勤務地等を考慮して,異動前に受けていた給与法に規定する地域手当(これに相当する手当を含む。)との均衡上必要があると認めたときに支給する。当該地域に近接する地域のうち民間の賃金水準,物価等に関する事情がその地域に準ずる地域に所在する官署で別に定めるものに在勤する者から引き続き本学の職員になった場合についても,同様とする。
2 前項の規定による異動保障手当の月額は,異動の日から2年を経過するまでの間,基本給,教職調整手当,管理職手当及び扶養手当の月額の合計額に,次の各号に掲げる期間の区分に応じ,当該各号に定める割合を乗じて得た額とする。
一 異動の日から同日以後1年を経過する日までの期間 異動の日の前日における勤務地に対応する別に定める支給地域に応じた支給割合(当該異動後に支給割合が改定された場合にあっては,当該異動の日の前日における支給割合。以下「異動前の支給割合」という。)
二 異動の日から同日以後2年を経過する日までの期間(前号に掲げる期間を除く。) 異動前の支給割合に100分の80を乗じて得た割合
3 次の各号に掲げる職員のうち,民間の賃金水準,物価等を考慮して別に定める支給地域に,引き続き6箇月を超えて在勤することが予定されており,かつ,当該在勤期間中の旅費(日当,宿泊料及び日額旅費をいう。)が支給されない職員には,第1項の規定に準じて当該在勤中の期間,異動保障手当を支給する。当該地域に近接する地域のうち民間の賃金水準,物価等に関する事情がその地域に準ずる地域に所在する官署で別に定めるものに在勤する職員についても,同様とする。
一 文部科学省関係機関職員行政実務研修生
二 在籍出向者(鳥取大学職員出向規程(平成16年鳥取大学規則第39号)の適用を受ける者をいう。)
4 前項の規定による異動保障手当の月額は,基本給,教職調整手当,管理職手当及び扶養手当の月額の合計額に,別に定める支給地域に応じた支給割合を乗じて得た額とする。
(広域異動手当)
第27条の2 職員が勤務箇所を異にして異動した場合において,当該異動につき,学長の定めるところにより算定した勤務箇所間の距離(異動の日の前日の勤務箇所の所在地と当該異動の直後の勤務箇所の所在地との間の距離をいう。以下この項において同じ。)及び住居と勤務箇所との間の距離(異動の直前の住居と当該異動の直後の勤務箇所の所在地との間の距離をいう。以下この項において同じ。)がいずれも60キロメートル以上であるとき(当該住居と勤務箇所との間の距離が60キロメートル未満である場合であって,通勤に要する時間等を考慮して当該住居と勤務箇所との間の距離が60キロメートル以上である場合に相当すると認められる場合として学長の定める場合を含む。)は,当該職員には,当該異動の日から3年を経過する日までの間,基本給,教職調整手当,管理職手当及び扶養手当の月額の合計額に当該異動に係る勤務箇所間の距離の次の各号に掲げる区分に応じ当該各号に定める割合を乗じて得た月額の広域異動手当を支給する。ただし,当該異動に当たり一定の期間内に当該異動の日の前日の勤務箇所への異動が予定されている場合その他の広域異動手当を支給することが適当と認められない場合として学長が定める場合は,この限りでない。
一 300キロメートル以上 100分の6
二 60キロメートル以上300キロメートル未満 100分の3
2 前項の規定により広域異動手当を支給されることとなる職員のうち,当該支給に係る異動(以下この項において「当初広域異動」という。)の日から3年を経過する日までの間の異動(以下この項において「再異動」という。)により前項の規定により更に広域異動手当が支給されることとなるものについては,当該再異動に係る広域異動手当の支給割合が当初広域異動に係る広域異動手当の支給割合を上回るとき又は当初広域異動に係る広域異動手当の支給割合と同一の割合となるときにあっては当該再異動の日以後は当初広域異動に係る広域異動手当を支給せず,当該再異動に係る広域異動手当の支給割合が当初広域異動に係る広域異動手当の支給割合を下回るときにあっては当初広域異動に係る広域異動手当が支給されることとなる期間は当該再異動に係る広域異動手当を支給しない。
3 学長の要請による人事交流等により本学の職員となった者又は異動に準ずるものとして学長が定める者であって,これらに伴い勤務箇所に変更があったものには,前2項の規定に準じて,広域異動手当を支給する。
4 前3項の規定により広域異動手当を支給されることとなる職員が,前条の規定により異動保障手当を支給される職員である場合における広域異動手当の支給割合は,前3項の規定による広域異動手当の支給割合から当該異動保障手当の支給割合を減じた割合とする。この場合において,前3項の規定による広域異動手当の支給割合が当該異動保障手当の支給割合以下であるときは,広域異動手当は支給しない。
5 前各項に規定するもののほか,広域異動手当の支給に関し必要な事項は,別に定める。
(住居手当)
第28条 住居手当は,次の各号のいずれかに該当する職員に支給する。
一 自ら居住するため住宅(貸間を含む。次号において同じ。)を借り受け,月額1万2,000円を超える家賃(使用料を含む。以下同じ。)を支払っている職員(国等から貸与された宿舎に居住している職員その他別に定める職員を除く。)
二 第30条の規定により単身赴任手当を支給される職員で,配偶者が居住するための住宅(国等から貸与された宿舎その他別に定める住宅を除く。)を借り受け,月額1万2,000円を超える家賃を支払っているもの又はこれらのものとの権衡上必要があると認められるものとして別に定めるもの
2 住居手当の月額は,次の各号に掲げる職員の区分に応じて,当該各号に掲げる額(当該各号のいずれにも該当する職員にあっては,当該各号に掲げる額の合計額)とする。
一 前項第1号に掲げる職員 次に掲げる職員の区分に応じて,それぞれ次に掲げる額(その額に100円未満の端数を生じたときは,これを切り捨てた額)に相当する額
イ 月額2万3,000円以下の家賃を支払っている職員 家賃の月額から1万2,000円を控除した額
ロ 月額2万3,000円を超える家賃を支払っている職員 家賃の月額から2万3,000円を控除した額の2分の1(その控除した額の2分の1が1万6,000円を超えるときは,1万6,000円)を1万1,000円に加算した額
二 前項第2号に掲げる職員 前号の規定の例により算出した額の2分の1に相当する額(その額に100円未満の端数を生じたときは,これを切り捨てた額)
3 前2項に定めるもののほか,住居手当について必要な事項は,別に定める。
(通勤手当)
第29条 通勤手当は,次に掲げる職員に支給する。
一 通勤のため交通機関又は有料の道路(以下「交通機関等」という。)を利用してその運賃又は料金(以下「運賃等」という。)を負担することを常例とする職員(交通機関等を利用しなければ通勤することが著しく困難である職員以外の職員であって交通機関等を利用しないで徒歩により通勤するものとした場合の通勤距離が片道2キロメートル未満であるもの及び第3号に掲げる職員を除く。)
二 通勤のため自動車その他の交通の用具で別に定めるもの(以下「自動車等」という。)を使用することを常例とする職員(自動車等を使用しなければ通勤することが著しく困難である職員以外の職員であって自動車等を使用しないで徒歩により通勤するものとした場合の通勤距離が片道2キロメートル未満であるもの及び次号に掲げる職員を除く。)
三 通勤のため交通機関等を利用してその運賃等を負担し,かつ,自動車等を使用することを常例とする職員(交通機関等を利用し,又は自動車等を使用しなければ通勤することが著しく困難である職員以外の職員であって,交通機関等を利用せず,かつ,自動車等を使用しないで徒歩により通勤するものとした場合の通勤距離が片道2キロメートル未満であるものを除く。)
2 通勤手当の額は,次の各号に掲げる職員の区分に応じ,当該各号に定める額とする。
一 前項第1号に掲げる職員 別に定めるところにより算出したその者の1箇月の通勤に要する運賃等の額に相当する額(以下「運賃等相当額」という。)(その額が5万5,000円を超えるときは,5万5,000円)
二 前項第2号に掲げる職員 次に掲げる職員の区分に応じて,それぞれ次に掲げる額(再雇用短時間勤務職員及び育児短時間勤務職員のうち,平均1箇月当たりの通勤所要回数が10回に満たない職員にあっては,その額から,その額に100分の50を乗じて得た額を減じた額)
イ 自動車等の使用距離(以下この号において「使用距離」という。)が片道5キロメートル未満である職員 2,000円
ロ 使用距離が片道5キロメートル以上10キロメートル未満である職員 4,100円
ハ 使用距離が片道10キロメートル以上15キロメートル未満である職員 6,500円
ニ 使用距離が片道15キロメートル以上20キロメートル未満である職員 8,900円
ホ 使用距離が片道20キロメートル以上25キロメートル未満である職員 11,300円
ヘ 使用距離が片道25キロメートル以上30キロメートル未満である職員 13,700円
ト 使用距離が片道30キロメートル以上35キロメートル未満である職員 16,100円
チ 使用距離が片道35キロメートル以上40キロメートル未満である職員 18,500円
リ 使用距離が片道40キロメートル以上45キロメートル未満である職員 20,900円
ヌ 使用距離が片道45キロメートル以上50キロメートル未満である職員 21,800円
ル 使用距離が片道50キロメートル以上55キロメートル未満である職員 22,700円
ヲ 使用距離が片道55キロメートル以上60キロメートル未満である職員 23,600円
ワ 使用距離が片道60キロメートル以上である職員 24,500円
三 前項第3号に掲げる職員 交通機関等を利用せず,かつ,自動車等を使用しないで徒歩により通勤するものとした場合の通勤距離,交通機関等の利用距離,自動車等の使用距離等の事情を考慮して別に定める区分に応じ,前2号に定める額(1箇月当たりの運賃等相当額及び前号に定める額の合計額が5万5,000円を超えるときは,5万5,000円),第1号に定める額又は前号に定める額
3 勤務箇所を異にする異動に伴い,所在する地域を異にする勤務箇所に在勤することとなったことにより,通勤の実情に変更を生ずることとなった職員で別に定めるもののうち,第1項第1号又は第3号に掲げる職員で,当該異動の直前の住居(当該異動の日以後に転居する場合において,新幹線鉄道等を通勤するため利用する経路に変更が生じないときの当該転居後の住居を含む。)からの通勤のため,新幹線鉄道等の特別急行列車,高速自動車国道その他の交通機関等(以下「新幹線鉄道等」という。)でその利用が別に定める基準に照らして通勤事情の改善に相当程度資するものであると認められるものを利用し,その利用に係る特別料金等(その利用に係る運賃等の額から運賃等相当額の算出の基礎となる運賃等に相当する額を減じた額をいう。以下同じ。)を負担することを常例とするものの通勤手当の月額は,前項の規定にかかわらず,別に定めるところにより算出したその者の1箇月の通勤に要する特別料金等の額の2分の1に相当する額(その額が2万円を超えるときは,2万円)及び同項の規定による額の合計額とする。
4 前項の規定は,給与特例法等適用職員から引き続き本学の職員となった者のうち,第1項第1号又は第3号に掲げる職員で,当該異動の直前の住居(当該異動の日以後に転居する場合において,新幹線鉄道等を通勤するため利用する経路に変更が生じないときの当該転居後の住居を含む。)からの通勤のため,新幹線鉄道等でその利用が別に定める基準に照らして通勤事情の改善に相当程度資するものであると認められるものを利用し,その利用に係る特別料金等を負担することを常例とするもの(採用の事情等を考慮して別に定める職員に限る。)その他前項の規定による通勤手当を支給される職員との権衡上必要があると認められるものとして別に定める職員の通勤手当の月額の算出について準用する。
(単身赴任手当)
第30条 事業場を異にする異動をした者又は給与特例法等適用職員から引き続き本学の職員となった者で,これに伴い,住居を移転し,父母の疾病その他の別に定めるやむを得ない事情により,同居していた配偶者と別居することとなった職員で,当該異動の直前の住居から本学に通勤することが通勤距離等を考慮して別に定める基準に照らして困難であると認められるもののうち,単身で生活することを常況とする職員には,単身赴任手当を支給する。ただし,配偶者の住居から本学に通勤することが,通勤距離等を考慮して別に定める基準に照らして困難であると認められない場合には,支給しない。
2 単身赴任手当の月額は,2万3,000円(別に定めるところにより算定した職員の住居と配偶者の住居との間の交通距離が100キロメートル以上である職員にあっては,その額に4万5,000円を超えない範囲内で交通距離に応じて別に定める額を加算した額)を支給する。
3 前2項に定めるもののほか,単身赴任手当について必要な事項は,別に定める。
(特地勤務手当)
第31条 農学部附属フィールドサイエンスセンター教育研究林蒜山の森(以下「特地勤務箇所」という。)に勤務する職員には,特地勤務手当を支給する。
2 特地勤務手当の月額は,次項に規定する特地勤務手当基礎額に次の各号に定める区分に応じ当該各号に定める割合を乗じて得た額とする。
一 通常期(4月1日から10月31日までをいう。) 零
二 冬期(11月1日から翌年3月31日までをいう。) 100分の4
3 前項における特地勤務手当基礎額とは,次に掲げる額の合計額とする。
一 職員が特地勤務箇所に勤務することとなった日に受けていた基本給及び扶養手当の月額の合計額の2分の1に相当する額
二 現に受ける基本給及び扶養手当の月額の合計額の2分の1に相当する額
4 次の各号に掲げる職員に対する前項第1号の規定の適用については,当該各号に定めるところによる。
一 育児短時間勤務職員以外の職員であって,特地勤務箇所に勤務することとなった日において育児短時間勤務職員であったもの 同項同号中「受けていた基本給及び」とあるのは,「受けていた基本給を同日における算出率で除して得た額及び同日に受けていた」とする。
二 育児短時間勤務職員であって,特地勤務箇所に勤務することとなった日において育児短時間勤務職員以外の職員であったもの 同項同号中「基本給及び扶養手当の月額の合計額の2分の1に相当する額」とあるのは,「,基本給に算出率を乗じて得た額及び扶養手当の月額の合計額の2分の1に相当する額」とする。
三 育児短時間勤務職員であって,特地勤務箇所に勤務することとなった日において育児短時間勤務職員であったもの 同項同号中「受けていた基本給及び」とあるのは,「受けていた基本給を同日における算出率で除して得た額に当該数を乗じて得た額及び同日に受けていた」とする。
5 前4項に定めるもののほか,特地勤務手当について必要な事項は,別に定める。
(特地勤務手当に準ずる手当)
第32条 職員が特地勤務箇所に異動し,当該異動に伴って住居を移転した場合は,当該職員には,当該異動の日から3年以内の期間(当該異動の日から起算して3年を経過する際別に定める条件に該当する者にあっては,更に3年以内の期間),当該異動の際に受けていた基本給及び扶養手当の月額の合計額の100分の5を超えない範囲内で特地勤務手当に準ずる手当を支給する。
2 給与特例法等適用職員から引き続き本学の職員となって特地勤務箇所に勤務することに伴って住居を移転した者(採用の事情等を考慮して別に定める職員に限る。)その他前項の規定による手当を支給される職員との権衡上必要があると認められるものについては,同項の規定に準じて,特地勤務手当に準ずる手当を支給する。
3 前2項の規定により特地勤務手当に準ずる手当を支給される職員が第27条の2の規定により広域異動手当を支給されることとなる職員である場合における特地勤務手当に準ずる手当と広域異動手当との調整に関し必要な事項は,別に定める。
4 前3項に定めるもののほか,特地勤務手当に準ずる手当について必要な事項は,別に定める。
(義務教育等教員特別手当)
第33条 義務教育等教員特別手当は,附属学校園に勤務する教員に支給する。
2 義務教育等教員特別手当の月額は,職務の級及び号俸(再雇用職員にあっては,職務の級)の別に応じて,別表第3に定める。
3 前項の規定に関わらず附属幼稚園に勤務する教員については,その者の属する職務の級及びその者の受ける号俸に対応する別表第3のロ(教育職俸給表(三)の適用を受ける者)に掲げる額に2分の1を乗じて得た額を,義務教育等教員特別手当として支給する。
(特殊勤務手当)
第34条 特殊勤務手当は,著しく危険又は困難な勤務その他の著しく特殊な勤務で,給与上特別の考慮を必要とし,かつ,その特殊性を俸給で考慮することが適当でないと認められるものに従事する職員について,その勤務の特殊性に応じて特殊勤務手当を支給する。
2 特殊勤務手当の種類は,次のとおりとする。
一 高所作業手当
二 爆発物取扱等作業手当
三 死体処理手当
四 防疫等作業手当
五 放射線取扱手当
六 異常圧力内作業手当
七 山上等作業手当
八 夜間看護等手当
九 教員特殊業務手当
十 教育実習等指導手当
十一 教育業務連絡指導手当
十二 極地観測手当
十三 学位審査手当
十四 待機手当
十五 感染症対策支援手当
十六 医師救急医療等従事手当
3 前項に規定する特殊勤務手当(第8号及び第9号並びに第13号から第16号までを除く。)に係る特殊業務に,勤務時間規程第5条に規定する所定勤務時間(以下「所定勤務時間」という。)を超え,又は休日に従事することとなった場合に支払われる第35条に規定する超過勤務手当,第36条に規定する休日勤務手当及び第37条に規定する夜勤手当は,第11条の規定にかかわらず,勤務1時間当たりの給与額を算定する場合において,当該従事することとなった特殊勤務に係る特殊勤務手当を加えて算出するものとする。
4 前3項に定めるもののほか,特殊勤務手当について必要な事項は,別に定める。
(超過勤務手当)
第35条 超過勤務手当は,所定勤務時間を超えて勤務することを命ぜられた職員(次条の規定により休日勤務手当が支給される職員を除く。)に支給する。超過勤務手当の支給額は,所定勤務時間を超えて勤務した時間1時間につき,第11条に規定する勤務1時間当たりの給与額に100分の125(その勤務が午後10時から翌日の午前5時までの間(以下「深夜」という。)である場合は,その割合に100分の25を加算した割合)を乗じて得た額とする。
2 再雇用短時間勤務職員及び育児短時間勤務職員が週当たりの所定勤務時間を超えてした勤務のうち,その週当たりの勤務時間と所定勤務時間との合計が38時間45分に達するまでの間の勤務に対する前項の規定の適用については,同項中「100分の125」とあるのは,「100分の100」とする。
3 所定勤務時間を超えて勤務した時間(休日に勤務した時間を含む。次項及び次条第2項において同じ。)が1箇月について60時間を超えた職員には,その60時間を超えて勤務した全時間に対して,勤務1時間につき,第11条に規定する勤務1時間当たりの給与額に100分の25を乗じて得た額を第1項の超過勤務手当に加算して支給する。
4 所定勤務時間を超えて勤務した時間が1箇月につき45時間を超え60時間以下の時間又は1年につき360時間を超えた時間に係る超過勤務手当の支給割合は,労基法第36条第1項の規定に基づき締結された協定(次条第2項において「労使協定」という。)の定めるところによる。
(休日勤務手当)
第36条 休日勤務手当は,休日において勤務することを命ぜられた職員に支給する。休日勤務手当の額は,休日に勤務した時間1時間につき,第11条に規定する勤務1時間当たりの給与額に100分の135(その勤務が深夜である場合は,その割合に100分の25を加算した割合)を乗じて得た額とする。
2 所定勤務時間を超えて勤務した時間が1箇月につき45時間を超え60時間以下の時間又は1年につき360時間を超えた時間に係る休日勤務手当の支給割合は,労使協定の定めるところによる。
(夜勤手当)
第37条 夜勤手当は,所定勤務時間として深夜に勤務することを命ぜられた職員に支給する。夜勤手当の額は,深夜の勤務1時間につき,第11条に規定する勤務1時間当たりの給与額の100分の25を乗じた額とする。
(宿日直手当)
第38条 宿日直手当は,勤務時間規程第17条の規定により宿日直勤務を命ぜられた職員に支給する。
2 前項に定めるもののほか,宿日直手当について必要な事項は,別に定める。
(管理職員特別勤務手当)
第39条 管理職員特別勤務手当は,第24条第1項の規定に基づき管理職手当の支給を受ける職員及び指定職職員が非常災害時等の大学の管理下で行う緊急業務により休日に勤務した場合に,次に定める額を支給する。ただし,勤務に従事した時間が6時間を超える場合にあっては,その額に100分の150を乗じた額とする。
一 指定職職員 18,000円
二 1種 12,000円
三 2種 10,000円
四 3種 8,500円
五 4種 7,000円
六 5種 6,000円
2 前項に定めるもののほか,管理職員特別勤務手当について必要な事項は,別に定める。
(寒冷地手当)
第40条 寒冷地手当は,毎年11月から翌年3月までの各月の初日(以下この条において「基準日」という。)において,岡山県真庭市蒜山(農学部附属フィールドサイエンスセンター教育研究林蒜山の森)に在勤する職員で,常時勤務に服する職員(再雇用職員を除く。)に支給する。
2 寒冷地手当の額は,基準日における世帯等の区分に応じて,別に定める。
3 毎年11月初日から翌年3月末日までの間において,所定勤務時間を超え,又は休日に勤務することとなった場合に支払われる第35条に規定する超過勤務手当,第36条に規定する休日勤務手当及び第37条に規定する夜勤手当は,第11条の規定にかかわらず,勤務1時間当たりの給与額を算定する場合において,寒冷地手当支給額のうち,扶養家族を基礎に算出した額を除いた額を加えて算出するものとする。
4 前3項に定めるもののほか,寒冷地手当について必要な事項は,別に定める。
第3節 賞与
(期末手当)
第41条 期末手当は,6月1日及び12月1日(以下この条から第43条まで及び附則第8条第1項第5号においてこれらの日を「基準日」という。)にそれぞれ在職する職員に対して,それぞれ第6条に規定する支給日に支給する。これらの基準日前1箇月以内に職員就業規則第19条(第4号,第9号及び第10号を除く。)の規定により退職をし,又は職員就業規則第24条第1号の規定により当然解雇された職員(第51条(休職者の給与)第9項の規定の適用を受ける職員及び別に定める職員を除く。)についても,同様とする。
2 期末手当の額は,第4項又は第5項に規定する期末手当基礎額に,6月に支給する場合においては100分の122.5,12月に支給する場合においては100分の137.5(以下「期別支給割合」という。)を乗じて得た額(一般職俸給表(一)の適用を受ける職員でその職務の級が7級以上であるもの並びに同表及び指定職俸給表以外の各俸給表の適用を受ける職員でその職務の複雑,困難及び責任の度等がこれに相当するもの(別に定める職員を除く。第44条(業績手当)及び附則第8条第4項において「特定管理職員」という。)にあっては6月に支給する場合においては100分の102.5,12月に支給する場合においては100分の117.5を乗じて得た額,指定職俸給表の適用を受ける職員にあっては6月に支給する場合においては100分の62.5,12月に支給する場合においては100分の77.5を乗じて得た額)に,基準日以前6箇月以内の期間におけるその者の在職期間の区分に応じて,次の表に定める割合(以下「在職期間別割合」という。)を乗じて得た額とする。
在職期間
割合
6箇月
100分の100
5箇月以上6箇月未満
100分の80
3箇月以上5箇月未満
100分の60
3箇月未満
100分の30
期末手当の計算式:
期末手当基礎額×期別支給割合×在職期間別割合
3 再雇用職員に対する前項の規定の適用については,同項中「100分の122.5」とあるのは「100分の65」と,「100分の137.5」とあるのは「100分の80」と,「100分の102.5」とあるのは「100分の55」と,「100分の117.5」とあるのは「100分の70」と,「100分の62.5」とあるのは「100分の32.5」と,「100分の77.5」とあるのは「100分の42.5」とする。
4 第2項の期末手当基礎額は,それぞれその基準日現在(職員就業規則第19条(第4号,第9号及び第10号を除く。)の規定により退職をし,又は職員就業規則第24条第1号の規定により当然解雇された職員にあっては,退職し,又は当然解雇された日現在。附則第8条第1項第5号において同じ。)において職員が受けるべき基本給(ただし,育児短時間勤務職員にあっては,基本給を算出率で除して得た額とする。),教職調整手当(育児短時間勤務職員にあっては,俸給月額を算出率で除して得た額に教職調整手当の支給割合を乗じて得た額)及び扶養手当の月額並びにこれらに対する異動保障手当及び広域異動手当の月額の合計額とする。
期末手当基礎額:
(基本給+教職調整手当+扶養手当+異動保障手当+広域異動手当)の月額
5 一般職俸給表(一)の適用を受ける職員でその職務の級が3級以上であるもの,同表及び指定職俸給表以外の各俸給表の適用を受ける職員で職務の複雑,困難及び責任の度等を考慮してこれに相当する職員として当該各俸給表につき別に定めるもの並びに指定職俸給表の適用を受ける職員については,前項の規定にかかわらず,同項に規定する合計額に,基本給(ただし,育児短時間勤務職員にあっては,基本給を算出率で除して得た額とする。)及び教職調整手当(育児短時間勤務職員にあっては,俸給月額を算出率で除して得た額に教職調整手当の支給割合を乗じて得た額)並びにこれらに対する異動保障手当及び広域異動手当の月額の合計額に職の職制上の段階,職務の級等を考慮して別に定める職員の区分に応じて100分の20を超えない範囲内で別に定める割合を乗じて得た額(以下「役職段階別加算額」という。)を,また別に定める管理又は監督の地位にある職員にあっては,俸給月額(ただし,育児短時間勤務職員にあっては,俸給月額を算出率で除して得た額とする。)に100分の25を超えない範囲内で別に定める割合を乗じて得た額(以下「管理職加算額」という。)を加算した額を第2項の期末手当基礎額とする。
期末手当基礎額:
(基本給+教職調整手当+扶養手当+異動保障手当+広域異動手当+役職段階別加算額+管理職加算額)の月額
6 第2項に規定する在職期間の算定に関し必要な事項は,別に定める。
第42条 次の各号のいずれかに該当する者には,前条第1項の規定にかかわらず,当該各号の基準日に係る期末手当(第4号に掲げる者にあっては,その支給を一時差し止めた期末手当)は,支給しない。
一 基準日から当該基準日に対応する支給日の前日までの間に職員就業規則第19条第9号の規定による懲戒解雇の処分を受けた職員
二 基準日から当該基準日に対応する支給日の前日までの間に職員就業規則第24条(同条第1号の規定により当然解雇された職員を除く。)の規定により当然解雇された職員
三 基準日前1箇月以内又は基準日から当該基準日に対応する支給日の前日までの間に退職した職員(前2号に掲げる者を除く。)で,その退職した日から当該支給日の前日までの間に禁錮以上の刑に処せられたもの
四 次条第1項の規定により期末手当の支給を一時差し止める処分を受けた者(当該処分を取り消された者を除く。)で,その者の在職期間中の行為に係る刑事事件に関し禁錮以上の刑に処せられたもの
第43条 支給日に期末手当を支給することとされていた職員で当該支給日の前日までに退職したものが次の各号のいずれかに該当する場合は,当該期末手当の支給を一時差し止めることができる。
一 退職した日から当該支給日の前日までの間に,その者の在職期間中の行為に係る刑事事件に関して,その者が起訴(当該起訴に係る犯罪について禁錮以上の刑が定められているものに限り,刑事訴訟法(昭和23年法律第131号)第6編に規定する略式手続によるものを除く。第3項において同じ。)をされ,その判決が確定していない場合
二 退職した日から当該支給日の前日までの間に,その者の在職期間中の行為に係る刑事事件に関して,その者が逮捕された場合又はその者から聴取した事項若しくは調査により判明した事実に基づきその者に犯罪があると思料するに至った場合であって,その者に対し期末手当を支給することが,国立大学法人として社会の信頼を確保し,期末手当に関する制度の適正かつ円滑な実施を維持する上で重大な支障を生ずると認めるとき。
2 前項の規定による期末手当の支給を一時差し止める処分(以下「一時差止処分」という。)を受けた者は,処分説明書を受領した日から起算すべき期間が経過した後においては,当該一時差止処分後の事情の変化を理由に,当該一時差止処分をした者に対し,その取消しを申し立てることができる。
3 一時差止処分について,次の各号のいずれかに該当するに至った場合には,速やかに当該一時差止処分を取り消さなければならない。ただし,第3号に該当する場合において,一時差止処分を受けた者がその者の在職期間中の行為に係る刑事事件に関し現に逮捕されているときその他これを取り消すことが一時差止処分の目的に明らかに反すると認めるときは,この限りでない。
一 一時差止処分を受けた者が当該一時差止処分の理由となった行為に係る刑事事件に関し禁錮以上の刑に処せられなかった場合
二 一時差止処分を受けた者について,当該一時差止処分の理由となった行為に係る刑事事件につき公訴を提起しない処分があった場合
三 一時差止処分を受けた者がその者の在職期間中の行為に係る刑事事件に関し起訴をされることなく当該一時差止処分に係る期末手当の基準日から起算して1年を経過した場合
4 前項の規定は,一時差止処分後に判明した事実又は生じた事情に基づき,期末手当の支給を差し止める必要がなくなったとして当該一時差止処分を取り消すことを妨げるものではない。
5 一時差止処分を行う場合は,当該一時差止処分を受けるべき者に対し,当該一時差止処分の際,一時差止処分の事由を記載した説明書を交付しなければならない。
(業績手当)
第44条 業績手当は,6月1日及び12月1日(以下この条及び附則第8条第1項第6号においてこれらの日を「基準日」という。)にそれぞれ在職する職員に対し,基準日以前6箇月以内の期間におけるその者の勤務成績に応じて,それぞれ第6条に規定する支給日に支給する。これらの基準日前1箇月以内に職員就業規則第19条(第4号,第9号及び第10号を除く。)の規定により退職した職員又は職員就業規則第24条第1号の規定により当然解雇された職員(第51条(休職者の給与)第9項の規定の適用を受ける職員及び別に定める職員を除く。)についても,同様とする。
2 業績手当の額は,第4項に規定する業績手当基礎額に,学長が定める割合を乗じて得た額とする。この場合において,前項の職員のうち再雇用職員以外の職員に支給する業績手当の額の,次の各号に掲げる職員の区分ごとの総額は,それぞれ当該各号に掲げる額の範囲内とする。
一 次号に掲げる職員以外の職員 当該職員の業績手当基礎額に当該職員がそれぞれその基準日現在(職員就業規則第19条(第4号,第9号及び第10号を除く。)の規定により退職をし,又は職員就業規則第24条第1号の規定により当然解雇された職員にあっては,退職をし,又は当然解雇された日現在。次項及び附則第8条第1項第6号において同じ。)において受けるべき扶養手当の月額並びにこれに対する異動保障手当及び広域異動手当の月額の合計額を加算した額に,100分の67.5(特定管理職員にあっては,100分の87.5)を乗じて得た額の総額
二 指定職俸給表の適用を受ける職員 当該職員の業績手当基礎額に100分の77.5を乗じて得た額の総額
業績手当の計算式:
業績手当基礎額×期間率×成績率(期間率及び成績率については別に定める。)
3 第1項の職員のうち再雇用職員に支給する業績手当の額の,次の各号に掲げる職員の区分ごとの総額は,それぞれ当該各号に掲げる額の範囲内とする。
一 次号に掲げる職員以外の職員 当該職員の業績手当基礎額に100分の32.5(特定管理職員にあっては,100分の42.5)を乗じて得た額の総額
二 指定職俸給表の適用を受ける職員 当該職員の業績手当基礎額に,100分の40を乗じて得た額の総額
4 前2項の業績手当基礎額は,それぞれその基準日現在において職員が受けるべき基本給(ただし,育児短時間勤務職員にあっては,基本給を算出率で除して得た額とする。)及び教職調整手当の月額(育児短時間勤務職員にあっては,俸給月額を算出率で除して得た額に教職調整手当の支給割合を乗じて得た額)並びにこれらに対する異動保障手当及び広域異動手当の月額の合計額とする。
業績手当基礎額:
(基本給+教職調整手当+異動保障手当+広域異動手当)の月額
5 第41条(期末手当)第5項の規定は,第2項の業績手当基礎額について準用する。この場合において,同条第5項中「前項」とあるのは,「第44条(業績手当)第4項」と読み替えるものとする。
6 前2条の規定は,第1項の規定による業績手当の支給について準用する。この場合において,第42条(期末手当)中「前条第1項」とあるのは「第44条(業績手当)第1項」と,同条第1号中「基準日から」とあるのは「基準日(第44条(業績手当)第1項に規定する基準日をいう。以下この条及び次条において同じ。)から」と読み替えるものとする。
第45条 削除
第3章 給与の特例
(特定の職員についての適用除外)
第46条 第22条(俸給の調整額)第24条(管理職手当)第24条の2(職務付加手当)第24条の3(指導医手当)第24条の4(入試手当)第24条の6(免許状更新講習手当)第26条(扶養手当)第28条(住居手当)第34条(特殊勤務手当)第35条(超過勤務手当)第36条(休日勤務手当)第37条(夜勤手当)第38条(宿日直手当)の規定は,指定職俸給表の適用を受ける職員には適用しない。
2 第24条の2(職務付加手当)第24条の8(専門看護師・認定看護師手当)第35条(超過勤務手当)第36条(休日勤務手当)第37条(夜勤手当)の規定は,管理職手当支給者には適用しない。
3 第25条(初任給調整手当)第26条(扶養手当)第27条(異動保障手当)第28条(住居手当)第30条(単身赴任手当)第31条(特地勤務手当)第32条(特地勤務手当に準ずる手当)及び第40条(寒冷地手当)の規定は,再雇用職員には適用しない。
(給与の支給方法)
第47条 この規程に定めるもののほか,基本給,諸手当及び賞与の支給に関し必要な事項は,別に定める。
(審査の申立て)
第48条 この規程による給与の決定に関して苦情のある職員は,人事委員会に対し審査を申し立てることができる。
2 前項の申立てがあったときは,人事委員会は審査し,この規程に合致しないと認めたときは,その給与を更正し又は更正を関係部署に命ずることができる。
(俸給の半減)
第49条 職員が負傷(業務上の負傷及び通勤による負傷を除く。)若しくは疾病(業務上の疾病及び通勤による疾病を除く。以下この項において同じ。)に係る療養のため,又は疾病に係る就業禁止の措置(別に定めるものに限る。)により,勤務時間規程第29条の規定による病気休暇又は当該措置の開始の日から起算して90日(別に定める場合にあっては,1年)を超えて引き続き勤務しないときは,その期間経過後の当該病気休暇又は当該措置の係る日につき,基本給の半額を減ずる。
(給与の減額)
第50条 職員が1日の勤務時間の全部又は一部を欠いた場合の欠いた時間(勤務時間規程第16条の規定により職務専念義務を免除された場合,勤務時間規程第25条各号に掲げる休暇の場合その他その勤務しないことにつき特に承認のあった場合を除く。)及び育児休業規程第20条の規定による育児時間を取得している時間若しくは鳥取大学職員の介護休業等に関する規程(平成16年鳥取大学規則第47号。以下「介護休業規程」という。)第16条の規定による介護部分休業を取得している時間は,その勤務しない1時間につき,第11条(勤務1時間当たりの給与額の算出)に規定する勤務1時間当たりの給与額を減額して支給する。この場合において,当該時間数は,その給与の計算期間の全時間数によって計算するものとし,その時間数に1時間未満の端数を生じた場合においてはその端数を切り捨てるものとする。
2 前項の規定に関わらず,職員が業務上又は通勤による負傷若しくは疾病に係る療養のための病気休暇により勤務しない場合は,当該期間につき支給される給与額から,労基法第76条による休業補償及び労働者災害補償保険法(昭和22年法律第50号)の規定による補償等(以下「労災補償等」という。)を受ける者については当該労災補償等を受ける額に相当する額を控除する。
(休職者の給与)
第51条 職員が業務上又は通勤により負傷若しくは疾病にかかり,職員就業規則第16条第1項第1号の規定により休職にされたときは,その休職の期間中,給与の全額(労災補償等を受ける者については当該労災補償等の額に相当する額を除いた額)を支給する。
2 職員が結核性疾患にかかり職員就業規則第16条第1項第1号に掲げる事由に該当して休職にされたときは,その休職の期間が満2年に達するまでは,これに基本給,教職調整手当,扶養手当,異動保障手当,広域異動手当,住居手当及び期末手当のそれぞれ100分の80を支給する。
3 職員が前2項以外の心身の故障により職員就業規則第16条第1項第1号に掲げる事由に該当して休職にされたときは,その休職の期間が満1年に達するまでは,これに基本給,教職調整手当,扶養手当,異動保障手当,広域異動手当,住居手当及び期末手当のそれぞれ100分の80を支給する。
4 職員が職員就業規則第16条第1項第2号に掲げる事由に該当して休職にされたときは,その休職の期間中,これに基本給,教職調整手当,扶養手当,異動保障手当,広域異動手当及び住居手当のそれぞれ100分の60以内を支給することができる。
5 職員が職員就業規則第16条第1項第3号及び第6号に掲げる事由に該当して休職にされたときは,その休職の期間中,これに基本給,教職調整手当,扶養手当,異動保障手当,広域異動手当,住居手当及び期末手当のそれぞれ100分の70以内を支給することができる。
6 職員が職員就業規則第16条第1項第6号に掲げる事由に該当して休職にされ,当該休職に係る生死不明又は所在不明の原因である災害により職員が業務上若しくは通勤による災害を受けたと認められるときは,その休職の期間中,これに基本給,教職調整手当,扶養手当,異動保障手当,広域異動手当,住居手当及び期末手当のそれぞれ100分の100以内を支給する。
7 職員が職員就業規則第16条第1項第7号に掲げる事由に該当して休職されたときは,その休職の期間中,基本給,教職調整手当,扶養手当,異動保障手当,広域異動手当,住居手当及び期末手当のそれぞれ100分の100以内を支給することができる。
8 休職にされた職員には,前7項に定める給与を除くほか,他のいかなる給与も支給しない。
9 第2項,第3項,第5項又は第6項に規定する職員が,当該各項に規定する期間内で第41条(期末手当)第1項に規定する基準日前1箇月以内に職員就業規則第19条(第4号,第9号及び第10号を除く。)の規定により退職をし,又は職員就業規則第24条第1号の規定により当然解雇をされたときは,同項の規定により別に定める日に,当該各項の例による額の期末手当を支給することができる。ただし,別に定める職員については,この限りでない。
10 前項の規定の適用を受ける職員の期末手当の支給については,第41条及び第42条の規定を準用する。この場合において,第41条中「前条第1項」とあるのは,「第51条第9項」と読み替えるものとする。
(育児休業中の給与)
第52条 育児休業規程第3条に規定する育児休業を取得している職員(この条において「育児休業職員」という。)には,その期間中の給与は原則として支給しない。
2 第41条(期末手当)第1項に規定するそれぞれの基準日に在職する育児休業職員のうち,基準日以前6箇月以内の期間において勤務した期間(別に定めるこれに相当する期間を含む。)がある場合には,前項の規定にかかわらず,当該基準日に係る期末手当を支給する。
3 第44条(業績手当)第1項に規定するそれぞれの基準日に在職する育児休業職員のうち,基準日以前6箇月以内の期間において勤務した期間がある場合には,第1項の規定にかかわらず,当該基準日に係る業績手当を支給する。
4 育児休業職員が職務に復帰した場合には,当該育児休業をした期間の100分の100以下の換算率により換算して得た期間を引き続き勤務したものとみなして,別に定めるところにより,号俸を調整することができる。
(介護休業中の給与)
第53条 介護休業規程第3条に規定する介護休業を取得している職員(この条において「介護休業職員」という。)には,その期間中の給与は原則として支給しない。
2 第41条(期末手当)第1項に規定するそれぞれの基準日に在職する介護休業職員のうち,基準日以前6箇月以内の期間において勤務した期間(別に定めるこれに相当する期間を含む。)がある場合には,前項の規定にかかわらず,当該基準日に係る期末手当を支給する。
3 第44条(業績手当)第1項に規定するそれぞれの基準日に在職する介護休業職員のうち,基準日以前6箇月以内の期間において勤務した期間がある場合には,第1項の規定にかかわらず,当該基準日に係る業績手当を支給する。
4 介護休業職員が職務に復帰した場合には,当該介護休業をした期間の2分の1以下の換算率により換算して得た期間を引き続き勤務したものとみなして,別に定めるところにより,号俸を調整することができる。
(大学院修学休業中の給与)
第54条 鳥取大学教員の就業に関する規程(平成16年鳥取大学規則第37号。この条において「教員就業規程」という。)第15条に規定する大学院修学休業の適用を受けている職員(この条において「大学院修学休業職員」という。)には,その期間中の給与は支給しない。
2 第41条(期末手当)第1項に規定するそれぞれの基準日に在職する大学院修学休業職員には,期末手当を支給しない。
3 第44条(業績手当)第1項に規定するそれぞれの基準日に在職する大学院修学休業職員には,業績手当を支給しない。
4 大学院修学休業職員が職務に復帰した場合には,当該大学院修学休業をした期間の3分の3以下の換算率により換算して得た期間を引き続き勤務したものとみなして,別に定めるところにより,号俸を調整することができる。
(自己啓発等休業中の給与)
第54条の2 鳥取大学職員の自己啓発等休業に関する規程(平成21年鳥取大学規則第6号)の規定による自己啓発等休業の適用を受けている職員(この条において「自己啓発等休業職員」という。)には,その期間中の給与は支給しない。
2 第41条(期末手当)第1項に規定するそれぞれの基準日に在職する自己啓発等休業職員には,期末手当を支給しない。
3 第44条(業績手当)第1項に規定するそれぞれの基準日に在職する自己啓発等休業職員には,業績手当を支給しない。
4 自己啓発等休業職員が職務に復帰した場合において,部内の他の職員との均衡上必要があると認められるときは,当該自己啓発等休業の期間を大学等における修学(職員としての職務に特に有用であると認められるものに限る。)又は国際貢献活動のためのものにあっては100分の100以下,それ以外のものにあっては100分の50以下の換算率により換算して得た期間を引き続き勤務したものとみなして,別に定めるところにより,号俸を調整することができる。
第4章 補則
(実施に関し必要な事項)
第55条 職員の給与に関する事項は,この規程に定めるもののほか,当分の間は一般職の国家公務員の例による。
(この規程により難い場合の措置)
第56条 特別の事情により,この規程によることができない場合又はこの規程によることが著しく不適当である場合と学長が認める場合は,別段の取扱いをすることができる。
附 則
(施行期日)
第1条 この規程は,平成16年4月1日から施行する。
(俸給表及び俸給月額)
第2条 国立大学法人法(平成15年法律第112号)附則第4条の規定により,本学職員となる者(以下「承継職員」という。)の級,号俸及び次期昇給期については,この規程の施行の日(以下「施行日」という。)において,一般職の職員の給与に関する法律(昭和25年法律第95号。以下「給与法」という。)の適用を受けることとした場合に得られる級,号俸及び次期昇給期とする。この場合において,当該職員に適用される俸給表は,次の表により読み替えるものとする。
読み替えられる給与法の俸給表
読み替える本学の俸給表
行政職俸給表(一)
行政職俸給表(二)
教育職俸給表(一)
教育職俸給表(二)
教育職俸給表(三)
医療職俸給表(二)
医療職俸給表(三)
指定職俸給表
一般職俸給表(一)
一般職俸給表(二)
教育職俸給表(一)
教育職俸給表(二)
教育職俸給表(三)
医療職俸給表(二)
医療職俸給表(三)
指定職俸給表
(調整手当の異動保障)
第3条 承継職員のうち,施行日の前日において給与法第11条の7の適用を受けていた職員の施行日以降の調整手当の支給については,第27条の規定にいう異動保障手当として,給与法第11条の7の規定による手当額を支給する。
(扶養手当等)
第4条 承継職員のうち,施行日の前日において給与法第11条に規定する扶養手当,同法第11条の9に規定する住居手当,同法第12条に規定する通勤手当及び同法第12条の2に規定する単身赴任手当の支給を受けていた職員の施行日における第26条に規定する扶養手当,第28条に規定する住居手当,第29条に規定する通勤手当及び第30条に規定する単身赴任手当の支給については,別に支給要件等に異動がない限り,従前のとおりとする。
2 承継職員の扶養手当,住居手当,通勤手当及び単身赴任手当については,施行日の前日に認定されていた届出をもって,この規程による届出があったものとみなす。
(休職者の給与)
第5条 承継職員のうち,施行日の前日において給与法第23条に規定する休職者の給与の適用を受けていた職員の施行日における第51条に規定する休職者の給与については,別に発令がなされない限り,従前のとおりとする。
(育児休業等の給与)
第6条 承継職員のうち,施行日の前日において国家公務員の育児休業に関する法律(平成3年法律第109号)第3条第1項の承認を受けて育児休業をしている職員の施行日における第52条に規定する育児休業等職員の給与については,別に発令がなされない限り,従前のとおりとする。
(その他国家公務員準拠)
第7条 その他この規程に定めのない事項については,当分の間,国家公務員の例に準ずるものとする。
(55歳を超える職員に係る俸給月額等の支給の特例)
第8条 当分の間,職員(次の表の俸給表欄に掲げる俸給表の適用を受ける職員(再雇用職員を除く。)のうち,その職務の級が次の表の職務の級欄に掲げる職務の級以上であるものであってその号俸がその職務の級における最低の号俸でないものに限る。以下この項及び次項において「特定職員」という。)に対する次に掲げる給与の支給に当たっては,当該特定職員が55歳に達した日後における最初の4月1日(特定職員以外の者が55歳に達した日後における最初の4月1日後に特定職員となった場合にあっては,特定職員となった日)以後,次の各号に掲げる給与の額から,それぞれ当該各号に定める額に相当する額を減ずる。
一 俸給月額 当該特定職員の俸給月額(当該特定職員が第49条の適用を受ける者である場合にあっては,同条の規定により半額を減ぜられた俸給月額。以下同じ。)に100分の1.5を乗じて得た額(当該特定職員の俸給月額に100分の98.5を乗じて得た額が,当該特定職員の属する職務の級における最低の号俸の俸給月額(当該特定職員が同条の規定の適用を受ける者である場合にあっては,当該最低の号俸の俸給月額からその半額を減じた額。以下この号において同じ。)に達しない場合(以下この項,本条第3項及び第4項において「最低号俸に達しない場合」という。)にあっては,当該特定職員の俸給月額から当該特定職員の属する職務の級における最低の号俸の俸給月額を減じた額(以下この項及び本条第3項において「俸給月額減額基礎額」という。))
二 教職調整手当 当該特定職員の教職調整手当の月額に100分の1.5を乗じて得た額(最低号俸に達しない場合にあっては,当該特定職員の俸給月額から当該特定職員の属する職務の級における最低の号俸の俸給月額を減じた額に100分の4を乗じて得た額(以下この項において「教職調整手当減額基礎額」という。))
三 異動保障手当 当該特定職員の俸給月額及び教職調整手当の月額に対する異動保障手当の月額に100分の1.5を乗じて得た額(最低号俸に達しない場合にあっては,俸給月額減額基礎額及び教職調整手当減額基礎額に対する異動保障手当の月額)
四 広域異動手当 当該特定職員の俸給月額及び教職調整手当の月額に対する広域異動手当の月額に100分の1.5を乗じて得た額(最低号俸に達しない場合にあっては,俸給月額減額基礎額及び教職調整手当減額基礎額に対する広域異動手当の月額)
五 期末手当 それぞれその基準日現在において当該特定職員が受けるべき俸給月額及び教職調整手当の月額並びにこれらに対する異動保障手当及び広域異動手当の月額の合計額(第41条第5項の規定の適用を受ける職員にあっては,当該合計額に,当該合計額に同項に規定する100分の20を超えない範囲内で別に定める割合を乗じて得た額(同項に規定する別に定める管理又は監督の地位にある職員(以下この号において「管理監督職員」という。)にあっては,その額に,俸給月額に同項に規定する100分の25を超えない範囲内で別に定める割合を乗じて得た額を加算した額)を加算した額)に,当該特定職員に支給される期末手当に係る同条第2項の表以外の部分に規定する割合を乗じて得た額に,当該特定職員に支給される期末手当に係る同項の表に定める割合を乗じて得た額に,100分の1.5を乗じて得た額(最低号俸に達しない場合にあっては,それぞれその基準日現在において当該特定職員が受けるべき俸給月額減額基礎額及び教職調整手当減額基礎額並びにこれらに対する異動保障手当及び広域異動手当の月額の合計額(同条第5項の規定の適用を受ける職員にあっては,当該合計額に,当該合計額に同項に規定する100分の20を超えない範囲内で別に定める割合を乗じて得た額(管理監督職員にあっては,その額に,俸給月額減額基礎額に同項に規定する100分の25を超えない範囲内で別に定める割合を乗じて得た額を加算した額)を加算した額)に,当該特定職員に支給される期末手当に係る同条第2項の表以外の部分に規定する割合を乗じて得た額に,当該特定職員に支給される期末手当に係る同項の表に定める割合を乗じて得た額)
六 業績手当 それぞれその基準日現在において当該特定職員が受けるべき俸給月額及び教職調整手当の月額並びにこれらに対する異動保障手当及び広域異動手当の月額の合計額(第44条第5項において準用する第41条第5項の規定の適用を受ける職員にあっては,当該合計額に,当該合計額に同項に規定する100分の20を超えない範囲内で別に定める割合を乗じて得た額(同項に規定する別に定める管理又は監督の地位にある職員(以下この号において「管理監督職員」という。)にあっては,その額に,俸給月額に同項に規定する100分の25を超えない範囲内で別に定める割合を乗じて得た額を加算した額)を加算した額。本条第4項において「業績手当減額対象額」という。)に,当該特定職員に支給される業績手当に係る第44条第2項前段に規定する割合を乗じて得た額に,100分の1.5を乗じて得た額(最低号俸に達しない場合にあっては,それぞれその基準日現在において当該特定職員が受けるべき俸給月額減額基礎額及び教職調整手当減額基礎額並びにこれらに対する異動保障手当及び広域異動手当の月額の合計額(第44条第5項において準用する第41条第5項の規定の適用を受ける職員にあっては,当該合計額に,当該合計額に同項に規定する100分の20を超えない範囲内で別に定める割合を乗じて得た額(管理監督職員にあっては,その額に,俸給月額減額基礎額に同項に規定する100分の25を超えない範囲内で別に定める割合を乗じて得た額を加算した額)を加算した額。本条第4項において「業績手当減額基礎額」という。)に,当該特定職員に支給される業績手当に係る第44条第2項前段に規定する割合を乗じて得た額)
七 第51条第1項から第7項まで又は第9項の規定により支給される給与
当該特定職員に適用される次に掲げる規定の区分に応じ,それぞれ次に定める額
イ 第51条第1項 前各号に定める額
ロ 第51条第2項又は第3項 第1号から第5号までに定める額に100分の80を乗じて得た額
ハ 第51条第4項 第1号から第4号までに定める額に,同項の規定により当該特定職員に支給される給与に係る割合を乗じて得た額
ニ 第51条第5項から第7項 第1号から第5号までに定める額に,それぞれ同条第5項から第7項の規定により当該特定職員に支給される給与に係る割合を乗じて得た額
ホ 第51条第9項 第5号に定める額に,それぞれ同条第2項,第3項,第5項又は第6項の規定により当該職員に支給される給与に係る割合を乗じて得た額
俸給表
職務の級
一般職俸給表(一)
6級
教育職俸給表(一)
5級
教育職俸給表(二)
4級
教育職俸給表(三)
4級
医療職俸給表(二)
6級
医療職俸給表(三)
6級
2 前項に規定するもののほか,特定職員以外の者が月の初日以外の日に特定職員となった場合における同項の減ずる額の計算その他同項の規定の実施に関し必要な事項は,別に定める。
3 本条第1項の規定により給与が減ぜられて支給される職員についての第35条から第37条まで並びに第50条に規定する勤務1時間当たりの給与額は,第11条の規定にかかわらず,同条の規定により算出した給与額から俸給月額並びにこれに対する異動保障手当及び広域異動手当の月額の合計額を毎年4月1日を起算日とした1年間における1月平均所定労働時間で除して得た額に100分の1.5を乗じて得た額(最低号俸に達しない場合にあっては,俸給月額減額基礎額並びにこれに対する異動保障手当及び広域異動手当の月額の合計額を毎年4月1日を起算日とした1年間における1月平均所定労働時間で除して得た額)に相当する額を減じた額とする。
4 本条第1項が適用される間,第44条第2項第1号に定める額は,同号の規定にかかわらず,同号の規定により算出した額から,同号に掲げる職員で本条第1項の規定により給与が減ぜられて支給されるものの業績手当減額対象額に100分の1.0125(特定管理職員にあっては,100分の1.3125)を乗じて得た額(最低号俸に達しない場合にあっては,業績手当減額基礎額に100分の67.5(特定管理職員にあっては,100分の87.5)を乗じて得た額)の総額に相当する額を減じた額とする。
(平成22年4月1日前に55歳に達した職員に関する読替え)
第9条 平成22年4月1日前に55歳に達した職員に対する前条第1項の規定の適用については,同項中「当該特定職員が55歳に達した日後における最初の4月1日」とあるのは「鳥取大学職員給与規程の一部を改正する規程(平成22年鳥取大学規則第117号)の施行の日」と,「55歳に達した日後における最初の4月1日後」とあるのは「同日後」とする。
(育児短時間勤務職員に関する読替え)
第10条 育児短時間勤務職員に対する附則第8条第1項第1号,第2号,第5号及び第6号の適用については,同項第1号中「号俸の俸給月額(」とあるのは「号俸の俸給月額に算出率を乗じて得た額(」と,「当該最低の号俸の俸給月額」とあるのは,「当該額」と,「を減じた額(」とあるのは「に算出率を乗じて得た額を減じた額(」と,同項第2号中「を減じた」とあるのは「に算出率を乗じて得た額を減じた」と,同項第5号及び第6号中「俸給月額及び教職調整手当の月額」とあるのは「俸給月額を算出率で除して得た額及び教職調整手当の月額を算出率で除して得た額」と,「俸給月額に」とあるのは「俸給月額を算出率で除して得た額に」と,「俸給月額減額基礎額及び教職調整手当減額基礎額」とあるのは「俸給月額減額基礎額を算出率で除して得た額及び教職調整手当減額基礎額を算出率で除して得た額」と,「俸給月額減額基礎額に」とあるのは「俸給月額減額基礎額を算出率で除して得た額に」とする。
附 則(平成16年12月6日鳥取大学規則第221号)
(施行期日)
第1条 この規程は,平成16年12月6日から施行し,改正後の鳥取大学職員給与規程の規定は,平成16年10月28日から適用する。
(経過措置による寒冷地手当)
第2条 平成16年10月29日(以下「旧基準日」という。)から引き続き鳥取市及び米子市に在勤する職員(再雇用職員を除く。)には,第40条第1項の規定にかかわらず,平成18年3月までの間に限り,予算の範囲内で第3項に定める寒冷地手当を支給する。
2 前項に規定する職員には次に掲げる者は含まないものとし,これらの職員には寒冷地手当を支給しない。
一 本邦外にある職員(第6号に掲げる職員及び次項に規定する「扶養親族のある職員」に該当する者を除く。)
二 刑事休職者(鳥取大学職員就業規則(平成16年鳥取大学規則第36号。以下「職員就業規則」という。)第16条第1項第2号の規定に該当して休職にされている職員をいう。)
三 無給休職者(職員就業規則第16条の規定により休職にされている職員のうち,給与の支給を受けていない職員をいう。)
四 停職者(職員就業規則第49条第3号の規定により停職にされている職員をいう。)
五 専従休職者(職員就業規則第16条第1項第5号の規定に該当して休職にされている職員をいう。)
六 派遣職員(職員就業規則第16条第1項第7号に該当して休職にされている職員をいう。)
七 大学院修学休業職員(鳥取大学教員の就業に関する規程(平成16年鳥取大学規則第37号)第15条の規定に該当して休業にされている職員をいう。)
八 育児休業職員(鳥取大学職員の育児休業等に関する規程(平成16年鳥取大学規則第46号)第3条に規定する育児休業をしている職員をいう。)
九 介護休業職員(鳥取大学職員の介護休業等に関する規程(平成16年鳥取大学規則第47号)第3条に規定する介護休業をしている職員をいう。)
3 第1項の寒冷地手当額は,基準日(第40条第1項に定める基準日をいう。)における次の各号に掲げる職員の世帯等の区分に応じて,当該各号に掲げる額とする。この場合において,世帯等の区分は旧基準日以降における職員の世帯等の区分のうち,額が最も少なくなる世帯等の区分とする。
一 世帯主である職員のうち,扶養親族が3人以上ある職員 月額7,920円
二 世帯主である職員のうち,扶養親族が1人又は2人ある職員 月額6,600円
三 世帯主である職員のうち,扶養親族がない職員 月額3,960円
四 その他の職員 月額2,840円
4 前項において,世帯主である職員とは,主としてその収入によって世帯の生計を支えている職員で次の各号に掲げるものをいう。
一 扶養親族(第26条に規定する扶養親族であって,かつ,同条の規定に基づく届出がなされているものをいう。ただし,指定職俸給表の適用を受ける職員にあっては,当該届出は要しないものとする。)を有する者
二 扶養親族を有しないが,居住のため,1戸を構えている者又は下宿,寮等の1部屋を専用している者
5 次の各号に掲げる職員のいずれかに該当する職員の寒冷地手当の額は,第3項の規定にかかわらず,当該各号に定める額とする。
一 第51条第2項,第3項,第5項及び第6項の規定により給与の支給を受けている職員 第3項の規定による額にその者の俸給の支給について用いられた割合を乗じて得た額
二 第49条の規定の適用を受ける職員 第3項の規定による額からその半額を減じた額
6 職員が次に掲げる場合に該当するときは,当該職員の寒冷地手当の額は,前項の規定にかかわらず,第9条の規定に基づく日割計算により得た額を支給する。
一 基準日において第2項及び前項各号に掲げる職員のいずれにも該当しない職員が,当該基準日の翌日から当該基準日の属する月の末日までの間に,第2項及び同項各号に掲げる職員のいずれかに該当する職員となった場合
二 基準日において第2項及び前項各号に掲げる職員のいずれかに該当する職員が,当該基準日の翌日から当該基準日の属する月の末日までの間に,第2項及び同項各号に掲げる職員のいずれにも該当しない職員となった場合
三 基準日において第2項に掲げる職員が,当該基準日の翌日から当該基準日の属する月の末日までの間に,前項各号に掲げる職員のいずれかに該当する職員となった場合
四 基準日において前項各号に掲げる職員のいずれかに該当する職員が,当該基準日の翌日から当該基準日の属する月の末日までの間に,第2項に掲げる職員となった場合
五 基準日において前項第1号に該当する職員が,当該基準日の翌日から当該基準日の属する月の末日までの間に,第51条第2項,第3項,第5項及び第6項の規定による支給割合が変更された場合
7 第27条第1項に定める給与特例法等適用職員であった者が,旧基準日の翌日以降に人事交流等により引き続き本学の職員となり,鳥取市又は米子市に在勤することとなった場合において,当該職員が旧基準日から採用の日の前日までの全期間において,国家公務員の改正前の寒冷地手当支給規則(昭和39年総理府令)別表第1に定める寒冷地に勤務していたときは,第1項の規定にかかわらず,前5項の規定に準じて寒冷地手当を支給する。
8 前5項に定める寒冷地手当については,第40条第3項の規定を準用する。
9 前6項に定める寒冷地手当は,第6条に定める支給日に支給する。
(寒冷地手当支給日の特例)
第3条 第40条及び附則第2条の規定による平成16年11月の寒冷地手当は,平成16年12月の第6条に定める支給日に支給する。
附 則(平成17年3月22日鳥取大学規則第28号)
1 この規程は,平成17年4月1日から施行し,改正後の鳥取大学職員給与規程第4条第3項,第6条,第34条第2項,同条第3項,第46条第1項及び同条第2項の規定は,平成16年4月1日から適用する。
2 改正前の鳥取大学職員給与規程第12条第4項第4号に定める者で,平成17年3月31日に現に在任する者については,当該者の在任する期間に限り,なお従前のとおりとする。
3 第34条の規定による,平成16年度の勤務に係る入試手当及び学位審査手当は,平成17年4月の第6条に定める給与の支給日に支給する。
附 則(平成17年4月20日鳥取大学規則第58号)
この規程は,平成17年4月20日から施行し,改正後の鳥取大学給与規程の規定は,平成16年4月1日から適用する。
附 則(平成17年4月28日鳥取大学規則第68号)
この規程は,平成17年4月28日から施行し,改正後の鳥取大学職員給与規程の規定は,平成17年4月1日から適用する。
附 則(平成17年6月22日鳥取大学規則第92号)
この規程は,平成17年6月22日から施行し,改正後の鳥取大学職員給与規程の規定は,平成16年4月1日から適用する。ただし,次の各号に掲げる改正規定は,当該各号に掲げる日から適用する。
一 第41条第1項,同条第4項,第42条第1号,第44条第1項,同条第2項,同条第6項,第45条第1項,同条第5項及び第51条第9項の改正規定 平成16年10月13日
二 第24条の3第1項の改正規定 平成17年4月1日
附 則(平成17年9月30日鳥取大学規則第112号)
1 この規程は,平成17年10月1日から施行する。
2 前項の規定にかかわらず,平成16年4月1日からこの規程の施行日の前日までの間に,改正前の鳥取大学職員給与規程第50条第1項及び第52条第5項(以下「改正前職員給与規程」という。)の規定により給与を減額された職員のうち,改正後の鳥取大学職員給与規程第50条第1項の規定を適用したものとした場合に減額される給与の額が改正前職員給与規程の規定により減額された給与の額を下回る者には,その差額を第6条の規定による平成17年10月の給与の支給日に支給するものとする。
附 則(平成17年12月27日鳥取大学規則第127号)
(施行期日)
第1条 この規程は,平成18年1月1日から施行する。
(職務の級における最高の号俸を超える俸給月額等の切替え等)
第2条 この規程の施行の日(以下「施行日」という。)の前日において,別表第1―1から別表第1―7までの俸給表に定める職務の級における最高の号俸を超える俸給月額を受けていた職員の施行日における俸給月額(以下「新俸給月額」という。)は,次の式により算定した額とする。
施行日におけるその者の属する職務の級における最高の号俸とその1号俸下位の号俸との差額×((その者の施行日の前日における俸給月額(以下「旧俸給月額」という。)−施行日の前日におけるその者の属する職務の級における最高の号俸の額)/施行日の前日におけるその者の属する職務の級における最高の号俸とその1号俸下位の号俸との差額)+施行日におけるその者の属する職務の級における最高の号俸の額
第3条 前条の規定により新俸給月額を決定される職員に対する施行日以後における最初の第19条第2項ただし書の規定の適用については,その者の旧俸給月額を受けていた期間をその者の新俸給月額を受ける期間に通算する。
2 前項の「旧俸給月額を受けていた期間」は,次の各号に掲げる職員にあっては,それぞれ当該各号に掲げる期間とする。
一 施行日前において特別昇給以外の事由により旧俸給月額からの昇給に係る昇給期間を短縮されている職員 この規程の施行がないとした場合におけるその者の施行日以後の最初の昇給の予定の時期から旧俸給月額からの昇給に係る昇給期間に相当する期間をさかのぼった日(以下「旧俸給月額を受けたとみなす日」という。)から施行日の前日までの期間に相当する期間
二 施行日前において特別昇給をした職員のうち,特別昇給後の最初の昇給の予定の時期が施行日以後となる職員 旧俸給月額を受けたとみなす日から施行日の前日までの期間に相当する期間(旧俸給月額を受けたとみなす日が施行日以後となる職員にあっては,期間の通算はしない。)
三 切替えがないものとした場合における施行日以後の最初の昇給について,施行日前において昇給延伸の事由に該当した職員 施行日以後良好な成績で勤務したものとした場合の旧俸給月額を受けたとみなす日から施行日の前日までの期間に相当する期間
附 則(平成18年3月28日鳥取大学規則第27号)
(施行期日)
第1条 この規程は,平成18年4月1日から施行する。
(特定の職務の級の切替え)
第2条 平成18年4月1日(以下「切替日」という。)の前日においてその者が属していた職務の級(以下「旧級」という。)が附則別表第1に掲げられている職務の級であった職員の切替日における職務の級(以下「新級」という。)は,旧級に対応する同表の新級欄に定める職務の級とする。
(号俸の切替え)
第3条 切替日の前日において別表第1―1から別表第1―7までの俸給表の適用を受けていた職員の切替日における号俸(以下「新号俸」という。)は,次条に規定する職員を除き,旧級,切替日の前日においてその者が受けていた号俸(以下「旧号俸」という。)及びその者が旧号俸を受けていた期間(以下「経過期間」という。)に応じて附則別表第2に定める号俸とする。
(職務の級における最高の号俸を超える俸給月額等の切替え)
第4条 切替日の前日において別表第1―1から別表第1―7までの俸給表に定める職務の級における最高の号俸を超える俸給月額を受けていた職員の切替日における号俸は,次の各号に掲げる区分に応じ,当該各号に定める号俸とする。
一 切替日の前日においてその者が受けていた俸給月額(以下「旧俸給月額」という。)が旧級に応じた附則別表第3の旧俸給月額欄に掲げられている職員 旧級,旧俸給月額及びその者が旧俸給月額を受けていた期間に応じて附則別表第3に定める号俸
二 前号以外の職員 新級における最高の号俸
(切替日前の異動者の号俸の調整)
第5条 切替日前に職務の級を異にして異動した職員の新号俸については,その者が切替日において職務の級を異にする異動等をしたものとした場合との権衡上必要と認められる限度において,必要な調整を行うことができる。
(職員が受けていた号俸等の基礎)
第6条 附則第2条から前条までの規定の適用については,これらの規定に規定する職員が属していた職務の級及びその者が受けていた号俸又は俸給月額は,この規則の施行前の規定に従って定められたものでなければならない。
(俸給の切替えに伴う経過措置)
第7条 切替日の前日から引き続き同一の俸給表の適用を受ける職員(学長が特に必要と認める職員を含む。)で,その者の受ける俸給月額が同日において受けていた俸給月額(鳥取大学職員給与規程の一部を改正する規程(平成21年鳥取大学規則第98号)の施行の日において次の各号に掲げる職員である者にあっては,当該俸給月額に当該各号に定める割合を乗じて得た額とし,その額に1円未満の端数を生じたときはこれを切り捨てた額とする。)に達しないこととなるもの(学長が定める職員を除く。)には,俸給月額のほか,その差額に相当する額(鳥取大学職員給与規程(平成16年鳥取大学規則第41号)附則第8条第1項の規定により給与が減ぜられて支給される職員にあっては,当該額に100分の98.5を乗じて得た額)を俸給として支給する。
一 適用される俸給表並びにその職務の級及び号俸がそれぞれ次の表の俸給表欄,職務の級欄及び号俸欄に掲げるもの以外の職員(次号に掲げる職員を除く。) 100分の99.59
俸給表
職務の級
号俸
一般職俸給表(一)
1級
1号俸から56号俸まで
2級
1号俸から24号俸まで
3級
1号俸から8号俸まで
一般職俸給表(二)
1級
1号俸から68号俸まで
2級
1号俸から32号俸まで
教育職俸給表(一)
1級
1号俸から48号俸まで
2級
1号俸から32号俸まで
3級
1号俸から12号俸まで
教育職俸給表(二)
1級
1号俸から52号俸まで
2級
1号俸から32号俸まで
教育職俸給表(三)
1級
1号俸から52号俸まで
2級
1号俸から44号俸まで
医療職俸給表(二)
1級
1号俸から52号俸まで
2級
1号俸から32号俸まで
3級
1号俸から16号俸まで
4級
1号俸から4号俸まで
医療職俸給表(三)
1級
1号俸から56号俸まで
2級
1号俸から40号俸まで
3級
1号俸から16号俸まで
4級
1号俸から4号俸まで
二 指定職俸給表の適用を受ける職員 100分の99.44
三 前2号に掲げる職員以外の職員 100分の99.83
2 切替日の前日から引き続き俸給表の適用を受ける職員(前項に規定する職員を除く。)について,同項の規定による俸給を支給される職員との権衡上必要があると認められるときは,当該職員には,学長が定めるところにより,同項の規定に準じて,俸給を支給する。
3 切替日以降に新たに俸給表の適用を受けることとなった職員について,雇用の事情等を考慮して前2項の規定による俸給を支給される職員との権衡上必要があると認められるときは,当該職員には,学長の定めるところにより,前2項の規定に準じて,俸給を支給する。
第8条 前条の規定による俸給を支給される職員に関する第23条第1項,第41条第5項(第44条第5項において準用する場合を含む。)及び第45条第5項の規定の適用について,「俸給月額」とあるのは「俸給月額と鳥取大学職員給与規程の一部を改正する規程(平成18年鳥取大学規則第27号)附則第7条の規定による俸給の額との合計額」とする。
(平成22年3月31日までの間における職員給与規程の適用に関する特例)
第9条 平成22年3月31日までの間におけるこの規程の次表の左欄に掲げる規定の適用については,これらの規定中同表の中欄に掲げる字句は,それぞれ同表の右欄に掲げる字句とする。
第19条第2項
4号俸
3号俸
3号俸
2号俸
第19条第3項
4号俸
3号俸
3号俸
2号俸
2号俸
1号俸

附則別表第1(附則第2条関係)
職務の級の切替表
俸給表
旧級
新級
一般職俸給表(一)
1級
1級
2級
3級
2級
4級
3級
5級
6級
4級
7級
5級
8級
6級
9級
7級
10級
8級
11級
9級
一般職俸給表(二)
3級
3級
4級
5級
4級
6級
5級

附則別表第2 号俸の切替表(附則第3条関係)
イ 一般職俸給表(一)の適用を受ける職員の新号俸
旧号俸
経過期間\旧級
1級
2級
3級
4級
5級
6級
7級
8級
9級
10級
1
3月未満
   
1
1
5
1
1
1
1
1
3月以上6月未満
   
2
1
6
1
1
1
1
1
6月以上9月未満
   
3
1
7
1
1
1
1
1
9月以上12月未満
   
4
1
8
1
1
1
1
1
12月以上
   
5
1
9
1
1
1
1
1
2
3月未満
1
25
5
1
9
1
1
1
1
1
3月以上6月未満
2
26
6
2
10
1
1
1
1
1
6月以上9月未満
3
27
7
3
11
1
1
1
1
1
9月以上12月未満
4
28
8
4
12
1
1
1
1
1
12月以上
5
29
9
5
13
1
1
1
1
1
3
3月未満
5
29
9
5
13
1
1
1
1
1
3月以上6月未満
6
30
10
6
14
2
1
1
1
1
6月以上9月未満
7
31
11
7
15
3
1
1
1
1
9月以上12月未満
8
32
12
8
16
4
1
1
1
1
12月以上
9
33
13
9
17
5
1
1
1
1
4
3月未満
9
33
13
9
17
5
1
1
1
1
3月以上6月未満
10
34
14
10
18
6
2
1
1
1
6月以上9月未満
11
35
15
11
19
7
3
1
1
1
9月以上12月未満
12
36
16
12
20
8
4
1
1
1
12月以上
13
37
17
13
21
9
5
1
1
1
5
3月未満
13
37
17
13
21
9
5
1
1
1
3月以上6月未満
14
38
18
14
22
10
6
2
1
1
6月以上9月未満
15
39
19
15
23
11
7
3
1
1
9月以上12月未満
16
40
20
16
24
12
8
4
1
1
12月以上
17
41
21
17
25
13
9
5
1
1
6
3月未満
17
41
21
17
25
13
9
5
1
1
3月以上6月未満
18
42
22
18
26
14
10
6
2
1
6月以上9月未満
19
43
23
19
27
15
11
7
3
1
9月以上12月未満
20
44
24
20
28
16
12
8
4
1
12月以上
21
45
25
21
29
17
13
9
5
1
7
3月未満
21
45
25
21
29
17
13
9
5
1
3月以上6月未満
22
46
26
22
30
18
14
10
6
2
6月以上9月未満
23
47
27
23
31
19
15
11
7
3
9月以上12月未満
24
48
28
24
32
20
16
12
8
4
12月以上
25
49
29
25
33
21
17
13
9
5
8
3月未満
25
49
29
25
33
21
17
13
9
5
3月以上6月未満
26
50
30
26
34
22
18
14
10
6
6月以上9月未満
27
51
31
27
35
23
19
15
11
7
9月以上12月未満
28
52
32
28
36
24
20
16
12
8
12月以上
29
53
33
29
37
25
21
17
13
9
9
3月未満
29
53
33
29
37
25
21
17
13
9
3月以上6月未満
29
54
34
30
38
26
22
18
14
10
6月以上9月未満
30
55
35
31
39
27
23
19
15
11
9月以上12月未満
30
56
36
32
40
28
24
20
16
12
12月以上
31
57
37
33
41
29
25
21
17
13
10
3月未満
31
57
37
33
41
29
25
21
17
13
3月以上6月未満
31
58
38
34
42
30
26
22
18
14
6月以上9月未満
32
59
39
35
43
31
27
23
19
15
9月以上12月未満
32
60
40
36
44
32
28
24
20
16
12月以上
33
61
41
37
45
33
29
25
21
17
11
3月未満
33
61
41
37
45
33
29
25
21
17
3月以上6月未満
33
62
42
38
46
34
30
26
22
18
6月以上9月未満
33
63
43
39
47
35
31
27
23
19
9月以上12月未満
34
64
44
40
48
36
32
28
24
20
12月以上
34
65
45
41
49
37
33
29
25
21
12
3月未満
34
65
45
41
49
37
33
29
25
21
3月以上6月未満
34
66
46
42
50
38
34
30
26
22
6月以上9月未満
35
67
47
43
51
39
35
31
27
23
9月以上12月未満
35
68
48
44
52
40
36
32
28
24
12月以上
35
69
49
45
53
41
37
33
29
25
13
3月未満
35
69
49
45
53
41
37
33
29
25
3月以上6月未満
36
70
50
46
54
42
38
34
30
26
6月以上9月未満
36
71
51
47
55
43
39
35
31
27
9月以上12月未満
36
72
52
48
56
44
40
36
32
28
12月以上
37
73
53
49
57
45
41
37
33
29
14
3月未満
37
73
53
49
57
45
41
37
33
29
3月以上6月未満
37
74
54
49
58
46
42
38
34
30
6月以上9月未満
37
75
55
50
59
47
43
39
35
31
9月以上12月未満
37
76
56
50
60
48
44
40
36
32
12月以上
38
77
57
51
61
49
45
41
37
33
15
3月未満
38
77
57
51
61
49
45
41
37
33
3月以上6月未満
38
78
58
51
62
50
46
42
38
34
6月以上9月未満
38
79
59
52
63
51
47
43
39
35
9月以上12月未満
38
80
60
52
64
52
48
44
40
36
12月以上
39
81
61
53
65
53
49
45
41
37
16
3月未満
39
81
61
53
65
53
49
45
41
 
3月以上6月未満
39
82
62
54
66
54
50
46
42
 
6月以上9月未満
39
83
63
55
67
55
51
47
43
 
9月以上12月未満
39
84
64
56
68
56
52
48
44
 
12月以上
40
85
65
57
69
57
53
49
45
 
17
3月未満
 
85
65
57
69
57
53
49
45
 
3月以上6月未満
 
86
66
57
70
58
54
50
46
 
6月以上9月未満
 
87
67
58
71
59
55
51
47
 
9月以上12月未満
 
88
68
58
72
60
56
52
48
 
12月以上
 
89
69
59
73
61
57
53
49
 
18
3月未満
 
89
69
59
73
61
57
53
49
 
3月以上6月未満
 
90
70
59
74
62
58
54
50
 
6月以上9月未満
 
91
71
60
75
63
59
55
51
 
9月以上12月未満
 
92
72
60
76
64
60
56
52
 
12月以上
 
93
73
61
77
65
61
57
53
 
19
3月未満
 
93
73
61
77
65
61
57
   
3月以上6月未満
 
93
74
61
78
66
62
58
   
6月以上9月未満
 
93
75
61
79
67
63
59
   
9月以上12月未満
 
93
76
62
80
68
64
60
   
12月以上
 
93
77
62
81
69
65
61
   
20
3月未満
   
77
62
81
69
65
61
   
3月以上6月未満
   
78
62
82
70
66
62
   
6月以上9月未満
   
79
63
83
71
67
63
   
9月以上12月未満
   
80
63
84
72
68
64
   
12月以上
   
81
63
85
73
69
65
   
21
3月未満
   
81
63
85
73
69
65
   
3月以上6月未満
   
82
64
86
74
70
66
   
6月以上9月未満
   
83
64
87
75
71
67
   
9月以上12月未満
   
84
64
88
76
72
68
   
12月以上
   
85
65
89
77
73
69
   
22
3月未満
   
85
65
89
77
73
     
3月以上6月未満
   
86
65
90
78
74
     
6月以上9月未満
   
87
66
91
79
75
     
9月以上12月未満
   
88
66
92
80
76
     
12月以上
   
89
67
93
81
77
     
23
3月未満
   
89
67
93
81
       
3月以上6月未満
   
90
67
94
82
       
6月以上9月未満
   
91
68
95
83
       
9月以上12月未満
   
92
68
96
84
       
12月以上
   
93
69
97
85
       
24
3月未満
   
93
69
97
85
       
3月以上6月未満
   
94
70
98
86
       
6月以上9月未満
   
95
71
99
87
       
9月以上12月未満
   
96
72
100
88
       
12月以上
   
97
73
101
89
       
25
3月未満
   
97
73
101
         
3月以上6月未満
   
98
73
102
         
6月以上9月未満
   
99
74
103
         
9月以上12月未満
   
100
74
104
         
12月以上
   
101
75
105
         
26
3月未満
   
101
75
105
         
3月以上6月未満
   
102
75
106
         
6月以上9月未満
   
103
76
107
         
9月以上12月未満
   
104
76
108
         
12月以上
   
105
77
109
         
27
3月未満
   
105
77
           
3月以上6月未満
   
106
78
           
6月以上9月未満
   
107
79
           
9月以上12月未満
   
108
80
           
12月以上
   
109
81
           
28
3月未満
   
109
81
           
3月以上6月未満
   
110
82
           
6月以上9月未満
   
111
83
           
9月以上12月未満
   
112
84
           
12月以上
   
113
85
           
29
3月未満
   
113
             
3月以上6月未満
   
114
             
6月以上9月未満
   
115
             
9月以上12月未満
   
116
             
12月以上
   
117
             
30
3月未満
   
117
             
3月以上6月未満
   
118
             
6月以上9月未満
   
119
             
9月以上12月未満
   
120
             
12月以上
   
121
             
31
3月未満
   
121
             
3月以上6月未満
   
122
             
6月以上9月未満
   
123
             
9月以上12月未満
   
124
             
12月以上
   
125
             
32
3月未満
   
125
             
3月以上6月未満
   
125
             
6月以上9月未満
   
125
             
9月以上12月未満
   
125
             
12月以上
   
125
             
ロ 一般職俸給表(二)の適用を受ける職員の新号俸
旧号俸
経過期間\旧級
1級
2級
3級
4級
5級
6級
1
3月未満
 
1
1
5
1
1
3月以上6月未満
 
1
1
6
1
1
6月以上9月未満
 
1
1
7
1
1
9月以上12月未満
 
1
1
8
1
1
12月以上
 
1
1
9
1
1
2
3月未満
1
1
1
9
1
1
3月以上6月未満
2
2
1
10
1
1
6月以上9月未満
3
3
1
11
1
1
9月以上12月未満
4
4
1
12
1
1
12月以上
5
5
1
13
1
1
3
3月未満
5
5
1
13
1
1
3月以上6月未満
6
6
2
14
1
1
6月以上9月未満
7
7
3
15
1
1
9月以上12月未満
8
8
4
16
1
1
12月以上
9
9
5
17
1
1
4
3月未満
9
9
5
17
1
1
3月以上6月未満
10
10
6
18
1
1
6月以上9月未満
11
11
7
19
1
1
9月以上12月未満
12
12
8
20
1
1
12月以上
13
13
9
21
1
1
5
3月未満
13
13
9
21
1
1
3月以上6月未満
14
14
10
22
2
1
6月以上9月未満
15
15
11
23
3
1
9月以上12月未満
16
16
12
24
4
1
12月以上
17
17
13
25
5
1
6
3月未満
17
17
13
25
5
1
3月以上6月未満
18
18
14
26
6
2
6月以上9月未満
19
19
15
27
7
3
9月以上12月未満
20
20
16
28
8
4
12月以上
21
21
17
29
9
5
7
3月未満
21
21
17
29
9
5
3月以上6月未満
22
22
18
30
10
6
6月以上9月未満
23
23
19
31
11
7
9月以上12月未満
24
24
20
32
12
8
12月以上
25
25
21
33
13
9
8
3月未満
25
25
21
33
13
9
3月以上6月未満
26
26
22
34
14
10
6月以上9月未満
27
27
23
35
15
11
9月以上12月未満
28
28
24
36
16
12
12月以上
29
29
25
37
17
13
9
3月未満
29
29
25
37
17
13
3月以上6月未満
30
30
26
38
18
14
6月以上9月未満
31
31
27
39
19
15
9月以上12月未満
32
32
28
40
20
16
12月以上
33
33
29
41
21
17
10
3月未満
33
33
29
41
21
17
3月以上6月未満
34
34
30
42
22
18
6月以上9月未満
35
35
31
43
23
19
9月以上12月未満
36
36
32
44
24
20
12月以上
37
37
33
45
25
21
11
3月未満
37
37
33
45
25
21
3月以上6月未満
38
38
34
46
26
22
6月以上9月未満
39
39
35
47
27
23
9月以上12月未満
40
40
36
48
28
24
12月以上
41
41
37
49
29
25
12
3月未満
41
41
37
49
29
25
3月以上6月未満
42
42
38
50
30
26
6月以上9月未満
43
43
39
51
31
27
9月以上12月未満
44
44
40
52
32
28
12月以上
45
45
41
53
33
29
13
3月未満
45
45
41
53
33
29
3月以上6月未満
46
46
42
54
34
30
6月以上9月未満
47
47
43
55
35
31
9月以上12月未満
48
48
44
56
36
32
12月以上
49
49
45
57
37
33
14
3月未満
49
49
45
57
37
33
3月以上6月未満
50
50
46
58
38
34
6月以上9月未満
51
51
47
59
39
35
9月以上12月未満
52
52
48
60
40
36
12月以上
53
53
49
61
41
37
15
3月未満
53
53
49
61
41
37
3月以上6月未満
54
54
50
62
42
38
6月以上9月未満
55
55
51
63
43
39
9月以上12月未満
56
56
52
64
44
40
12月以上
57
57
53
65
45
41
16
3月未満
57
57
53
65
45
41
3月以上6月未満
58
58
54
66
46
42
6月以上9月未満
59
59
55
67
47
43
9月以上12月未満
60
60
56
68
48
44
12月以上
61
61
57
69
49
45
17
3月未満
61
61
57
69
49
45
3月以上6月未満
62
62
58
70
50
46
6月以上9月未満
63
63
59
71
51
47
9月以上12月未満
64
64
60
72
52
48
12月以上
65
65
61
73
53
49
18
3月未満
65
65
61
73
53
49
3月以上6月未満
66
66
62
74
54
50
6月以上9月未満
67
67
63
75
55
51
9月以上12月未満
68
68
64
76
56
52
12月以上
69
69
65
77
57
53
19
3月未満
69
69
65
77
57
53
3月以上6月未満
70
70
65
78
58
54
6月以上9月未満
71
71
66
79
59
55
9月以上12月未満
72
72
66
80
60
56
12月以上
73
73
67
81
61
57
20
3月未満
73
73
67
81
61
57
3月以上6月未満
74
74
67
82
62
58
6月以上9月未満
75
75
68
83
63
59
9月以上12月未満
76
76
68
84
64
60
12月以上
77
77
69
85
65
61
21
3月未満
77
77
69
85
65
61
3月以上6月未満
78
78
70
86
66
62
6月以上9月未満
79
79
71
87
67
63
9月以上12月未満
80
80
72
88
68
64
12月以上
81
81
73
89
69
65
22
3月未満
81
81
73
89
69
65
3月以上6月未満
82
82
73
90
70
66
6月以上9月未満
83
83
74
91
71
67
9月以上12月未満
84
84
74
92
72
68
12月以上
85
85
75
93
73
69
23
3月未満
85
85
75
93
73
69
3月以上6月未満
86
86
75
94
74
69
6月以上9月未満
87
87
76
95
75
69
9月以上12月未満
88
88
76
96
76
69
12月以上
89
89
77
97
77
69
24
3月未満
89
89
77
97
77
 
3月以上6月未満
90
90
77
98
78
 
6月以上9月未満
91
91
78
99
79
 
9月以上12月未満
92
92
78
100
80
 
12月以上
93
93
79
101
81
 
25
3月未満
93
93
79
101
81
 
3月以上6月未満
94
94
79
102
82
 
6月以上9月未満
95
95
80
103
83
 
9月以上12月未満
96
96
80
104
84
 
12月以上
97
97
81
105
85
 
26
3月未満
97
97
81
105
85
 
3月以上6月未満
98
98
82
106
86
 
6月以上9月未満
99
99
83
107
87
 
9月以上12月未満
100
100
84
108
88
 
12月以上
101
101
85
109
89
 
27
3月未満
101
101
85
109
89
 
3月以上6月未満
102
102
85
110
90
 
6月以上9月未満
103
103
86
111
91
 
9月以上12月未満
104
104
86
112
92
 
12月以上
105
105
87
113
93
 
28
3月未満
105
105
87
113
   
3月以上6月未満
106
106
87
114
   
6月以上9月未満
107
107
88
115
   
9月以上12月未満
108
108
88
116
   
12月以上
109
109
89
117
   
29
3月未満
109
109
89
117
   
3月以上6月未満
110
110
90
118
   
6月以上9月未満
111
111
91
119
   
9月以上12月未満
112
112
92
120
   
12月以上
113
113
93
121
   
30
3月未満
113
113
93
121
   
3月以上6月未満
114
114
93
122
   
6月以上9月未満
115
115
94
123
   
9月以上12月未満
116
116
94
124
   
12月以上
117
117
95
125
   
31
3月未満
117
117
95
125
   
3月以上6月未満
118
118
95
126
   
6月以上9月未満
119
119
96
127
   
9月以上12月未満
120
120
96
128
   
12月以上
121
121
97
129
   
32
3月未満
121
121
       
3月以上6月未満
121
122
       
6月以上9月未満
121
123
       
9月以上12月未満
121
124
       
12月以上
121
125
       
33
3月未満
 
125
       
3月以上6月未満
 
126
       
6月以上9月未満
 
127
       
9月以上12月未満
 
128
       
12月以上
 
129
       
ハ 教育職(一)俸給表の適用を受ける職員の新号俸
旧号俸
経過期間\旧級
1級
2級
3級
4級
5級
1
3月未満
   
1
1
1
3月以上6月未満
   
1
1
1
6月以上9月未満
   
1
1
1
9月以上12月未満
   
1
1
1
12月以上
   
1
1
1
2
3月未満
1
1
1
1
1
3月以上6月未満
2
2
2
1
1
6月以上9月未満
3
3
3
1
1
9月以上12月未満
4
4
4
1
1
12月以上
5
5
5
1
1
3
3月未満
5
5
5
1
1
3月以上6月未満
6
6
6
1
1
6月以上9月未満
7
7
7
1
1
9月以上12月未満
8
8
8
1
1
12月以上
9
9
9
1
1
4
3月未満
9
9
9
1
1
3月以上6月未満
10
10
10
2
1
6月以上9月未満
11
11
11
3
1
9月以上12月未満
12
12
12
4
1
12月以上
13
13
13
5
1
5
3月未満
13
13
13
5
1
3月以上6月未満
14
14
14
6
1
6月以上9月未満
15
15
15
7
1
9月以上12月未満
16
16
16
8
1
12月以上
17
17
17
9
1
6
3月未満
17
17
17
9
1
3月以上6月未満
18
18
18
10
2
6月以上9月未満
19
19
19
11
3
9月以上12月未満
20
20
20
12
4
12月以上
21
21
21
13
5
7
3月未満
21
21
21
13
5
3月以上6月未満
22
22
22
14
6
6月以上9月未満
23
23
23
15
7
9月以上12月未満
24
24
24
16
8
12月以上
25
25
25
17
9
8
3月未満
25
25
25
17
9
3月以上6月未満
26
26
26
18
10
6月以上9月未満
27
27
27
19
11
9月以上12月未満
28
28
28
20
12
12月以上
29
29
29
21
13
9
3月未満
29
29
29
21
13
3月以上6月未満
30
30
30
22
14
6月以上9月未満
31
31
31
23
15
9月以上12月未満
32
32
32
24
16
12月以上
33
33
33
25
17
10
3月未満
33
33
33
25
17
3月以上6月未満
34
34
34
26
18
6月以上9月未満
35
35
35
27
19
9月以上12月未満
36
36
36
28
20
12月以上
37
37
37
29
21
11
3月未満
37
37
37
29
21
3月以上6月未満
38
38
38
30
22
6月以上9月未満
39
39
39
31
23
9月以上12月未満
40
40
40
32
24
12月以上
41
41
41
33
25
12
3月未満
41
41
41
33
25
3月以上6月未満
42
42
42
34
26
6月以上9月未満
43
43
43
35
27
9月以上12月未満
44
44
44
36
28
12月以上
45
45
45
37
29
13
3月未満
45
45
45
37
29
3月以上6月未満
46
46
46
38
30
6月以上9月未満
47
47
47
39
31
9月以上12月未満
48
48
48
40
32
12月以上
49
49
49
41
33
14
3月未満
49
49
49
41
33
3月以上6月未満
50
50
50
42
34
6月以上9月未満
51
51
51
43
35
9月以上12月未満
52
52
52
44
36
12月以上
53
53
53
45
37
15
3月未満
53
53
53
45
37
3月以上6月未満
54
54
54
46
38
6月以上9月未満
55
55
55
47
39
9月以上12月未満
56
56
56
48
40
12月以上
57
57
57
49
41
16
3月未満
57
57
57
49
41
3月以上6月未満
58
58
58
50
42
6月以上9月未満
59
59
59
51
43
9月以上12月未満
60
60
60
52
44
12月以上
61
61
61
53
45
17
3月未満
61
61
61
53
45
3月以上6月未満
62
62
62
54
46
6月以上9月未満
63
63
63
55
47
9月以上12月未満
64
64
64
56
48
12月以上
65
65
65
57
49
18
3月未満
65
65
65
57
49
3月以上6月未満
66
66
66
58
50
6月以上9月未満
67
67
67
59
51
9月以上12月未満
68
68
68
60
52
12月以上
69
69
69
61
53
19
3月未満
69
69
69
61
53
3月以上6月未満
70
70
70
62
54
6月以上9月未満
71
71
71
63
55
9月以上12月未満
72
72
72
64
56
12月以上
73
73
73
65
57
20
3月未満
73
73
73
65
57
3月以上6月未満
74
74
74
66
58
6月以上9月未満
75
75
75
67
59
9月以上12月未満
76
76
76
68
60
12月以上
77
77
77
69
61
21
3月未満
77
77
77
69
61
3月以上6月未満
78
78
78
70
62
6月以上9月未満
79
79
79
71
63
9月以上12月未満
80
80
80
72
64
12月以上
81
81
81
73
65
22
3月未満
81
81
81
73
65
3月以上6月未満
82
82
82
74
66
6月以上9月未満
83
83
83
75
67
9月以上12月未満
84
84
84
76
68
12月以上
85
85
85
77
69
23
3月未満
85
85
85
77
69
3月以上6月未満
86
86
86
78
70
6月以上9月未満
87
87
87
79
71
9月以上12月未満
88
88
88
80
72
12月以上
89
89
89
81
73
24
3月未満
89
89
89
81
 
3月以上6月未満
90
90
90
82
 
6月以上9月未満
91
91
91
83
 
9月以上12月未満
92
92
92
84
 
12月以上
93
93
93
85
 
25
3月未満
93
93
93
85
 
3月以上6月未満
94
94
94
86
 
6月以上9月未満
95
95
95
87
 
9月以上12月未満
96
96
96
88
 
12月以上
97
97
97
89
 
26
3月未満
97
97
97
89
 
3月以上6月未満
98
98
98
90
 
6月以上9月未満
99
99
99
91
 
9月以上12月未満
100
100
100
92
 
12月以上
101
101
101
93
 
27
3月未満
101
101
101
   
3月以上6月未満
102
102
102
   
6月以上9月未満
103
103
103
   
9月以上12月未満
104
104
104
   
12月以上
105
105
105
   
28
3月未満
105
105
105
   
3月以上6月未満
106
106
106
   
6月以上9月未満
107
107
107
   
9月以上12月未満
108
108
108
   
12月以上
109
109
109
   
29
3月未満
109
109
     
3月以上6月未満
110
110
     
6月以上9月未満
111
111
     
9月以上12月未満
112
112
     
12月以上
113
113
     
30
3月未満
113
113
     
3月以上6月未満
114
114
     
6月以上9月未満
115
115
     
9月以上12月未満
116
116
     
12月以上
117
117
     
31
3月未満
117
117
     
3月以上6月未満
118
118
     
6月以上9月未満
119
119
     
9月以上12月未満
120
120
     
12月以上
121
121
     
32
3月未満
121
121
     
3月以上6月未満
122
122
     
6月以上9月未満
123
123
     
9月以上12月未満
124
124
     
12月以上
125
125
     
33
3月未満
125
125
     
3月以上6月未満
126
126
     
6月以上9月未満
127
127
     
9月以上12月未満
128
128
     
12月以上
129
129
     
34
3月未満
129
129
     
3月以上6月未満
130
130
     
6月以上9月未満
131
131
     
9月以上12月未満
132
132
     
12月以上
133
133
     
35
3月未満
133
       
3月以上6月未満
134
       
6月以上9月未満
135
       
9月以上12月未満
136
       
12月以上
137
       
36
3月未満
137
       
3月以上6月未満
138
       
6月以上9月未満
139
       
9月以上12月未満
140
       
12月以上
141
       
37
3月未満
141
       
3月以上6月未満
142
       
6月以上9月未満
143
       
9月以上12月未満
144
       
12月以上
145
       
38
3月未満
145
       
3月以上6月未満
146
       
6月以上9月未満
147
       
9月以上12月未満
148
       
12月以上
149
       
ニ 教育職俸給表(二)の適用を受ける職員の新号俸
旧号俸
経過期間\旧級
1級
2級
3級
4級
1
3月未満
   
1
1
3月以上6月未満
   
1
1
6月以上9月未満
   
1
1
9月以上12月未満
   
1
1
12月以上
   
1
1
2
3月未満
1
1
1
1
3月以上6月未満
2
2
1
1
6月以上9月未満
3
3
1
1
9月以上12月未満
4
4
1
1
12月以上
5
5
1
1
3
3月未満
5
5
1
1
3月以上6月未満
6
6
1
1
6月以上9月未満
7
7
1
1
9月以上12月未満
8
8
1
1
12月以上
9
9
1
1
4
3月未満
9
9
1
1
3月以上6月未満
10
10
2
1
6月以上9月未満
11
11
3
1
9月以上12月未満
12
12
4
1
12月以上
13
13
5
1
5
3月未満
13
13
5
1
3月以上6月未満
14
14
6
1
6月以上9月未満
15
15
7
1
9月以上12月未満
16
16
8
1
12月以上
17
17
9
1
6
3月未満
17
17
9
1
3月以上6月未満
18
18
10
2
6月以上9月未満
19
19
11
3
9月以上12月未満
20
20
12
4
12月以上
21
21
13
5
7
3月未満
21
21
13
5
3月以上6月未満
22
22
14
6
6月以上9月未満
23
23
15
7
9月以上12月未満
24
24
16
8
12月以上
25
25
17
9
8
3月未満
25
25
17
9
3月以上6月未満
26
26
18
10
6月以上9月未満
27
27
19
11
9月以上12月未満
28
28
20
12
12月以上
29
29
21
13
9
3月未満
29
29
21
13
3月以上6月未満
30
30
22
14
6月以上9月未満
31
31
23
15
9月以上12月未満
32
32
24
16
12月以上
33
33
25
17
10
3月未満
33
33
25
17
3月以上6月未満
34
34
26
18
6月以上9月未満
35
35
27
19
9月以上12月未満
36
36
28
20
12月以上
37
37
29
21
11
3月未満
37
37
29
21
3月以上6月未満
38
38
30
22
6月以上9月未満
39
39
31
23
9月以上12月未満
40
40
32
24
12月以上
41
41
33
25
12
3月未満
41
41
33
25
3月以上6月未満
42
42
34
26
6月以上9月未満
43
43
35
27
9月以上12月未満
44
44
36
28
12月以上
45
45
37
29
13
3月未満
45
45
37
29
3月以上6月未満
46
46
38
30
6月以上9月未満
47
47
39
31
9月以上12月未満
48
48
40
32
12月以上
49
49
41
33
14
3月未満
49
49
41
33
3月以上6月未満
50
50
42
34
6月以上9月未満
51
51
43
35
9月以上12月未満
52
52
44
36
12月以上
53
53
45
37
15
3月未満
53
53
45
37
3月以上6月未満
54
54
46
37
6月以上9月未満
55
55
47
37
9月以上12月未満
56
56
48
37
12月以上
57
57
49
37
16
3月未満
57
57
49
 
3月以上6月未満
58
58
50
 
6月以上9月未満
59
59
51
 
9月以上12月未満
60
60
52
 
12月以上
61
61
53
 
17
3月未満
61
61
53
 
3月以上6月未満
62
62
54
 
6月以上9月未満
63
63
55
 
9月以上12月未満
64
64
56
 
12月以上
65
65
57
 
18
3月未満
65
65
57
 
3月以上6月未満
66
66
58
 
6月以上9月未満
67
67
59
 
9月以上12月未満
68
68
60
 
12月以上
69
69
61
 
19
3月未満
69
69
61
 
3月以上6月未満
70
70
62
 
6月以上9月未満
71
71
63
 
9月以上12月未満
72
72
64
 
12月以上
73
73
65
 
20
3月未満
73
73
65
 
3月以上6月未満
74
74
66
 
6月以上9月未満
75
75
67
 
9月以上12月未満
76
76
68
 
12月以上
77
77
69
 
21
3月未満
77
77
69
 
3月以上6月未満
78
78
70
 
6月以上9月未満
79
79
71
 
9月以上12月未満
80
80
72
 
12月以上
81
81
73
 
22
3月未満
81
81
73
 
3月以上6月未満
82
82
74
 
6月以上9月未満
83
83
75
 
9月以上12月未満
84
84
76
 
12月以上
85
85
77
 
23
3月未満
85
85
77
 
3月以上6月未満
86
86
77
 
6月以上9月未満
87
87
77
 
9月以上12月未満
88
88
77
 
12月以上
89
89
77
 
24
3月未満
89
89
   
3月以上6月未満
90
90
   
6月以上9月未満
91
91
   
9月以上12月未満
92
92
   
12月以上
93
93
   
25
3月未満
93
93
   
3月以上6月未満
94
94
   
6月以上9月未満
95
95
   
9月以上12月未満
96
96
   
12月以上
97
97
   
26
3月未満
97
97
   
3月以上6月未満
98
98
   
6月以上9月未満
99
99
   
9月以上12月未満
100
100
   
12月以上
101
101
   
27
3月未満
101
101
   
3月以上6月未満
102
102
   
6月以上9月未満
103
103
   
9月以上12月未満
104
104
   
12月以上
105
105
   
28
3月未満
105
105
   
3月以上6月未満
106
106
   
6月以上9月未満
107
107
   
9月以上12月未満
108
108
   
12月以上
109
109
   
29
3月未満
109
109
   
3月以上6月未満
110
110
   
6月以上9月未満
111
111
   
9月以上12月未満
112
112
   
12月以上
113
113
   
30
3月未満
113
113
   
3月以上6月未満
114
114
   
6月以上9月未満
115
115
   
9月以上12月未満
116
116
   
12月以上
117
117
   
31
3月未満
117
117
   
3月以上6月未満
118
118
   
6月以上9月未満
119
119
   
9月以上12月未満
120
120
   
12月以上
121
121
   
32
3月未満
121
121
   
3月以上6月未満
122
122
   
6月以上9月未満
123
123
   
9月以上12月未満
124
124
   
12月以上
125
125
   
33
3月未満
125
125
   
3月以上6月未満
126
126
   
6月以上9月未満
127
127
   
9月以上12月未満
128
128
   
12月以上
129
129
   
34
3月未満
129
     
3月以上6月未満
130
     
6月以上9月未満
131
     
9月以上12月未満
132
     
12月以上
133
     
35
3月未満
133
     
3月以上6月未満
134
     
6月以上9月未満
135
     
9月以上12月未満
136
     
12月以上
137
     
36
3月未満
137
     
3月以上6月未満
138
     
6月以上9月未満
139
     
9月以上12月未満
140
     
12月以上
141
     
37
3月未満
141
     
3月以上6月未満
142
     
6月以上9月未満
143
     
9月以上12月未満
144
     
12月以上
145
     
38
3月未満
145
     
3月以上6月未満
146
     
6月以上9月未満
147
     
9月以上12月未満
148
     
12月以上
149
     
39
3月未満
149
     
3月以上6月未満
150
     
6月以上9月未満
151
     
9月以上12月未満
152
     
12月以上
153
     
40
3月未満
153
     
3月以上6月未満
153
     
6月以上9月未満
153
     
9月以上12月未満
153
     
12月以上
153
     
ホ 教育職俸給表(三)の適用を受ける職員の新号俸
旧号俸
経過期間\旧級
1級
2級
3級
4級
1
3月未満
   
1
1
3月以上6月未満
   
1
1
6月以上9月未満
   
1
1
9月以上12月未満
   
1
1
12月以上
   
1
1
2
3月未満
1
1
1
1
3月以上6月未満
2
2
1
1
6月以上9月未満
3
3
1
1
9月以上12月未満
4
4
1
1
12月以上
5
5
1
1
3
3月未満
5
5
1
1
3月以上6月未満
6
6
2
1
6月以上9月未満
7
7
3
1
9月以上12月未満
8
8
4
1
12月以上
9
9
5
1
4
3月未満
9
9
5
1
3月以上6月未満
10
10
6
1
6月以上9月未満
11
11
7
1
9月以上12月未満
12
12
8
1
12月以上
13
13
9
1
5
3月未満
13
13
9
1
3月以上6月未満
14
14
10
1
6月以上9月未満
15
15
11
1
9月以上12月未満
16
16
12
1
12月以上
17
17
13
1
6
3月未満
17
17
13
1
3月以上6月未満
18
18
14
2
6月以上9月未満
19
19
15
3
9月以上12月未満
20
20
16
4
12月以上
21
21
17
5
7
3月未満
21
21
17
5
3月以上6月未満
22
22
18
6
6月以上9月未満
23
23
19
7
9月以上12月未満
24
24
20
8
12月以上
25
25
21
9
8
3月未満
25
25
21
9
3月以上6月未満
26
26
22
10
6月以上9月未満
27
27
23
11
9月以上12月未満
28
28
24
12
12月以上
29
29
25
13
9
3月未満
29
29
25
13
3月以上6月未満
30
30
26
14
6月以上9月未満
31
31
27
15
9月以上12月未満
32
32
28
16
12月以上
33
33
29
17
10
3月未満
33
33
29
17
3月以上6月未満
34
34
30
18
6月以上9月未満
35
35
31
19
9月以上12月未満
36
36
32
20
12月以上
37
37
33
21
11
3月未満
37
37
33
21
3月以上6月未満
38
38
34
22
6月以上9月未満
39
39
35
23
9月以上12月未満
40
40
36
24
12月以上
41
41
37
25
12
3月未満
41
41
37
25
3月以上6月未満
42
42
38
26
6月以上9月未満
43
43
39
27
9月以上12月未満
44
44
40
28
12月以上
45
45
41
29
13
3月未満
45
45
41
29
3月以上6月未満
46
46
42
30
6月以上9月未満
47
47
43
31
9月以上12月未満
48
48
44
32
12月以上
49
49
45
33
14
3月未満
49
49
45
33
3月以上6月未満
50
50
46
34
6月以上9月未満
51
51
47
35
9月以上12月未満
52
52
48
36
12月以上
53
53
49
37
15
3月未満
53
53
49
37
3月以上6月未満
54
54
50
37
6月以上9月未満
55
55
51
37
9月以上12月未満
56
56
52
37
12月以上
57
57
53
37
16
3月未満
57
57
53
 
3月以上6月未満
58
58
54
 
6月以上9月未満
59
59
55
 
9月以上12月未満
60
60
56
 
12月以上
61
61
57
 
17
3月未満
61
61
57
 
3月以上6月未満
62
62
58
 
6月以上9月未満
63
63
59
 
9月以上12月未満
64
64
60
 
12月以上
65
65
61
 
18
3月未満
65
65
61
 
3月以上6月未満
66
66
62
 
6月以上9月未満
67
67
63
 
9月以上12月未満
68
68
64
 
12月以上
69
69
65
 
19
3月未満
69
69
65
 
3月以上6月未満
70
70
66
 
6月以上9月未満
71
71
67
 
9月以上12月未満
72
72
68
 
12月以上
73
73
69
 
20
3月未満
73
73
69
 
3月以上6月未満
74
74
70
 
6月以上9月未満
75
75
71
 
9月以上12月未満
76
76
72
 
12月以上
77
77
73
 
21
3月未満
77
77
73
 
3月以上6月未満
78
78
74
 
6月以上9月未満
79
79
75
 
9月以上12月未満
80
80
76
 
12月以上
81
81
77
 
22
3月未満
81
81
77
 
3月以上6月未満
82
82
78
 
6月以上9月未満
83
83
79
 
9月以上12月未満
84
84
80
 
12月以上
85
85
81
 
23
3月未満
85
85
81
 
3月以上6月未満
86
86
82
 
6月以上9月未満
87
87
83
 
9月以上12月未満
88
88
84
 
12月以上
89
89
85
 
24
3月未満
89
89
85
 
3月以上6月未満
90
90
86
 
6月以上9月未満
91
91
87
 
9月以上12月未満
92
92
88
 
12月以上
93
93
89
 
25
3月未満
93
93
89
 
3月以上6月未満
94
94
90
 
6月以上9月未満
95
95
91
 
9月以上12月未満
96
96
92
 
12月以上
97
97
93
 
26
3月未満
97
97
93
 
3月以上6月未満
98
98
93
 
6月以上9月未満
99
99
93
 
9月以上12月未満
100
100
93
 
12月以上
101
101
93
 
27
3月未満
101
101
   
3月以上6月未満
102
102
   
6月以上9月未満
103
103
   
9月以上12月未満
104
104
   
12月以上
105
105
   
28
3月未満
105
105
   
3月以上6月未満
106
106
   
6月以上9月未満
107
107
   
9月以上12月未満
108
108
   
12月以上
109
109
   
29
3月未満
109
109
   
3月以上6月未満
110
110
   
6月以上9月未満
111
111
   
9月以上12月未満
112
112
   
12月以上
113
113
   
30
3月未満
113
113
   
3月以上6月未満
114
114
   
6月以上9月未満
115
115
   
9月以上12月未満
116
116
   
12月以上
117
117
   
31
3月未満
117
117
   
3月以上6月未満
118
118
   
6月以上9月未満
119
119
   
9月以上12月未満
120
120
   
12月以上
121
121
   
32
3月未満
121
121
   
3月以上6月未満
122
122
   
6月以上9月未満
123
123
   
9月以上12月未満
124
124
   
12月以上
125
125
   
33
3月未満
125
125
   
3月以上6月未満
125
126
   
6月以上9月未満
125
127
   
9月以上12月未満
125
128
   
12月以上
125
129
   
34
3月未満
 
129
   
3月以上6月未満
 
130
   
6月以上9月未満
 
131
   
9月以上12月未満
 
132
   
12月以上
 
133
   
35
3月未満
 
133
   
3月以上6月未満
 
134
   
6月以上9月未満
 
135
   
9月以上12月未満
 
136
   
12月以上
 
137
   
36
3月未満
 
137
   
3月以上6月未満
 
138
   
6月以上9月未満
 
139
   
9月以上12月未満
 
140
   
12月以上
 
141
   
ヘ 医療職俸給表(二)の適用を受ける職員の新号俸
旧号俸
経過期間\旧級
1級
2級
3級
4級
5級
6級
7級
8級
1
3月未満
   
1
1
1
1
1
1
3月以上6月未満
   
1
1
1
1
1
1
6月以上9月未満
   
1
1
1
1
1
1
9月以上12月未満
   
1
1
1
1
1
1
12月以上
   
1
1
1
1
1
1
2
3月未満
1
1
1
1
1
1
1
1
3月以上6月未満
2
2
2
1
1
1
1
1
6月以上9月未満
3
3
3
1
1
1
1
1
9月以上12月未満
4
4
4
1
1
1
1
1
12月以上
5
5
5
1
1
1
1
1
3
3月未満
5
5
5
1
1
1
1
1
3月以上6月未満
6
6
6
2
1
1
1
1
6月以上9月未満
7
7
7
3
1
1
1
1
9月以上12月未満
8
8
8
4
1
1
1
1
12月以上
9
9
9
5
1
1
1
1
4
3月未満
9
9
9
5
1
1
1
1
3月以上6月未満
10
10
10
6
2
1
1
1
6月以上9月未満
11
11
11
7
3
1
1
1
9月以上12月未満
12
12
12
8
4
1
1
1
12月以上
13
13
13
9
5
1
1
1
5
3月未満
13
13
13
9
5
1
1
1
3月以上6月未満
14
14
14
10
6
2
1
1
6月以上9月未満
15
15
15
11
7
3
1
1
9月以上12月未満
16
16
16
12
8
4
1
1
12月以上
17
17
17
13
9
5
1
1
6
3月未満
17
17
17
13
9
5
1
1
3月以上6月未満
18
18
18
14
10
6
2
1
6月以上9月未満
19
19
19
15
11
7
3
1
9月以上12月未満
20
20
20
16
12
8
4
1
12月以上
21
21
21
17
13
9
5
1
7
3月未満
21
21
21
17
13
9
5
1
3月以上6月未満
22
22
22
18
14
10
6
2
6月以上9月未満
23
23
23
19
15
11
7
3
9月以上12月未満
24
24
24
20
16
12
8
4
12月以上
25
25
25
21
17
13
9
5
8
3月未満
25
25
25
21
17
13
9
5
3月以上6月未満
26
26
26
22
18
14
10
6
6月以上9月未満
27
27
27
23
19
15
11
7
9月以上12月未満
28
28
28
24
20
16
12
8
12月以上
29
29
29
25
21
17
13
9
9
3月未満
29
29
29
25
21
17
13
9
3月以上6月未満
30
30
30
26
22
18
14
10
6月以上9月未満
31
31
31
27
23
19
15
11
9月以上12月未満
32
32
32
28
24
20
16
12
12月以上
33
33
33
29
25
21
17
13
10
3月未満
33
33
33
29
25
21
17
13
3月以上6月未満
34
34
34
30
26
22
18
14
6月以上9月未満
35
35
35
31
27
23
19
15
9月以上12月未満
36
36
36
32
28
24
20
16
12月以上
37
37
37
33
29
25
21
17
11
3月未満
37
37
37
33
29
25
21
17
3月以上6月未満
38
38
38
34
30
26
22
18
6月以上9月未満
39
39
39
35
31
27
23
19
9月以上12月未満
40
40
40
36
32
28
24
20
12月以上
41
41
41
37
33
29
25
21
12
3月未満
41
41
41
37
33
29
25
21
3月以上6月未満
42
42
42
38
34
30
26
22
6月以上9月未満
43
43
43
39
35
31
27
23
9月以上12月未満
44
44
44
40
36
32
28
24
12月以上
45
45
45
41
37
33
29
25
13
3月未満
45
45
45
41
37
33
29
25
3月以上6月未満
46
46
46
42
38
34
30
26
6月以上9月未満
47
47
47
43
39
35
31
27
9月以上12月未満
48
48
48
44
40
36
32
28
12月以上
49
49
49
45
41
37
33
29
14
3月未満
49
49
49
45
41
37
33
29
3月以上6月未満
50
50
50
46
42
38
34
30
6月以上9月未満
51
51
51
47
43
39
35
31
9月以上12月未満
52
52
52
48
44
40
36
32
12月以上
53
53
53
49
45
41
37
33
15
3月未満
53
53
53
49
45
41
37
33
3月以上6月未満
54
54
54
50
46
42
38
34
6月以上9月未満
55
55
55
51
47
43
39
35
9月以上12月未満
56
56
56
52
48
44
40
36
12月以上
57
57
57
53
49
45
41
37
16
3月未満
57
57
57
53
49
45
41
37
3月以上6月未満
58
58
58
54
50
46
42
37
6月以上9月未満
59
59
59
55
51
47
43
37
9月以上12月未満
60
60
60
56
52
48
44
37
12月以上
61
61
61
57
53
49
45
37
17
3月未満
61
61
61
57
53
49
45
 
3月以上6月未満
62
62
62
58
54
50
46
 
6月以上9月未満
63
63
63
59
55
51
47
 
9月以上12月未満
64
64
64
60
56
52
48
 
12月以上
65
65
65
61
57
53
49
 
18
3月未満
65
65
65
61
57
53
   
3月以上6月未満
66
66
66
62
58
54
   
6月以上9月未満
67
67
67
63
59
55
   
9月以上12月未満
68
68
68
64
60
56
   
12月以上
69
69
69
65
61
57
   
19
3月未満
69
69
69
65
61
57
   
3月以上6月未満
70
70
70
66
62
58
   
6月以上9月未満
71
71
71
67
63
59
   
9月以上12月未満
72
72
72
68
64
60
   
12月以上
73
73
73
69
65
61
   
20
3月未満
73
73
73
69
65
61
   
3月以上6月未満
74
74
74
70
66
62
   
6月以上9月未満
75
75
75
71
67
63
   
9月以上12月未満
76
76
76
72
68
64
   
12月以上
77
77
77
73
69
65
   
21
3月未満
77
77
77
73
69
     
3月以上6月未満
78
78
78
74
70
     
6月以上9月未満
79
79
79
75
71
     
9月以上12月未満
80
80
80
76
72
     
12月以上
81
81
81
77
73
     
22
3月未満
81
81
81
77
73
     
3月以上6月未満
82
82
82
78
74
     
6月以上9月未満
83
83
83
79
75
     
9月以上12月未満
84
84
84
80
76
     
12月以上
85
85
85
81
77
     
23
3月未満
85
85
85
81
77
     
3月以上6月未満
85
86
86
82
78
     
6月以上9月未満
85
87
87
83
79
     
9月以上12月未満
85
88
88
84
80
     
12月以上
85
89
89
85
81
     
24
3月未満
 
89
89
85
       
3月以上6月未満
 
90
90
86
       
6月以上9月未満
 
91
91
87
       
9月以上12月未満
 
92
92
88
       
12月以上
 
93
93
89
       
25
3月未満
 
93
93
89
       
3月以上6月未満
 
94
94
90
       
6月以上9月未満
 
95
95
91
       
9月以上12月未満
 
96
96
92
       
12月以上
 
97
97
93
       
26
3月未満
 
97
97
93
       
3月以上6月未満
 
98
98
94
       
6月以上9月未満
 
99
99
95
       
9月以上12月未満
 
100
100
96
       
12月以上
 
101
101
97
       
27
3月未満
 
101
101
97
       
3月以上6月未満
 
102
102
98
       
6月以上9月未満
 
103
103
99
       
9月以上12月未満
 
104
104
100
       
12月以上
 
105
105
101
       
28
3月未満
 
105
105
         
3月以上6月未満
 
105
106
         
6月以上9月未満
 
105
107
         
9月以上12月未満
 
105
108
         
12月以上
 
105
109
         
29
3月未満
   
109
         
3月以上6月未満
   
110
         
6月以上9月未満
   
111
         
9月以上12月未満
   
112
         
12月以上
   
113
         
30
3月未満
   
113
         
3月以上6月未満
   
113
         
6月以上9月未満
   
113
         
9月以上12月未満
   
113
         
12月以上
   
113
         
ト 医療職俸給表(三)の適用を受ける職員の新号俸
旧号俸
経過期間\旧級
1級
2級
3級
4級
5級
6級
7級
1
3月未満
   
1
1
1
1
1
3月以上6月未満
   
1
1
1
1
1
6月以上9月未満
   
1
1
1
1
1
9月以上12月未満
   
1
1
1
1
1
12月以上
   
1
1
1
1
1
2
3月未満
1
1
1
1
1
1
1
3月以上6月未満
2
2
2
1
1
1
1
6月以上9月未満
3
3
3
1
1
1
1
9月以上12月未満
4
4
4
1
1
1
1
12月以上
5
5
5
1
1
1
1
3
3月未満
5
5
5
1
1
1
1
3月以上6月未満
6
6
6
2
1
1
1
6月以上9月未満
7
7
7
3
1
1
1
9月以上12月未満
8
8
8
4
1
1
1
12月以上
9
9
9
5
1
1
1
4
3月未満
9
9
9
5
1
1
1
3月以上6月未満
10
10
10
6
2
1
1
6月以上9月未満
11
11
11
7
3
1
1
9月以上12月未満
12
12
12
8
4
1
1
12月以上
13
13
13
9
5
1
1
5
3月未満
13
13
13
9
5
1
1
3月以上6月未満
14
14
14
10
6
2
1
6月以上9月未満
15
15
15
11
7
3
1
9月以上12月未満
16
16
16
12
8
4
1
12月以上
17
17
17
13
9
5
1
6
3月未満
17
17
17
13
9
5
1
3月以上6月未満
18
18
18
14
10
6
2
6月以上9月未満
19
19
19
15
11
7
3
9月以上12月未満
20
20
20
16
12
8
4
12月以上
21
21
21
17
13
9
5
7
3月未満
21
21
21
17
13
9
5
3月以上6月未満
22
22
22
18
14
10
6
6月以上9月未満
23
23
23
19
15
11
7
9月以上12月未満
24
24
24
20
16
12
8
12月以上
25
25
25
21
17
13
9
8
3月未満
25
25
25
21
17
13
9
3月以上6月未満
26
26
26
22
18
14
10
6月以上9月未満
27
27
27
23
19
15
11
9月以上12月未満
28
28
28
24
20
16
12
12月以上
29
29
29
25
21
17
13
9
3月未満
29
29
29
25
21
17
13
3月以上6月未満
30
30
30
26
22
18
14
6月以上9月未満
31
31
31
27
23
19
15
9月以上12月未満
32
32
32
28
24
20
16
12月以上
33
33
33
29
25
21
17
10
3月未満
33
33
33
29
25
21
17
3月以上6月未満
34
34
34
30
26
22
18
6月以上9月未満
35
35
35
31
27
23
19
9月以上12月未満
36
36
36
32
28
24
20
12月以上
37
37
37
33
29
25
21
11
3月未満
37
37
37
33
29
25
21
3月以上6月未満
38
38
38
34
30
26
22
6月以上9月未満
39
39
39
35
31
27
23
9月以上12月未満
40
40
40
36
32
28
24
12月以上
41
41
41
37
33
29
25
12
3月未満
41
41
41
37
33
29
25
3月以上6月未満
42
42
42
38
34
30
26
6月以上9月未満
43
43
43
39
35
31
27
9月以上12月未満
44
44
44
40
36
32
28
12月以上
45
45
45
41
37
33
29
13
3月未満
45
45
45
41
37
33
29
3月以上6月未満
46
46
46
42
38
34
30
6月以上9月未満
47
47
47
43
39
35
31
9月以上12月未満
48
48
48
44
40
36
32
12月以上
49
49
49
45
41
37
33
14
3月未満
49
49
49
45
41
37
33
3月以上6月未満
50
50
50
46
42
38
34
6月以上9月未満
51
51
51
47
43
39
35
9月以上12月未満
52
52
52
48
44
40
36
12月以上
53
53
53
49
45
41
37
15
3月未満
53
53
53
49
45
41
37
3月以上6月未満
54
54
54
50
46
42
38
6月以上9月未満
55
55
55
51
47
43
39
9月以上12月未満
56
56
56
52
48
44
40
12月以上
57
57
57
53
49
45
41
16
3月未満
57
57
57
53
49
45
41
3月以上6月未満
58
58
58
54
50
46
42
6月以上9月未満
59
59
59
55
51
47
43
9月以上12月未満
60
60
60
56
52
48
44
12月以上
61
61
61
57
53
49
45
17
3月未満
61
61
61
57
53
49
45
3月以上6月未満
62
62
62
58
54
50
46
6月以上9月未満
63
63
63
59
55
51
47
9月以上12月未満
64
64
64
60
56
52
48
12月以上
65
65
65
61
57
53
49
18
3月未満
65
65
65
61
57
53
49
3月以上6月未満
66
66
66
62
58
54
50
6月以上9月未満
67
67
67
63
59
55
51
9月以上12月未満
68
68
68
64
60
56
52
12月以上
69
69
69
65
61
57
53
19
3月未満
69
69
69
65
61
57
53
3月以上6月未満
70
70
70
66
62
58
54
6月以上9月未満
71
71
71
67
63
59
55
9月以上12月未満
72
72
72
68
64
60
56
12月以上
73
73
73
69
65
61
57
20
3月未満
73
73
73
69
65
61
 
3月以上6月未満
74
74
74
70
66
62
 
6月以上9月未満
75
75
75
71
67
63
 
9月以上12月未満
76
76
76
72
68
64
 
12月以上
77
77
77
73
69
65
 
21
3月未満
77
77
77
73
69
65
 
3月以上6月未満
78
78
78
74
70
66
 
6月以上9月未満
79
79
79
75
71
67
 
9月以上12月未満
80
80
80
76
72
68
 
12月以上
81
81
81
77
73
69
 
22
3月未満
81
81
81
77
73
69
 
3月以上6月未満
82
82
82
78
74
69
 
6月以上9月未満
83
83
83
79
75
69
 
9月以上12月未満
84
84
84
80
76
69
 
12月以上
85
85
85
81
77
69
 
23
3月未満
85
85
85
81
77
   
3月以上6月未満
86
86
86
82
78
   
6月以上9月未満
87
87
87
83
79
   
9月以上12月未満
88
88
88
84
80
   
12月以上
89
89
89
85
81
   
24
3月未満
89
89
89
85
81
   
3月以上6月未満
90
90
90
86
82
   
6月以上9月未満
91
91
91
87
83
   
9月以上12月未満
92
92
92
88
84
   
12月以上
93
93
93
89
85
   
25
3月未満
93
93
93
89
     
3月以上6月未満
94
94
94
90
     
6月以上9月未満
95
95
95
91
     
9月以上12月未満
96
96
96
92
     
12月以上
97
97
97
93
     
26
3月未満
97
97
97
93
     
3月以上6月未満
98
98
98
94
     
6月以上9月未満
99
99
99
95
     
9月以上12月未満
100
100
100
96
     
12月以上
101
101
101
97
     
27
3月未満
101
101
101
97
     
3月以上6月未満
102
102
102
98
     
6月以上9月未満
103
103
103
99
     
9月以上12月未満
104
104
104
100
     
12月以上
105
105
105
101
     
28
3月未満
105
105
105
101
     
3月以上6月未満
106
106
106
102
     
6月以上9月未満
107
107
107
103
     
9月以上12月未満
108
108
108
104
     
12月以上
109
109
109
105
     
29
3月未満
109
109
109
       
3月以上6月未満
110
110
110
       
6月以上9月未満
111
111
111
       
9月以上12月未満
112
112
112
       
12月以上
113
113
113
       
30
3月未満
113
113
113
       
3月以上6月未満
114
114
114
       
6月以上9月未満
115
115
115
       
9月以上12月未満
116
116
116
       
12月以上
117
117
117
       
31
3月未満
117
117
117
       
3月以上6月未満
118
118
118
       
6月以上9月未満
119
119
119
       
9月以上12月未満
120
120
120
       
12月以上
121
121
121
       
32
3月未満
121
121
         
3月以上6月未満
122
122
         
6月以上9月未満
123
123
         
9月以上12月未満
124
124
         
12月以上
125
125
         
33
3月未満
125
125
         
3月以上6月未満
126
126
         
6月以上9月未満
127
127
         
9月以上12月未満
128
128
         
12月以上
129
129
         
34
3月未満
129
129
         
3月以上6月未満
130
130
         
6月以上9月未満
131
131
         
9月以上12月未満
132
132
         
12月以上
133
133
         
35
3月未満
133
133
         
3月以上6月未満
134
134
         
6月以上9月未満
135
135
         
9月以上12月未満
136
136
         
12月以上
137
137
         
36
3月未満
137
137
         
3月以上6月未満
138
138
         
6月以上9月未満
139
139
         
9月以上12月未満
140
140
         
12月以上
141
141
         
37
3月未満
141
141
         
3月以上6月未満
142
142
         
6月以上9月未満
143
143
         
9月以上12月未満
144
144
         
12月以上
145
145
         
38
3月未満
145
145
         
3月以上6月未満
146
146
         
6月以上9月未満
147
147
         
9月以上12月未満
148
148
         
12月以上
149
149
         
39
3月未満
149
           
3月以上6月未満
150
           
6月以上9月未満
151
           
9月以上12月未満
152
           
12月以上
153
           
40
3月未満
153
           
3月以上6月未満
154
           
6月以上9月未満
155
           
9月以上12月未満
156
           
12月以上
157
           
41
3月未満
157
           
3月以上6月未満
158
           
6月以上9月未満
159
           
9月以上12月未満
160
           
12月以上
161
           

附則別表第3 職務の級における最高の号俸を超える俸給月額の切替表
イ 一般職俸給表(一)の適用を受ける職員の新号俸
旧級
旧俸給月額\経過期間
3月未満
3月以上6月未満
6月以上9月未満
9月以上12月未満
12月以上
4級
365,400
85
85
86
86
87
367,600
87
87
88
88
89
369,800
89
90
91
92
93
372,000
93
94
95
96
97
374,200
97
98
99
100
101
376,400
101
102
103
104
105
378,600
105
106
107
108
109
380,800
109
109
110
110
111
383,000
111
111
112
112
113
5級
383,000
109
110
111
112
113
6級
418,700
89
90
91
92
93
7級
429,200
77
78
79
80
81
432,700
81
82
83
84
85
8級
453,200
69
70
71
72
73
456,800
73
74
75
76
77
9級
489,400
53
54
55
56
57
493,500
57
58
59
60
61
10級
513,000
37
38
39
40
41
517,400
41
42
43
44
45
ロ 一般職俸給表(二)の適用を受ける職員の新号俸
旧級
旧俸給月額\経過期間
3月未満
3月以上6月未満
6月以上9月未満
9月以上12月未満
12月以上
2級
278,600
129
130
131
132
133
280,100
133
134
135
136
137
3級
308,600
97
98
99
100
101
310,400
101
102
103
104
105
312,200
105
106
107
108
109
314,000
109
109
110
110
111
4級
326,100
129
130
131
132
133
5級
350,300
93
94
95
96
97
352,500
97
98
99
100
101
ハ 教育職俸給表(一)の適用を受ける職員の新号俸
旧級
旧俸給月額\経過期間
3月未満
3月以上6月未満
6月以上9月未満
9月以上12月未満
12月以上
1級
355,500
149
150
151
152
153
357,700
153
154
155
156
157
359,900
157
157
157
157
157
2級
412,200
133
134
135
136
137
415,000
137
138
139
140
141
417,800
141
141
141
141
141
3級
472,500
109
110
111
112
113
475,500
113
114
115
116
117
478,500
117
117
117
117
117
4級
505,300
93
94
95
96
97
508,600
97
98
99
100
101
511,900
101
101
101
101
101
5級
592,800
73
74
75
76
77
597,400
77
78
79
80
81
602,000
81
81
81
81
81
ニ 教育職俸給表(二)の適用を受ける職員の新号俸
旧級
旧俸給月額\経過期間
3月未満
3月以上6月未満
6月以上9月未満
9月以上12月未満
12月以上
2級
457,000
129
130
131
132
133
459,800
133
134
135
136
137
462,600
137
137
137
137
137
ホ 教育職俸給表(三)の適用を受ける職員の新号俸
旧級
旧俸給月額\経過期間
3月未満
3月以上6月未満
6月以上9月未満
9月以上12月未満
12月以上
2級
443,200
141
142
143
144
145
445,600
145
146
147
148
149
448,000
149
149
149
149
149
へ 医療職俸給表(二)の適用を受ける職員の新号俸
旧級
旧俸給月額\経過期間
3月未満
3月以上6月未満
6月以上9月未満
9月以上12月未満
12月以上
4級
386,900
101
102
103
104
105
5級
424,900
81
82
83
84
85
7級
491,600
49
50
51
52
53
ト 医療職俸給表(三)の適用を受ける職員の新号俸
旧級
旧俸給月額\経過期間
3月未満
3月以上6月未満
6月以上9月未満
9月以上12月未満
12月以上
1級
321,000
161
162
163
164
165
322,800
165
166
167
168
169
2級
369,600
149
150
151
152
153
3級
396,600
121
122
123
124
125
4級
408,600
105
106
107
108
109
411,000
109
110
111
112
113
5級
428,900
85
86
87
88
89
431,400
89
90
91
92
93
附 則(平成18年6月30日鳥取大学規則第92号)
この規程は,平成18年7月1日から施行する。
附 則(平成18年7月12日鳥取大学規則第102号)
この規程は,平成18年7月12日から施行する。
附 則(平成19年2月9日鳥取大学規則第7号)
この規程は,平成19年4月1日から施行する。
附 則(平成19年3月27日鳥取大学規則第35号)
(施行期日)
第1条 この規程は,平成19年4月1日から施行する。
(平成23年3月31日までの間における管理職手当に関する経過措置)
第2条 鳥取大学職員給与規程の一部を改正する規程(平成18年鳥取大学規則第27号)附則第7条の規定による俸給を支給される職員のうちその者の受ける俸給月額と当該俸給の額との合計額が,その者の属する職務の級における最高の号俸の俸給月額を超える職員についてのこの規程による改正後の鳥取大学職員給与規程(以下「新規程」という。)第24条第2項の規定の適用については,平成23年3月31日までの間は,同項の規定中「職員の属する職務の級における最高の号俸の俸給月額」とあるのは,「職員の俸給月額と鳥取大学職員給与規程の一部を改正する規程(平成18年鳥取大学規則第27号)附則第7条の規定による俸給の額との合計額」とする。
(平成20年3月31日までの間における広域異動手当の支給割合の特例)
第3条 平成20年3月31日までの間においては,新規程第27条の2第1項第1号中「100分の6」とあるのは「100分の4」と,同項第2号中「100分の3」とあるのは「100分の2」とする。
(広域異動手当に関する経過措置)
第4条 新規程第27条の2の規定は,平成16年4月2日からこの規程の施行の日の前日までの間に職員がその勤務箇所を異にして異動した場合についても適用する。この場合において,同条第1項中「当該異動の日から」とあるのは,「平成19年4月1日から当該異動等の日以後」とする。
第5条 前3条に定めるもののほか,この規程の施行に関し必要な事項は,別に定める。
附 則(平成19年7月24日鳥取大学規則第101号)
1 この規程は,平成19年7月24日から施行し,改正後の鳥取大学職員給与規程の規定は,平成19年4月1日から適用する。
2 この規程施行による改正後の鳥取大学職員給与規程の看護職員教育手当に係る規定は,平成22年3月31日限り,その効力を失う。
附 則(平成19年12月25日鳥取大学規則第136号)
(施行期日等)
第1条 この規程は,平成19年12月25日から施行し,改正後の鳥取大学職員給与規程(以下「改正後の職員給与規程」という。)の規定は,平成19年4月1日から適用する。ただし,改正後の職員給与規程第44条第2項の規定は,平成19年12月1日から適用する。
2 改正後の職員給与規程の規定の適用は,この規程の施行の日(以下「施行日」という。)に在職している職員並びに施行日以後に新たに職員となった者について効力を有する。
(平成19年4月1日から施行日の前日までの間における異動者の号俸)
第2条 平成19年4月1日から施行日の前日までの間(以下「切替期間」という。)において,この規程による改正前の鳥取大学職員給与規程(以下「改正前の職員給与規程」という。)の規定により,新たに俸給表の適用を受けることとなった職員及びその属する職務の級又はその受ける号俸に異動のあった職員のうち,次に定める職員の,改正後の職員給与規程の規定による当該適用又は異動の日における号俸(以下「改正後の号俸」という。)は,当該各号に定めるところによる。
一 昇格者等の号俸 切替期間において昇給又は復職時等における号俸の調整以外の事由による異動(この号及び次条において「昇格等」という。)により,改正前の職員給与規程の規定による号俸(以下「改正前の号俸」という。)を決定された職員で,当該昇格等の日における改正前の号俸が同日において改正後の職員給与規程及び鳥取大学給与細則1・職員の初任給,昇格,昇給等の基準に関する細則(平成16年鳥取大学規則第185号。以下「給与細則」という。)等の規定を適用した場合に得られる号俸より有利な職員については,同日における改正前の号俸をもって,その者の同日における改正後の号俸とする。
二 昇給者等の号俸 切替期間において昇給又は復職時等における号俸の調整による異動により,改正前の号俸を決定された職員のうち,前号の規定の適用を受ける職員については,当該異動の日における改正前の号俸をもって,その者の同日における改正後の号俸とする。
(施行日から平成20年3月31日までの間における異動者の号俸の調整)
第3条 施行日から平成20年3月31日までの間において,改正後の職員給与規程の規定により,新たに俸給表の適用を受けることとなった職員及びその属する職務の級又はその受ける号俸に異動のあった職員の当該適用又は異動の日における号俸については,当該適用又は異動について,まず改正前の職員給与規程の規定が適用され,次いで当該適用又は異動の日から改正後の職員給与規程の規定が適用されるものとした場合との均衡上必要と認められる範囲において,次項のとおり,必要な調整を行うことができる。
2 施行日から平成20年3月31日までの間において昇格等をした職員のうち,平成19年4月1日から当該昇格等の日までの間において,改正後の職員給与規程の適用がなく,かつ,改正前の職員給与規程及び給与細則1等の規定の適用があるものとして昇格等をしたものとした場合に得られる号俸が同日における改正後の号俸より有利な職員については,当該改正後の職員給与規程の適用がなく,かつ,改正前の職員給与規程及び給与細則1等の規定の適用があるものとして昇格等をしたものとした場合に得られる号俸をもって,その者の同日における号俸とすることができる。
附 則(平成20年1月16日鳥取大学規則第2号)
この規程は,平成20年1月16日から施行し,改正後の鳥取大学職員給与規程の規定は,平成19年12月26日から適用する。
附 則(平成20年3月25日鳥取大学規則第49号)
1 この規程は,平成20年4月1日から施行する。
(育児休業をした職員の職務復帰後における給与の調整に関する経過措置)
2 この規程施行による改正後の鳥取大学職員給与規程(以下「改正後の職員給与規程」という。)第52条第4項の規定は,育児休業をした職員がこの規程の施行の日以後に職務に復帰した場合における給与の調整について適用し,育児休業をした職員が同日前に職務に復帰した場合における給与の調整については,なお従前の例による。
3 この規程施行の際現に育児休業をしている職員が職務に復帰した場合には,改正後の職員給与規程第52条第4項中「100分の100以下」とあるのを「100分の100以下(当該期間のうち平成20年4月1日前の期間については,2分の1)」と読み替えて適用するものとする。
附 則(平成20年12月2日鳥取大学規則第101号)
この規程は,平成21年4月1日から施行する。
附 則(平成21年2月3日鳥取大学規則第7号)
この規程は,平成21年2月3日から施行する。
附 則(平成21年3月11日鳥取大学規則第27号)
この規程は,平成21年4月1日から施行する。
附 則(平成21年3月24日鳥取大学規則第38号)
この規程は,平成21年4月1日から施行する。
附 則(平成21年5月26日鳥取大学規則第53号)
この規程は,平成21年6月1日から施行する。
附 則(平成21年11月4日鳥取大学規則第90号)
この規程は,平成21年11月4日から施行し,改正後の鳥取大学職員給与規程の規定は,平成21年5月1日から適用する。
附 則(平成21年11月30日鳥取大学規則第98号)
この規程は,平成21年12月1日から施行する。
附 則(平成22年3月30日鳥取大学規則第43号)
(施行期日)
1 この規程は,平成22年4月1日から施行する。
(特地勤務手当に関する経過措置)
2 この規程の施行の日(以下「施行日」という。)の前日から引き続き特地勤務箇所に勤務する職員の特地勤務手当の月額は,この規程による改正後の鳥取大学職員給与規程(以下「改正後の規程」という。)第31条の規定にかかわらず,平成25年3月31日までの間,改正後の規程第31条の規定による特地勤務手当の月額(以下「改正後の特地勤務手当の月額」という。)と,この規程による改正前の鳥取大学職員給与規程第31条の規定による特地勤務手当の月額から改正後の特地勤務手当の月額を減じて得た額に次の各号に掲げる期間の区分に応じ,当該各号に定める割合を乗じて得た額(その額に1円未満の端数があるときは,その端数を切り捨てた額)を合算して得た額とする。
一 平成22年4月1日から平成23年3月31日まで 100分の100
二 平成23年4月1日から平成24年3月31日まで 100分の70
三 平成24年4月1日から平成25年3月31日まで 100分の40
附 則(平成22年5月6日鳥取大学規則第82号)
この規程は,平成22年5月6日から施行し,改正後の鳥取大学職員給与規程の規定は,平成22年4月1日から適用する。
附 則(平成22年11月30日鳥取大学規則第117号)
この規程は,平成22年12月1日から施行する。
附 則(平成22年11月30日鳥取大学規則第122号)
(施行期日)
1 この規程は,平成23年4月1日から施行する。
(平成23年4月1日における号俸の調整)
2 平成23年4月1日において43歳に満たない職員(同日において指定職俸給表の適用を受ける職員を除く。)のうち,平成22年1月1日において鳥取大学職員給与規程第19条の規定により昇給した職員(同日における昇給の号俸数の決定の状況を考慮して別に定める職員を除く。)その他当該職員との権衡上必要があると認められるものとして別に定める職員の平成23年4月1日における号俸は,この項の規定の適用がないものとした場合に同日に受けることとなる号俸の1号俸上位の号俸とする。
附 則(平成23年3月29日鳥取大学大学規則第32号)
この規程は,平成23年4月1日から施行する。
附 則(平成23年11月1日鳥取大学規則第84号)
この規程は,平成24年1月1日から施行する。

別表第1―1
一般職俸給表(一)
職員の区分
職務の級
1級
2級
3級
4級
5級
6級
7級
8級
9級
号俸
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
再雇用職員以外の職員
 
1
135,600
185,800
222,900
261,900
289,200
320,600
366,200
413,000
466,700
2
136,700
187,600
224,800
264,000
291,500
322,900
368,800
415,500
469,800
3
137,900
189,400
226,700
266,000
293,800
325,200
371,400
418,000
472,900
4
139,000
191,200
228,500
268,100
296,100
327,500
374,000
420,500
476,000
5
140,100
192,800
230,200
270,200
298,200
329,800
376,300
422,800
479,000
6
141,200
194,600
232,100
272,300
300,500
331,900
378,800
425,200
482,100
7
142,300
196,400
234,000
274,400
302,800
334,100
381,300
427,600
485,200
8
143,400
198,200
235,800
276,500
305,100
336,300
383,800
430,000
488,300
9
144,500
200,000
237,500
278,600
307,300
338,600
386,400
432,300
491,300
10
145,900
201,800
239,400
280,700
309,600
340,800
389,100
434,600
494,400
11
147,200
203,600
241,200
282,800
311,900
343,000
391,800
436,900
497,500
12
148,500
205,400
243,100
284,900
314,200
345,200
394,500
439,100
500,600
13
149,800
207,000
244,900
287,000
316,400
347,200
397,100
441,300
503,600
14
151,300
208,900
246,800
289,100
318,600
349,300
399,400
443,300
506,000
15
152,800
210,800
248,600
291,200
320,800
351,400
401,700
445,300
508,400
16
154,400
212,700
250,400
293,300
323,000
353,500
404,100
447,300
510,800
17
155,700
214,600
252,200
295,400
325,200
355,500
406,400
449,300
513,300
18
157,200
216,500
254,200
297,500
327,300
357,500
408,500
451,100
514,800
19
158,700
218,400
256,200
299,600
329,400
359,500
410,600
452,900
516,300
20
160,200
220,300
258,200
301,700
331,400
361,400
412,700
454,700
517,800
21
161,600
222,000
260,100
303,800
333,500
363,500
414,800
456,500
519,000
22
164,300
223,900
262,000
305,900
335,600
365,400
416,800
458,000
520,500
23
166,900
225,800
263,900
308,000
337,700
367,400
418,800
459,500
522,000
24
169,500
227,700
265,700
310,100
339,800
369,400
420,800
461,000
523,500
25
172,200
229,300
267,700
312,100
341,500
371,500
422,900
462,500
524,800
26
173,900
231,100
269,600
314,200
343,500
373,500
424,500
463,900
526,000
27
175,600
232,800
271,500
316,300
345,500
375,500
426,100
465,300
527,200
28
177,300
234,600
273,400
318,400
347,500
377,500
427,700
466,600
528,400
29
178,800
236,100
275,300
320,400
349,400
379,500
429,400
467,800
529,600
30
180,600
237,600
277,200
322,500
351,300
381,400
430,700
468,600
530,500
31
182,400
239,100
279,100
324,600
353,200
383,300
432,000
469,400
531,400
32
184,200
240,600
281,000
326,700
355,100
385,100
433,300
470,200
532,300
33
185,800
242,100
282,700
328,400
357,000
386,900
434,600
471,000
533,100
34
187,300
243,600
284,600
330,400
358,800
388,600
435,900
471,800
534,000
35
188,800
245,100
286,500
332,500
360,600
390,300
437,200
472,600
534,900
36
190,300
246,700
288,400
334,600
362,300
392,000
438,400
473,400
535,800
37
191,600
248,000
290,100
336,500
364,200
393,700
439,700
474,200
536,700
38
192,900
249,600
291,900
338,500
365,600
394,900
440,600
475,000
537,600
39
194,200
251,200
293,700
340,500
367,100
396,100
441,500
475,800
538,500
40
195,500
252,800
295,500
342,500
368,600
397,300
442,400
476,600
539,400
41
196,900
254,200
297,400
344,400
370,100
398,400
443,200
477,400
540,300
42
198,200
255,600
299,100
346,300
371,300
399,600
444,000
478,100
 
43
199,500
257,000
300,800
348,200
372,500
400,800
444,800
478,900
 
44
200,800
258,400
302,500
350,100
373,700
402,000
445,600
479,700
 
45
202,000
259,700
304,200
352,000
374,700
403,000
446,400
480,500
 
46
203,300
261,100
305,900
353,600
375,600
403,700
447,200
   
47
204,600
262,500
307,600
355,200
376,500
404,400
448,000
   
48
205,900
263,900
309,300
356,800
377,400
405,100
448,800
   
49
207,100
265,200
310,600
358,500
378,400
405,900
449,400
   
50
208,200
266,400
312,200
359,700
379,200
406,600
450,200
   
51
209,300
267,700
313,800
360,900
380,000
407,300
451,000
   
52
210,400
269,000
315,400
362,000
380,800
408,000
451,800
   
53
211,600
270,100
317,100
363,000
381,700
408,800
452,400
   
54
212,600
271,400
318,700
364,100
382,400
409,500
453,200
   
55
213,600
272,700
320,300
365,100
383,100
410,200
454,000
   
56
214,600
274,000
321,900
366,200
383,800
410,900
454,800
   
57
215,400
275,200
323,400
367,100
384,500
411,600
455,400
   
58
216,400
276,300
324,600
367,800
385,100
412,300
456,200
   
59
217,300
277,400
325,800
368,500
385,800
413,000
457,000
   
60
218,300
278,500
327,000
369,200
386,500
413,700
457,800
   
61
219,200
279,700
328,100
369,800
387,000
414,300
458,400
   
62
220,200
280,700
329,100
370,500
387,700
415,000
     
63
221,200
281,700
330,000
371,200
388,400
415,700
     
64
222,200
282,700
331,000
371,900
389,100
416,400
     
65
223,000
283,500
331,900
372,400
389,600
416,900
     
66
224,000
284,400
332,700
373,100
390,300
417,500
     
67
225,000
285,300
333,500
373,800
391,000
418,200
     
68
226,100
286,200
334,300
374,500
391,700
418,900
     
69
226,900
287,200
335,200
375,000
392,200
419,400
     
70
227,700
288,000
335,900
375,700
392,900
420,100
     
71
228,500
288,800
336,600
376,400
393,600
420,800
     
72
229,300
289,600
337,300
377,100
394,300
421,500
     
73
230,100
290,400
337,800
377,600
394,800
422,000
     
74
230,800
290,900
338,400
378,300
395,500
422,700
     
75
231,500
291,400
339,000
379,000
396,200
423,400
     
76
232,200
291,900
339,600
379,700
396,900
424,100
     
77
233,000
292,300
340,000
380,200
397,300
424,600
     
78
233,800
292,700
340,500
380,800
398,000
       
79
234,600
293,100
341,000
381,400
398,700
       
80
235,400
293,500
341,500
382,000
399,400
       
81
236,100
293,800
342,000
382,700
399,900
       
82
236,800
294,200
342,500
383,300
400,600
       
83
237,500
294,600
343,000
383,900
401,300
       
84
238,200
295,000
343,500
384,500
402,000
       
85
239,000
295,300
344,000
385,100
402,500
       
86
239,700
295,700
344,500
385,700
         
87
240,400
296,100
345,000
386,300
         
88
241,100
296,500
345,500
386,900
         
89
241,900
296,800
345,900
387,600
         
90
242,400
297,200
346,400
388,200
         
91
242,900
297,600
346,900
388,800
         
92
243,400
298,000
347,400
389,400
         
93
243,700
298,200
347,700
390,100
         
94
 
298,600
348,200
           
95
 
299,000
348,700
           
96
 
299,400
349,200
           
97
 
299,600
349,500
           
98
 
300,000
350,000
           
99
 
300,400
350,500
           
100
 
300,800
351,000
           
101
 
301,000
351,300
           
102
 
301,400
351,700
           
103
 
301,800
352,100
           
104
 
302,200
352,500
           
105
 
302,400
353,000
           
106
 
302,800
353,400
           
107
 
303,200
353,800
           
108
 
303,600
354,200
           
109
 
303,800
354,700
           
110
 
304,200
355,100
           
111
 
304,600
355,500
           
112
 
305,000
355,900
           
113
 
305,200
356,400
           
114
 
305,600
             
115
 
306,000
             
116
 
306,400
             
117
 
306,600
             
118
 
306,900
             
119
 
307,200
             
120
 
307,500
             
121
 
307,900
             
122
 
308,200
             
123
 
308,500
             
124
 
308,800
             
125
 
309,200
             
再雇用職員
 
186,300
214,000
258,400
278,700
294,300
320,300
363,000
397,300
449,600

別表第1―2
一般職俸給表(二)
職員の区分
職務の級
1級
2級
3級
4級
5級
号俸
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
再雇用職員以外の職員
 
1
121,600
172,600
194,500
247,300
279,200
2
122,500
174,100
195,900
248,700
281,100
3
123,500
175,600
197,300
250,100
283,000
4
124,400
177,100
198,700
251,500
284,900
5
125,400
178,500
200,100
252,700
286,800
6
126,400
180,000
201,600
254,000
288,700
7
127,400
181,500
203,100
255,300
290,600
8
128,400
183,000
204,600
256,600
292,500
9
129,200
184,500
206,100
257,700
294,200
10
130,200
185,700
207,700
259,000
296,000
11
131,200
187,000
209,300
260,300
297,800
12
132,300
188,300
210,900
261,600
299,600
13
133,100
189,700
212,300
262,700
301,200
14
134,100
190,800
214,000
263,900
302,900
15
135,100
192,000
215,700
265,100
304,600
16
136,100
193,200
217,400
266,200
306,300
17
137,200
194,400
218,900
267,400
307,900
18
138,400
195,600
220,100
268,600
309,600
19
139,600
196,700
221,300
269,800
311,300
20
140,800
197,800
222,500
271,000
313,000
21
141,900
198,800
223,800
272,000
314,300
22
143,100
200,000
225,400
273,100
315,700
23
144,300
201,200
227,000
274,200
317,100
24
145,500
202,400
228,600
275,300
318,600
25
146,700
203,600
230,300
276,400
320,200
26
148,200
204,900
231,800
277,500
321,700
27
149,700
206,200
233,300
278,600
323,200
28
151,200
207,500
234,800
279,700
324,700
29
152,600
208,800
236,200
280,800
326,300
30
154,100
210,100
237,600
281,900
327,600
31
155,600
211,400
239,000
283,000
328,900
32
157,100
212,700
240,400
284,100
330,100
33
158,600
213,600
241,700
285,000
331,400
34
160,400
215,000
243,100
286,100
332,700
35
162,200
216,300
244,500
287,200
333,900
36
164,000
217,700
245,900
288,300
335,200
37
165,800
218,800
247,200
289,000
336,500
38
167,500
220,100
248,600
289,900
337,800
39
169,200
221,400
250,000
290,800
339,100
40
170,900
222,700
251,400
291,800
340,400
41
172,500
223,800
252,600
292,700
341,600
42
173,900
225,000
253,900
293,700
342,800
43
175,300
226,200
255,200
294,700
344,000
44
176,700
227,400
256,500
295,700
345,200
45
178,200
228,600
257,600
296,500
346,300
46
179,600
229,800
258,800
297,400
347,400
47
181,000
231,000
260,000
298,300
348,500
48
182,400
232,200
261,200
299,200
349,600
49
183,700
233,400
262,500
300,100
350,800
50
184,900
234,600
263,700
301,000
351,800
51
186,100
235,800
264,900
301,900
352,800
52
187,300
237,000
266,000
302,800
353,800
53
188,400
238,200
267,100
303,600
354,800
54
189,500
239,200
268,300
304,400
355,700
55
190,600
240,200
269,500
305,200
356,600
56
191,700
241,200
270,700
306,000
357,500
57
192,800
242,300
271,700
306,800
358,400
58
193,900
243,300
272,800
307,600
359,300
59
195,000
244,300
273,900
308,400
360,200
60
196,100
245,300
275,000
309,200
361,100
61
197,200
246,300
276,100
309,800
362,000
62
198,100
247,200
277,200
310,500
362,900
63
199,000
248,100
278,300
311,200
363,800
64
199,900
249,000
279,400
311,900
364,700
65
200,600
250,000
280,300
312,600
365,300
66
201,400
250,800
281,100
313,200
365,900
67
202,200
251,600
281,900
313,800
366,500
68
203,000
252,400
282,800
314,400
367,100
69
203,600
253,200
283,700
315,100
367,600
70
204,200
253,800
284,500
315,600
 
71
204,700
254,400
285,300
316,100
 
72
205,300
255,000
286,100
316,600
 
73
205,900
255,300
287,000
316,900
 
74
206,600
255,700
287,800
317,400
 
75
207,300
256,200
288,600
317,900
 
76
208,100
256,700
289,400
318,400
 
77
208,500
257,300
290,200
318,700
 
78
209,200
257,800
290,800
319,100
 
79
209,900
258,300
291,400
319,500
 
80
210,600
258,800
292,000
319,900
 
81
211,300
259,200
292,500
320,400
 
82
212,000
259,500
293,100
320,800
 
83
212,700
259,800
293,700
321,200
 
84
213,400
260,100
294,300
321,600
 
85
214,100
260,500
294,800
322,000
 
86
214,800
260,900
295,400
322,400
 
87
215,500
261,300
296,000
322,800
 
88
216,200
261,700
296,600
323,200
 
89
216,800
261,900
297,000
323,500
 
90
217,400
262,300
297,500
323,900
 
91
218,000
262,700
298,000
324,300
 
92
218,600
263,100
298,500
324,700
 
93
219,100
263,500
299,000
325,000
 
94
219,600
263,900
299,500
325,400
 
95
220,100
264,300
300,000
325,800
 
96
220,600
264,700
300,500
326,200
 
97
221,200
264,900
300,900
326,500
 
98
221,700
265,200
301,400
326,900
 
99
222,200
265,400
301,900
327,300
 
100
222,700
265,700
302,400
327,700
 
101
223,300
266,100
302,800
328,000
 
102
223,900
266,300
303,200
   
103
224,500
266,600
303,600
   
104
225,100
266,900
304,000
   
105
225,500
267,200
304,400
   
106
226,000
267,500
304,800
   
107
226,500
267,800
305,200
   
108
227,000
268,100
305,600
   
109
227,200
268,400
306,000
   
110
227,600
268,700
306,400
   
111
228,100
269,000
306,800
   
112
228,600
269,300
307,200
   
113
229,100
269,600
307,500
   
114
229,600
269,900
307,900
   
115
230,100
270,200
308,300
   
116
230,600
270,500
308,700
   
117
231,000
270,800
309,000
   
118
231,400
271,100
309,400
   
119
231,800
271,400
309,800
   
120
232,200
271,700
310,200
   
121
232,600
271,900
310,500
   
122
 
272,200
310,900
   
123
 
272,500
311,300
   
124
 
272,800
311,700
   
125
 
272,900
311,900
   
126
 
273,200
312,300
   
127
 
273,500
312,700
   
128
 
273,800
313,100
   
129
 
273,900
313,300
   
130
 
274,200
313,700
   
131
 
274,500
314,100
   
132
 
274,800
314,500
   
133
 
274,900
314,700
   
134
 
275,200
     
135
 
275,500
     
136
 
275,800
     
137
 
275,900
     
再雇用職員
 
192,200
203,500
225,700
247,000
278,800

別表第1―3
教育職俸給表(一)
職員の区分
職務の級
1級
2級
3級
4級
5級
号俸
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
再雇用職員以外の職員
 
1
162,200
204,600
265,400
316,200
408,000
2
164,300
206,800
268,500
319,600
410,500
3
166,300
209,000
271,600
323,100
413,000
4
168,300
211,200
274,700
326,600
415,500
5
170,300
213,300
277,800
330,200
418,100
6
172,800
215,500
280,600
333,700
420,600
7
175,300
217,700
283,400
337,200
423,100
8
177,800
219,900
286,100
340,700
425,600
9
180,300
222,200
288,900
344,300
427,900
10
183,100
224,600
291,800
347,600
430,400
11
185,800
227,000
294,700
350,900
432,900
12
188,500
229,400
297,600
354,200
435,400
13
191,200
231,700
300,200
357,500
437,200
14
193,100
234,100
302,800
360,000
439,500
15
195,000
236,500
305,300
362,600
441,900
16
196,900
238,900
307,800
365,200
444,200
17
198,900
241,100
310,200
367,900
446,600
18
200,700
244,200
313,000
370,200
449,000
19
202,500
247,300
315,800
372,500
451,400
20
204,300
250,400
318,600
374,800
453,800
21
206,100
253,500
321,200
377,000
456,300
22
208,000
256,600
324,000
379,100
458,700
23
209,900
259,700
326,800
381,200
461,100
24
211,800
262,800
329,600
383,300
463,500
25
213,800
265,800
332,100
385,300
465,900
26
215,900
268,800
334,600
387,200
468,300
27
218,000
271,800
337,100
389,100
470,700
28
220,100
274,800
339,600
391,000
473,100
29
222,100
277,800
342,000
393,000
475,500
30
224,400
280,500
344,200
394,800
477,900
31
226,700
283,200
346,400
396,600
480,200
32
229,000
285,900
348,600
398,400
482,600
33
231,400
288,500
350,900
400,200
485,000
34
233,300
291,400
353,200
402,000
487,300
35
235,200
294,200
355,500
403,800
489,600
36
237,100
297,000
357,800
405,600
491,900
37
239,000
299,800
359,900
407,200
494,200
38
241,100
302,100
362,000
408,900
496,200
39
243,100
304,400
364,100
410,600
498,200
40
245,100
306,700
366,100
412,300
500,200
41
247,200
308,900
368,100
413,700
502,300
42
249,100
310,100
370,000
415,300
504,200
43
251,000
311,300
371,900
416,900
506,100
44
252,900
312,500
373,800
418,500
508,000
45
254,700
313,600
375,800
419,900
510,000
46
256,600
314,800
377,600
421,500
511,900
47
258,500
316,000
379,400
423,100
513,800
48
260,400
317,200
381,200
424,700
515,700
49
262,000
318,200
383,100
426,300
517,700
50
263,300
319,300
384,900
427,600
519,500
51
264,500
320,400
386,700
428,900
521,400
52
265,800
321,500
388,500
430,200
523,300
53
266,800
322,700
389,900
431,400
525,300
54
267,900
323,800
391,400
432,500
527,000
55
269,000
324,900
392,900
433,600
528,700
56
270,100
326,000
394,500
434,700
530,400
57
271,300
327,100
395,900
435,900
532,100
58
272,500
328,200
397,300
437,000
533,400
59
273,700
329,300
398,800
438,100
534,700
60
274,900
330,300
400,300
439,100
536,000
61
275,900
331,400
401,700
440,200
537,300
62
277,000
332,500
403,200
441,300
538,300
63
278,100
333,600
404,700
442,400
539,300
64
279,200
334,700
406,200
443,500
540,300
65
280,200
335,700
407,600
444,500
541,100
66
281,300
336,800
408,800
445,500
542,000
67
282,400
337,900
410,000
446,500
542,900
68
283,500
339,000
411,200
447,500
543,800
69
284,500
340,000
412,400
448,600
544,700
70
285,600
341,100
413,400
449,600
545,600
71
286,700
342,200
414,400
450,600
546,500
72
287,800
343,300
415,400
451,600
547,400
73
288,700
344,000
416,400
452,700
548,300
74
289,800
345,000
417,300
453,700
549,200
75
290,900
346,000
418,100
454,700
550,100
76
292,000
347,000
419,000
455,700
551,000
77
292,900
348,100
419,700
456,700
551,900
78
293,900
349,100
420,300
457,400
552,800
79
294,900
350,100
420,900
458,100
553,700
80
295,900
351,100
421,500
458,800
554,600
81
297,000
352,100
422,100
459,600
555,500
82
297,900
353,100
422,700
460,300
 
83
298,800
354,100
423,300
461,000
 
84
299,700
355,100
423,900
461,700
 
85
300,600
356,000
424,400
462,200
 
86
301,500
356,700
425,000
462,900
 
87
302,400
357,400
425,600
463,600
 
88
303,300
358,100
426,200
464,300
 
89
303,900
358,900
426,700
464,800
 
90
304,600
359,500
427,300
465,500
 
91
305,300
360,100
427,900
466,100
 
92
306,000
360,700
428,500
466,800
 
93
306,700
361,300
428,900
467,300
 
94
307,300
361,700
429,400
468,000
 
95
307,900
362,200
429,900
468,700
 
96
308,500
362,700
430,400
469,400
 
97
309,200
363,300
431,000
469,900
 
98
309,800
363,800
431,500
470,600
 
99
310,400
364,300
432,000
471,300
 
100
311,000
364,800
432,500
472,000
 
101
311,600
365,300
433,100
472,500
 
102
312,100
365,800
433,600
   
103
312,600
366,300
434,100
   
104
313,100
366,800
434,600
   
105
313,600
367,400
435,200
   
106
314,000
367,900
435,700
   
107
314,400
368,400
436,200
   
108
314,800
368,900
436,700
   
109
315,200
369,500
437,300
   
110
315,600
370,000
437,800
   
111
316,000
370,500
438,300
   
112
316,400
371,000
438,800
   
113
316,700
371,600
439,400
   
114
317,100
372,100
439,900
   
115
317,500
372,600
440,400
   
116
317,900
373,100
440,900
   
117
318,200
373,600
441,500
   
118
318,600
374,100
     
119
319,000
374,600
     
120
319,400
375,100
     
121
319,700
375,600
     
122
320,100
376,100
     
123
320,500
376,600
     
124
320,900
377,100
     
125
321,100
377,600
     
126
321,500
378,100
     
127
321,900
378,600
     
128
322,300
379,100
     
129
322,500
379,600
     
130
322,900
380,100
     
131
323,300
380,600
     
132
323,700
381,100
     
133
323,900
381,600
     
134
324,300
382,100
     
135
324,700
382,600
     
136
325,100
383,100
     
137
325,300
383,600
     
138
325,600
384,100
     
139
325,900
384,600
     
140
326,200
385,100
     
141
326,600
385,600
     
142
326,900
       
143
327,200
       
144
327,500
       
145
327,900
       
146
328,200
       
147
328,500
       
148
328,800
       
149
329,200
       
150
329,500
       
151
329,800
       
152
330,000
       
153
330,400
       
154
330,700
       
155
331,000
       
156
331,300
       
157
331,700
       
再雇用職員
 
238,200
286,500
298,600
321,000
407,300

別表第1―4
教育職俸給表(二)
職員の区分
職務の級
1級
2級
3級
4級
号俸
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
再雇用職員以外の職員
 
1
148,800
192,800
330,600
423,100
2
150,300
194,500
332,900
425,000
3
151,800
196,200
335,200
426,900
4
153,300
197,900
337,500
428,800
5
154,900
199,700
339,800
430,700
6
156,800
201,400
342,100
432,600
7
158,600
203,100
344,400
434,500
8
160,400
204,800
346,700
436,400
9
162,200
206,600
348,900
438,200
10
164,300
208,500
351,100
440,000
11
166,300
210,400
353,300
441,900
12
168,300
212,300
355,500
443,800
13
170,300
214,000
357,700
445,600
14
172,500
216,000
359,700
447,500
15
174,700
218,000
361,800
449,400
16
176,900
220,000
363,900
451,300
17
179,200
221,900
365,900
453,100
18
181,800
224,600
367,900
455,000
19
184,300
227,300
369,900
456,900
20
186,800
230,000
371,900
458,800
21
189,300
232,800
374,000
460,600
22
191,000
235,700
376,000
462,500
23
192,700
238,600
378,000
464,400
24
194,400
241,500
380,000
466,200
25
195,900
244,300
381,600
468,000
26
197,600
247,100
383,500
469,700
27
199,300
249,900
385,400
471,400
28
201,000
252,700
387,300
473,100
29
202,500
255,500
389,200
474,900
30
204,200
258,100
391,200
476,600
31
205,900
260,700
393,200
478,200
32
207,600
263,300
395,200
479,900
33
209,200
265,700
397,100
481,600
34
211,000
268,300
398,800
482,600
35
212,800
270,800
400,500
483,600
36
214,600
273,300
402,300
484,600
37
216,300
275,800
403,900
485,700
38
218,100
278,400
405,500
 
39
219,900
281,000
407,100
 
40
221,700
283,600
408,700
 
41
223,600
286,100
410,400
 
42
225,400
288,700
412,000
 
43
227,200
291,200
413,600
 
44
229,000
293,700
415,200
 
45
230,900
296,000
416,900
 
46
232,600
298,700
418,500
 
47
234,300
301,400
420,100
 
48
236,000
304,100
421,700
 
49
237,600
306,600
423,400
 
50
239,300
309,100
425,000
 
51
241,000
311,600
426,600
 
52
242,700
314,100
428,200
 
53
244,100
316,500
429,900
 
54
245,800
318,700
431,500
 
55
247,400
320,900
433,100
 
56
249,100
323,100
434,700
 
57
250,600
325,400
436,400
 
58
252,200
327,600
438,000
 
59
253,800
329,800
439,500
 
60
255,400
331,900
441,100
 
61
257,000
334,100
442,800
 
62
258,600
336,300
444,400
 
63
260,200
338,500
446,000
 
64
261,700
340,700
447,600
 
65
263,200
342,900
449,300
 
66
264,900
345,100
450,900
 
67
266,500
347,300
452,500
 
68
268,200
349,500
454,100
 
69
269,700
351,500
455,700
 
70
271,200
353,600
457,300
 
71
272,700
355,700
458,900
 
72
274,200
357,800
460,500
 
73
275,500
359,600
462,000
 
74
276,900
361,500
463,000
 
75
278,300
363,500
464,000
 
76
279,700
365,400
465,000
 
77
281,100
367,400
465,800
 
78
282,300
369,100
   
79
283,500
370,800
   
80
284,700
372,500
   
81
286,000
374,200
   
82
287,200
375,700
   
83
288,400
377,200
   
84
289,600
378,700
   
85
290,900
380,200
   
86
292,100
381,700
   
87
293,300
383,200
   
88
294,500
384,700
   
89
295,700
386,100
   
90
296,900
387,500
   
91
298,100
388,900
   
92
299,300
390,300
   
93
300,100
391,800
   
94
301,300
393,100
   
95
302,500
394,400
   
96
303,700
395,700
   
97
304,700
397,100
   
98
305,800
398,100
   
99
306,900
399,200
   
100
308,000
400,300
   
101
308,900
401,400
   
102
310,000
402,500
   
103
311,100
403,600
   
104
312,200
404,700
   
105
313,100
405,600
   
106
314,000
406,600
   
107
314,900
407,600
   
108
315,800
408,600
   
109
316,800
409,500
   
110
317,400
410,400
   
111
318,000
411,300
   
112
318,600
412,200
   
113
319,300
412,900
   
114
319,800
413,700
   
115
320,300
414,500
   
116
320,800
415,300
   
117
321,400
416,100
   
118
321,900
416,900
   
119
322,400
417,600
   
120
322,900
418,400
   
121
323,500
419,200
   
122
324,000
419,700
   
123
324,500
420,200
   
124
325,000
420,700
   
125
325,600
421,100
   
126
326,000
421,600
   
127
326,400
422,100
   
128
326,800
422,600
   
129
327,100
423,000
   
130
327,500
423,500
   
131
327,900
424,000
   
132
328,300
424,500
   
133
328,500
424,900
   
134
328,800
425,400
   
135
329,100
425,900
   
136
329,400
426,400
   
137
329,800
426,800
   
138
330,000
     
139
330,300
     
140
330,600
     
141
330,900
     
142
331,200
     
143
331,500
     
144
331,800
     
145
332,100
     
146
332,400
     
147
332,700
     
148
333,000
     
149
333,200
     
150
333,500
     
151
333,800
     
152
334,100
     
153
334,300
     
再雇用職員
 
234,700
278,600
336,700
423,100
備考:この表の適用を受ける職員のうち,その職務の級が3級である職員の俸給月額は,この表の額に7,700円をそれぞれ加算した額とする。

別表第1―5
教育職俸給表(三)
職員の区分
職務の級
1級
2級
3級
4級
号俸
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
再雇用職員以外の職員
 
1
148,800
164,400
285,600
412,700
2
150,300
166,500
288,700
414,300
3
151,800
168,600
291,800
415,900
4
153,300
170,800
294,900
417,500
5
154,900
172,800
297,600
419,200
6
156,800
175,000
300,700
420,800
7
158,600
177,200
303,800
422,400
8
160,400
179,400
306,900
424,000
9
162,200
181,700
309,900
425,500
10
164,300
184,500
312,800
426,900
11
166,300
187,200
315,700
428,300
12
168,300
189,900
318,600
429,700
13
170,300
192,800
321,400
431,100
14
172,500
194,500
323,700
432,500
15
174,700
196,200
326,000
433,900
16
176,900
197,900
328,300
435,300
17
179,200
199,700
330,600
436,600
18
181,800
201,400
332,900
438,000
19
184,300
203,100
335,200
439,300
20
186,800
204,800
337,500
440,700
21
189,300
206,600
339,800
442,000
22
191,000
208,500
342,100
443,400
23
192,700
210,400
344,400
444,800
24
194,400
212,300
346,700
446,200
25
195,900
214,000
348,900
447,500
26
197,500
216,000
350,800
448,800
27
199,100
218,000
352,700
450,100
28
200,700
220,000
354,600
451,400
29
202,400
221,900
356,500
452,700
30
204,100
224,600
358,400
453,900
31
205,800
227,300
360,200
455,100
32
207,500
230,000
362,100
456,300
33
209,000
232,800
363,900
457,500
34
210,700
235,700
365,700
458,400
35
212,400
238,600
367,500
459,300
36
214,100
241,500
369,300
460,200
37
215,700
244,300
371,200
461,100
38
217,400
247,100
372,800
 
39
219,100
249,900
374,400
 
40
220,800
252,700
376,000
 
41
222,600
255,500
377,400
 
42
224,400
258,100
378,900
 
43
226,200
260,700
380,400
 
44
228,000
263,300
381,900
 
45
229,900
265,700
383,500
 
46
231,600
268,300
385,100
 
47
233,300
270,800
386,700
 
48
235,000
273,300
388,300
 
49
236,700
275,800
389,800
 
50
238,400
278,400
391,300
 
51
240,100
281,000
392,800
 
52
241,800
283,600
394,300
 
53
243,100
286,100
395,900
 
54
244,800
288,700
397,300
 
55
246,400
291,200
398,600
 
56
248,100
293,700
399,900
 
57
249,600
296,000
401,400
 
58
251,100
298,700
402,800
 
59
252,600
301,400
404,200
 
60
254,100
304,100
405,600
 
61
255,700
306,600
406,900
 
62
257,200
309,100
408,300
 
63
258,700
311,600
409,700
 
64
260,100
314,100
411,100
 
65
261,400
316,500
412,300
 
66
263,000
318,700
413,500
 
67
264,600
320,900
414,700
 
68
266,100
323,100
415,900
 
69
267,800
325,400
417,000
 
70
269,300
327,600
418,200
 
71
270,800
329,800
419,400
 
72
272,300
331,900
420,600
 
73
273,600
334,100
421,600
 
74
274,900
336,300
422,400
 
75
276,200
338,500
423,200
 
76
277,500
340,700
424,000
 
77
278,900
342,700
424,900
 
78
280,100
344,600
425,700
 
79
281,300
346,500
426,500
 
80
282,500
348,400
427,300
 
81
283,800
350,200
428,100
 
82
285,000
352,000
428,800
 
83
286,200
353,800
429,500
 
84
287,400
355,600
430,200
 
85
288,500
357,100
430,900
 
86
289,500
358,800
431,600
 
87
290,500
360,500
432,300
 
88
291,500
362,100
433,000
 
89
292,600
363,800
433,700
 
90
293,500
365,100
434,400
 
91
294,400
366,500
435,100
 
92
295,300
367,900
435,800
 
93
295,800
369,400
436,300
 
94
296,600
370,700
   
95
297,400
372,000
   
96
298,200
373,300
   
97
299,100
374,700
   
98
299,900
375,800
   
99
300,700
376,900
   
100
301,500
378,000
   
101
302,400
379,200
   
102
302,900
380,300
   
103
303,400
381,400
   
104
303,900
382,500
   
105
304,400
383,500
   
106
304,800
384,500
   
107
305,200
385,400
   
108
305,600
386,400
   
109
305,800
387,300
   
110
306,200
388,300
   
111
306,600
389,300
   
112
307,000
390,300
   
113
307,200
391,100
   
114
307,500
392,000
   
115
307,800
392,900
   
116
308,100
393,800
   
117
308,400
394,800
   
118
308,700
395,600
   
119
309,000
396,400
   
120
309,300
397,200
   
121
309,500
397,900
   
122
309,800
398,700
   
123
310,100
399,500
   
124
310,400
400,300
   
125
310,600
401,000
   
126
 
401,700
   
127
 
402,400
   
128
 
403,100
   
129
 
403,900
   
130
 
404,600
   
131
 
405,300
   
132
 
406,000
   
133
 
406,500
   
134
 
407,100
   
135
 
407,700
   
136
 
408,300
   
137
 
408,700
   
138
 
409,300
   
139
 
409,900
   
140
 
410,500
   
141
 
410,900
   
142
 
411,500
   
143
 
412,100
   
144
 
412,700
   
145
 
413,100
   
146
 
413,700
   
147
 
414,300
   
148
 
414,900
   
149
 
415,300
   
再雇用職員
 
225,800
275,200
329,800
412,700
備考:この表の適用を受ける職員のうち,その職務の級が3級である職員の俸給月額は,この表の額に7,500円をそれぞれ加算した額とする。

別表第1―6
医療職俸給表(二)
職員の区分
職務の級
1級
2級
3級
4級
5級
6級
7級
8級
号俸
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
再雇用職員以外の職員
 
1
140,300
178,200
213,600
241,900
279,700
328,700
375,200
444,800
2
141,700
179,800
215,200
243,500
281,900
330,800
377,900
447,400
3
143,100
181,400
216,800
245,100
284,100
333,000
380,600
450,000
4
144,500
183,000
218,400
246,700
286,300
335,200
383,300
452,600
5
145,700
184,500
220,000
248,100
288,500
337,400
385,900
455,200
6
147,500
186,100
221,700
249,700
290,700
339,600
388,600
457,800
7
149,200
187,700
223,400
251,200
292,900
341,800
391,300
460,400
8
150,900
189,300
225,100
252,800
295,100
344,000
394,000
463,000
9
152,600
190,900
226,800
254,300
297,200
346,000
396,600
465,700
10
154,300
192,600
228,600
255,900
299,400
348,200
399,000
468,200
11
156,000
194,300
230,400
257,400
301,600
350,400
401,400
470,800
12
157,800
196,000
232,100
258,900
303,800
352,600
403,900
473,400
13
159,300
197,600
233,900
260,400
306,100
354,400
406,200
476,000
14
161,200
199,200
235,500
262,300
308,200
356,400
408,400
477,500
15
163,200
200,800
237,100
264,200
310,300
358,400
410,600
478,900
16
165,100
202,400
238,700
266,000
312,400
360,400
412,800
480,400
17
167,000
204,000
240,100
267,700
314,600
362,400
414,900
482,000
18
168,900
205,700
241,700
269,600
316,700
364,500
417,000
483,500
19
170,800
207,400
243,200
271,500
318,800
366,500
419,100
485,000
20
172,700
209,100
244,800
273,400
320,900
368,600
421,200
486,500
21
174,600
210,600
246,300
275,200
323,100
370,500
423,100
488,100
22
176,100
212,200
247,900
277,100
325,100
372,600
424,700
489,600
23
177,600
213,800
249,400
279,000
327,100
374,700
426,300
491,100
24
179,100
215,400
250,900
280,900
329,100
376,800
427,900
492,600
25
180,700
217,000
252,400
282,900
331,100
378,700
429,500
494,200
26
182,200
218,600
254,100
284,800
333,100
380,600
430,800
495,700
27
183,700
220,200
255,800
286,700
335,100
382,500
432,100
497,200
28
185,200
221,800
257,500
288,600
337,100
384,400
433,400
498,700
29
186,800
223,400
259,200
290,600
338,900
386,200
434,800
500,300
30
188,100
225,100
261,000
292,500
340,700
388,000
436,100
501,500
31
189,400
226,800
262,800
294,400
342,500
389,800
437,400
502,700
32
190,700
228,500
264,600
296,300
344,300
391,600
438,600
503,900
33
192,100
230,100
266,100
298,100
346,100
393,200
440,000
505,200
34
193,500
231,700
267,900
299,900
348,000
394,500
441,300
506,200
35
194,900
233,200
269,700
301,700
349,900
395,800
442,600
507,200
36
196,300
234,800
271,500
303,500
351,800
397,100
443,900
508,200
37
197,500
236,400
273,200
305,200
353,600
398,200
445,300
509,200
38
198,800
238,000
274,900
306,900
355,300
399,400
446,100
 
39
200,100
239,600
276,600
308,600
357,000
400,500
446,900
 
40
201,400
241,200
278,300
310,300
358,700
401,700
447,700
 
41
202,600
242,700
280,000
312,100
360,300
402,800
448,300
 
42
203,800
244,200
281,700
313,800
361,600
403,600
449,100
 
43
205,000
245,700
283,400
315,500
362,900
404,400
449,900
 
44
206,200
247,200
285,100
317,200
364,200
405,200
450,700
 
45
207,500
248,600
286,800
318,500
365,400
405,800
451,300
 
46
208,600
250,200
288,500
320,000
366,600
406,500
452,100
 
47
209,700
251,800
290,200
321,500
367,800
407,200
452,900
 
48
210,800
253,400
291,900
323,100
369,000
407,900
453,700
 
49
211,900
255,000
293,400
324,600
370,200
408,700
454,300
 
50
212,900
256,400
295,000
325,900
371,200
409,400
455,100
 
51
213,900
257,800
296,600
327,200
372,200
410,100
455,900
 
52
214,900
259,200
298,200
328,500
373,200
410,800
456,700
 
53
215,700
260,500
299,600
329,600
374,000
411,500
457,300
 
54
216,700
261,900
301,100
330,600
374,900
412,200
   
55
217,600
263,300
302,600
331,700
375,800
412,900
   
56
218,600
264,700
304,100
332,800
376,700
413,600
   
57
219,500
265,800
305,500
333,600
377,500
414,200
   
58
220,400
267,100
306,800
334,600
378,300
414,900
   
59
221,300
268,400
308,100
335,600
379,100
415,600
   
60
222,200
269,700
309,500
336,600
379,900
416,300
   
61
223,200
270,800
310,800
337,400
380,500
416,800
   
62
224,200
272,100
312,100
338,100
381,200
417,400
   
63
225,200
273,400
313,400
338,800
381,900
418,100
   
64
226,300
274,700
314,700
339,500
382,600
418,800
   
65
227,000
275,900
316,100
340,200
383,200
419,300
   
66
227,900
277,000
316,900
340,900
383,900
     
67
228,800
278,100
317,700
341,600
384,600
     
68
229,700
279,200
318,500
342,300
385,300
     
69
230,400
280,300
319,400
343,000
385,800
     
70
231,100
281,400
320,200
343,600
386,400
     
71
231,800
282,500
321,000
344,200
387,000
     
72
232,500
283,600
321,800
344,800
387,600
     
73
233,300
284,500
322,600
345,300
388,300
     
74
234,100
285,200
323,200
345,900
388,900
     
75
234,900
285,900
323,800
346,500
389,500
     
76
235,700
286,700
324,400
347,100
390,100
     
77
236,300
287,500
325,100
347,600
390,800
     
78
236,900
288,100
325,600
348,100
391,400
     
79
237,500
288,700
326,100
348,600
392,000
     
80
238,100
289,300
326,600
349,100
392,600
     
81
238,600
290,000
327,200
349,500
393,300
     
82
239,000
290,500
327,700
349,900
393,900
     
83
239,400
291,000
328,200
350,300
394,500
     
84
239,800
291,500
328,700
350,700
395,100
     
85
240,300
291,900
329,300
351,200
395,800
     
86
 
292,200
329,700
351,600
       
87
 
292,500
330,000
352,000
       
88
 
292,800
330,400
352,400
       
89
 
293,200
330,900
352,900
       
90
 
293,500
331,300
353,300
       
91
 
293,800
331,700
353,700
       
92
 
294,100
332,100
354,100
       
93
 
294,500
332,600
354,600
       
94
 
294,800
332,900
355,000
       
95
 
295,100
333,300
355,400
       
96
 
295,400
333,700
355,800
       
97
 
295,800
333,900
356,300
       
98
 
296,100
334,300
356,700
       
99
 
296,400
334,700
357,100
       
100
 
296,700
335,100
357,500
       
101
 
297,100
335,300
358,000
       
102
 
297,400
335,700
358,400
       
103
 
297,700
336,100
358,800
       
104
 
298,000
336,500
359,200
       
105
 
298,300
336,700
359,700
       
106
   
337,100
         
107
   
337,500
         
108
   
337,900
         
109
   
338,100
         
110
   
338,500
         
111
   
338,900
         
112
   
339,300
         
113
   
339,500
         
再雇用職員
 
187,300
214,100
246,500
260,100
286,400
328,300
371,400
434,700

別表第1―7
医療職俸給表(三)
職員の区分
職務の級
1級
2級
3級
4級
5級
6級
7級
号俸
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
俸給月額
再雇用職員以外の職員
 
1
153,300
180,500
229,300
254,700
285,600
332,100
378,400
2
154,700
182,600
231,100
255,900
287,600
334,300
381,100
3
156,200
184,700
232,900
257,200
289,600
336,500
383,800
4
157,600
186,800
234,700
258,500
291,600
338,700
386,500
5
159,000
188,900
236,300
259,600
293,400
340,900
389,100
6
160,500
191,300
237,800
261,000
295,300
343,100
391,600
7
162,000
193,600
239,300
262,300
297,200
345,300
394,100
8
163,500
195,900
240,800
263,700
299,100
347,500
396,600
9
164,800
198,300
242,200
265,100
301,100
349,300
398,900
10
166,500
199,700
243,600
266,400
303,000
351,300
401,200
11
168,100
201,100
245,000
268,000
304,900
353,300
403,600
12
169,700
202,500
246,400
269,600
306,800
355,300
406,000
13
171,200
203,900
247,700
271,200
308,600
357,500
408,400
14
173,200
205,400
249,000
272,800
310,400
359,600
410,600
15
175,200
206,900
250,300
274,400
312,200
361,700
412,800
16
177,200
208,400
251,600
276,000
314,000
363,800
415,000
17
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314,100
           
165
314,500
           
166
314,800
           
167
315,100
           
168
315,400
           
169
315,800
           
再雇用職員
 
233,800
258,600
266,000
276,400
293,600
331,700
377,500

別表第1―8
指定職俸給表
号俸
俸給月額
 
1
724,000
2
780,000
3
838,000
4
917,000
5
989,000
6
1,060,000

別表第2(第25条関係)
初任給調整手当
期間の区分
金額
 
期間の区分
金額
1年未満
50,000円
 
18年以上19年未満
28,600円
1年以上2年未満
50,000円
19年以上20年未満
27,200円
2年以上3年未満
50,000円
20年以上21年未満
25,800円
3年以上4年未満
50,000円
21年以上22年未満
25,200円
4年以上5年未満
50,000円
22年以上23年未満
24,600円
5年以上6年未満
50,000円
23年以上24年未満
23,700円
6年以上7年未満
48,200円
24年以上25年未満
23,100円
7年以上8年未満
46,400円
25年以上26年未満
22,500円
8年以上9年未満
44,600円
26年以上27年未満
21,900円
9年以上10年未満
42,800円
27年以上28年未満
21,300円
10年以上11年未満
41,000円
28年以上29年未満
20,600円
11年以上12年未満
39,200円
29年以上30年未満
20,300円
12年以上13年未満
37,400円
30年以上31年未満
19,900円
13年以上14年未満
35,600円
31年以上32年未満
19,300円
14年以上15年未満
34,200円
32年以上33年未満
18,500円
15年以上16年未満
32,800円
33年以上34年未満
17,600円
16年以上17年未満
31,400円
34年以上35年未満
16,900円
17年以上18年未満
30,000円
   
備考:この表において期間の区分欄に掲げる年数は,採用の日以後の期間を示す。

別表第3(第33条関係)
イ 教育職俸給表(二)の適用を受ける者
職員の区分
職務の級
1級
2級
3級
4級
号俸
手当額
手当額
手当額
手当額
再雇用職員以外の職員
1から4まで
5,000円
6,300円
12,800円
17,100円
5から8まで
5,200
6,600
13,200
17,500
9から12まで
5,400
7,000
13,600
17,900
13から16まで
5,600
7,300
14,000
18,300
17から20まで
5,900
7,600
14,400
18,700
21から24まで
6,200
7,900
14,800
19,000
25から28まで
6,500
8,300
15,100
19,400
29から32まで
6,800
8,900
15,500
19,600
33から36まで
7,100
9,300
15,900
19,900
37から40まで
7,400
9,700
16,300
20,200
41から44まで
7,700
10,500
16,700
 
45から48まで
8,000
10,900
17,100
 
49から52まで
8,300
11,300
17,400
 
53から56まで
8,600
12,100
17,700
 
57から60まで
8,800
12,500
18,000
 
61から64まで
9,100
12,900
18,300
 
65から68まで
9,400
13,300
18,500
 
69から72まで
9,700
13,700
18,700
 
73から76まで
9,900
14,000
18,900
 
77から80まで
10,200
14,400
19,100
 
81から84まで
10,400
14,700
   
85から88まで
10,600
15,000
   
89から92まで
10,800
15,400
   
93から96まで
11,000
15,700
   
97から100まで
11,200
16,000
   
101から104まで
11,400
16,300
   
105から108まで
11,500
16,500
   
109から112まで
11,600
16,800
   
113から116まで
11,700
17,000
   
117から120まで
11,900
17,200
   
121から124まで
12,000
17,400
   
125から128まで
12,100
17,600
   
129から132まで
12,300
     
133から136まで
12,400
     
137から140まで
12,500
     
141から144まで
12,600
     
145から148まで
12,800
     
149から152まで
12,900
     
153
13,000
     
再雇用職員
 
8,000
9,700
12,800
16,300
備考
この表において,職務の級2級を適用するときは,号俸欄中125から128までとあるのは125から137までと,職務の級3級を適用するときは,同欄中77から80までとあるのは77と,職務の級4級を適用するときは,同欄中37から40までとあるのは37とそれぞれ読み替えるものとする。
ロ 教育職俸給表(三)の適用を受ける者
職員の区分
職務の級
1級
2級
3級
4級
号俸
手当額
手当額
手当額
手当額
再雇用職員以外の職員
1から4まで
5,000円
5,400円
10,700円
17,100円
5から8まで
5,200
5,700
11,100
17,500
9から12まで
5,400
6,000
11,500
17,900
13から16まで
5,600
6,300
12,400
18,300
17から20まで
5,900
6,600
12,800
18,700
21から24まで
6,200
7,000
13,200
19,000
25から28まで
6,500
7,300
13,600
19,400
29から32まで
6,800
7,600
14,000
19,600
33から36まで
7,100
7,900
14,400
19,900
37から40まで
7,400
8,300
14,800
20,200
41から44まで
7,700
8,900
15,100
 
45から48まで
8,000
9,300
15,500
 
49から52まで
8,300
9,700
15,900
 
53から56まで
8,600
10,500
16,300
 
57から60まで
8,800
10,900
16,700
 
61から64まで
9,100
11,300
17,100
 
65から68まで
9,400
12,100
17,400
 
69から72まで
9,700
12,500
17,700
 
73から76まで
9,900
12,900
18,000
 
77から80まで
10,200
13,300
18,300
 
81から84まで
10,400
13,700
18,500
 
85から88まで
10,600
14,000
18,700
 
89から92まで
10,800
14,400
18,900
 
93から96まで
11,000
14,700
19,100
 
97から100まで
11,200
15,000
   
101から104まで
11,400
15,400
   
105から108まで
11,500
15,700
   
109から112まで
11,600
16,000
   
113から116まで
11,700
16,300
   
117から120まで
11,900
16,500
   
121から124まで
12,000
16,800
   
125から128まで
12,100
17,000
   
129から132まで
 
17,200
   
133から136まで
 
17,400
   
137から149まで
 
17,600
   
再雇用職員
 
8,000
9,700
12,800
16,300
備考
この表において,職務の級1級を適用するときは,号俸欄中125から128までとあるのは125と,職務の級3級を適用するときは,同欄中93から96までとあるのは93と,職務の級4級を適用するときは,同欄中37から40までとあるのは37とそれぞれ読み替えるものとする。